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河南中牟要求幹部每天寫日誌記錄具體工作
要求幹部抓具體工作,但是怎麼做呢?中牟縣推行了一項制度,就是科級以上幹部工作善抓具體日誌(檔案)制度。從4月1日開始,全縣1039名科級以上幹部都要記日誌。為此,縣委、縣政府還專門印製了工作日誌筆記本,科級以上幹部每天至少要做成一件具體的事兒,否則就無事可記。 其實,從3月8日就已經有5個部門實行了幹部抓具體日誌制度的試點。
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記工作日誌的方法
不知你是否和我一樣,每天面對一大推的事情,或者電話不斷,一堆的事情等你去處理。這種情況下,記工作日誌就顯得很重要了,如果你不記,還能把工作做得井井有條,那你一定是高高手,我一陣子不記錄,就會落下很多事情。
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一個好淘寶運營分享他每天的工作日誌
一個好淘寶運營分享他每天的工作日誌。今天跟大家說說一個好的運營,每天要做哪些事情。首先我們先說一個好運營,先要會淘寶運營的技巧,像淘寶搜索排名、直通車、鑽展、數據營銷等,這些大家都要會的。這樣才能算上一個好的運營,同時好的運營還是要會點美工。
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填寫工作日誌是聰明人用的笨辦法|TOP好文
大家對於保險代理人的服務評價可能只是局限於"你給我講保險講得清不清楚"、"保險計劃做得專不專業"、"理賠快不快"等等,但很少有人能夠看到保險代理人日常的工作內容。就好像我們看一個武林高手多麼厲害,但看不到他是怎麼苦練內功的。今天,我只是從工作日誌談起。從這一本小小的工作日誌展示一下我們保險從業人員平時的工作狀態。
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我要開始學習寫——工作日誌
作為平凡的上班一族,在別人的眼裡似乎每天工作輕輕鬆鬆,隨隨便便就可以把工資拿到手。可是無論是幹哪一行的,可能只有自己才知道這看起來的平平常常是有多累!但是咱自己也不敢說苦,也不敢說累,說了沒人信是小事,說不定還會挨罵的,「只有成功者才有訴苦的權利」,咱這種平凡得不能再平凡的人是沒有資格訴苦的!想想也是,這一天天的既沒有看得見的產出,也沒有什麼說得出口的成績,也真是不值得說啊。我就納悶了,我這一天天像個陀螺一樣忙,可悲的是卻不知道自己都幹了些什麼,在這種消磨中漸漸感到無力、倦怠、煩躁。
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你每天還在枯燥寫工作日誌嗎?經典的計劃總結表,讓你更有激情
當下每個公司的管理者都在強調員工要寫工作日誌或周計劃、周總結,說實話每天寫工作日誌挺煩的,你若不寫周日誌或月日誌就只能靠回憶了。做好工作日誌,首先我們要對我們的工作或生活要有一個清楚的認識,其實就是這麼一個環,計劃→實施→檢查→總結→考評,簡稱PDCA,在工作中我們若按照這個PDCA,那麼我們的價值會節節攀升,當然「不積跬步無以至千裡」,工作要著眼於細節,那麼我們就要對工作進行設定目標,並計劃、實施、檢查、總結它,於是乎小編特地製作了一張計劃-實施-總結EXCEL大表,裡面藏著3個作用強大的小表:
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好用的工作日誌軟體app求推薦?
在高二年紀班主任會議上,教務處的領導給他們布置了一項新的工作任務,要對於每天的教學和班級管理工作內容及時進行總結和反思,做好每天的工作日誌記錄,以此來去其糟粕取其精華,提升工作能力。為了保證自己能夠堅持不懈地執行好這項新的工作任務,程麗決定找一款工作日誌軟體來輔助日誌內容的編輯撰寫。那麼有什麼好用的工作日誌軟體App可以推薦的呢?還在尋找類似軟體或者App應用的用戶,不妨試試敬業籤。
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百萬字駐村工作日誌記錄的苦與樂
圖為工商銀行湖北省分行駐來鳳縣翔鳳鎮檀木灣村工作隊隊員撰寫的駐村工作日誌。新華網發新華網武漢10月24日電(肖進安、吳文華、李徵崢) 用日誌記錄實幹歷程,用影像書寫脫貧畫卷。自2016年11月駐村以來,工商銀行湖北省分行駐來鳳縣翔鳳鎮檀木灣村工作隊一直保持撰寫駐村工作日誌的習慣,至今累計字數近一百萬字。
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公司讓員工每天寫工作日誌,對日誌考評納入績效考核,意義何在?
