說話中總是伴隨著一些令人煩惱的事，正如花叢裡的雜草，雖然有點添亂，但是也不影響花的總體形象。被人背後議論是一件很正常的事情。領導提升你的時候，你會被議論，領導批評你的時候，你也會被議論。那麼如何對待被人私下議論這件事呢？
正確認識他人議論。背後議論人的事情經常發生，其實這也是人的正常心理活動之一。是出於好奇心和窺視別人隱私的心理在作祟。所以，被人議論很正常，不要太在意。
如無其事，等閒視之。如何面對議論你的人。不管你聽沒聽見，都裝作不知道。若無其事的樣子，平時該做什麼做什麼。猜測和謠言會隨著時間的過去不攻自破，不需要你出來解釋。
加強聯繫，避免誤會。一些看似不正常的事情實際上有它的原因。不知道原因者就會背後議論。溝通消除誤會，多與別人溝通，把一些大家不理解的事說出來，明白事理了就消除疑慮，沒什麼好議論了。
主動出擊，套近乎。主動和議論你的人接近，讓他/她覺得內心不安，然後和他/她交心，坦誠交換意見，這樣時間久了，大家都是好朋友了，也沒什麼好議論了。有的議論也是出於關心，那叫談論和議論人非是兩碼事。
結伴而行，聯絡感情。男同志一起打打球、登登山；女同志一起逛逛街、做做美容。經常在一起玩，關係處的好，可以消除隔閡，少被誤會。人家對你太熟悉也就沒什麼要議論了。
請客吃飯，拉近關係。同事之間輪流請請客可以增進友誼，加深感情。有事情互相幫忙，日子過得有意義，在一起工作就很開心。有事情當面詢問，不要在背後嘰嘰喳喳影響團結，這樣可以避免議論人和被人議論的事情發生。
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