能達到這個標準的前提,就是必須讓員工知曉自己的工作內容和工作進度。而每天寫工作日誌的好處有:1、讓領導看到員工的工作量。很多時候,員工執行力不高,不是因為員工不作為,而是因為領導沒有要求,或安排的指令不夠明確。有部分領導,不給員工提供準確的指令,員工到最後提交結果時,卻批評員工能力不足、或工作態度不端正。
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隨手一拍,點書APP幫你做好時間管理和工作日誌
無論我們採取哪種實踐,無論是希望「時間管理」還是「精力管理」,無論是套用 PDCA 還是 GTD,最終的源頭都是需要記錄下自己的工作或生活。我們中不少人會去做「工作日誌」或者「私人日記」,這是個值得鼓勵的習慣。從自我改善角度來說,做好日常記錄是一切的基礎。但「記錄」這件事,有個天生的缺陷,就是麻煩(就是「記錄成本」問題)。
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幹部「工作日誌」或許只是一個美好設想
近日,湖北省鹹寧市印發《鹹寧市推行日誌管理加強幹部實績考核暫行辦法》,通過加強工作日誌管理看幹部的德才素質和現實表現,進一步樹立「為工作選幹部、憑實績用幹部」的用人導向,為加強幹部平時考核提供了有效載體。
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別樣工作日誌 11年匠心傳承
在衡水桃城中學初中部3號教學樓的教室裡,有這樣一本工作日誌,封面設計精美,內容記錄詳細。這本「精緻」的工作日誌背後究竟有著怎樣的一位班主任呢?趙靜,衡水桃城中學初中部A部八年級541班主任。在學生心中,她既是教學認真、工作踏實的嚴師,又是心細如髮、善于欣賞學生的姐姐。
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釘釘培訓:日誌怎麼寫,日誌怎麼設計讓員工用得更舒服
釘釘培訓:日誌怎麼寫,日誌怎麼設計讓員工用得更舒服如果您的公司老闆一定讓您寫日誌,您又不太會寫。那麼百知巴巴給您寫點目錄,照辦就行。場景1:今天很忙,忙得都記不住做了什麼。別直接去寫,用記事本寫。場景2 一直不忙,不知道這啥1 和xx一起做了啥,xx怎麼做的,我怎麼做的,我學到了什麼2 今天學習公司xx文件,學到了1/2/3,複製幾條。3 公司今天做…我一起做……,公司氛圍不錯,xx的方法是……,值得學習,我學到了……其實也是很無奈,員工都為了寫日誌而幹活,你安排大掃除都寫寫。做一件事記錄一下,就怕自己忘記了。
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寫好工作日誌 為職場保駕護航
工作日誌的重要性,在官僚主義與形式主義的企業中消失的無影無蹤,我們要還原工作日誌的功能,讓其真正的服務好職場人。工作日誌寫的是與工作有關的所有的事情,是提煉過程,不是記錄流水帳的過程,不是把崗位責任抄一遍,日復一日的抄下去等於浪費生命。八小時工作時間內的要寫出來,八小時之外與工作有關的事情也要寫清楚。
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電子日誌「曬」出工作效能
【高密市檢察院】 電子日誌「曬」出工作效能 王培友 張明文
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襄州區臺辦推行電子日誌為工作提質增效
近日,襄州區臺辦在全體機關幹部中實施電子日誌填寫制度,要求全體工作人員結合自己的崗位職責,通過電子日誌系統制定每月工作計劃和目標任務,記錄每天工作的內容、進展及結果,每月進行一次工作小結。 電子日誌通過對幹部日常工作全方位跟蹤監督反饋,直觀地將每天的工作內容和實績記載下來,反映每個幹部日常履職盡責情況,將為幹部考核考評提供了最原始、最直接的第一手材料,並為年度考核、評先評優提供重要依據,提升公平度和透明度。 電子日誌制度就像一個「助推器」,讓全體工作人員一刻不得懈怠。同時,它也是反映成績、展示亮點的「功勞簿」,在領導和同志們的心中形成一本「明白帳」。
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江西豐城:推行網絡工作日誌制度提升管理水平
江西省豐城市檢察院著力推行全員網絡工作日誌制度
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一本每日一記的工作日誌 倒逼錦江區八百幹部天天有作為
經過一番探討,錦江區局級幹部工作日誌制度建立,「寫日記」成為該區局級幹部們每日的必修功課。 為了避免幹部們把這些日記記成「流水帳」,該區還對「如何記工作日誌」進行了規範。根據制度設計,幹部工作日誌「每日一記錄、每月一謀劃、半年一總結」;每個單位的「一把手」都要定期對副職的幹部工作日誌進行批閱,而「一把手」的工作日誌同樣接受上級領導的批閱。
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怎麼寫好一篇工作日誌
職場工作,大多公司都會要求員工提寫日誌。 其主要目的是為了將一天的工作有效總結,提煉經驗,吸取教訓並反思改進,從而提高工作效率。 但其實很多人每天的工作日誌都充滿了敷衍,成為了單純應付上級的工具,殊不知損失的是自己。
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萬載這本7萬餘字的日誌,記錄抗疫100多個日日夜夜
在萬載縣市場監管局有一本看似普通而意義卻非同尋常的電子版工作日誌它詳細的記述了自新冠病毒疫情阻擊戰打響以來局裡的工作進程