新生代企業家崛起 創合匯新商學助力廈門企業創新前行
2020-12-05 網易新聞（原標題：新生代企業家崛起 創合匯新商學助力廈門企業創新前行）
10月底，廈門市50多位身經百戰的企業家重返課堂，參加2020年廈門「三高」「雙百」企業家人才高級研修班。此次研修班由市委組織部、市科技局主辦，創合匯新商學承辦，是廈門市進一步貫徹落實全市「三高」企業發展大會精神，加強「三高」企業家和「雙百」人才隊伍建設的有力之舉。
這場5天的封閉式培訓，通過專業主題課程、標杆企業參訪、晚間課堂活動等多樣形式，幫助企業家提升現代化理念與國際化視野，激發廈門市企業家創新基因和創新創業精神。學員們多數是來自廈門市AI、生物醫藥、金融業、大數據和網際網路等領域的精英，大家紛紛表示，這樣的培訓及時、有效，幫助他們開拓視野，為企業日後發展提供新思路、指明新方向。
創新成就卓越企業
創合匯新商學，是基於上海交通大學等國內外知名院校優質資源的基礎上成立的全球新一代商學教育平臺。平臺下設創合匯商學院、創合匯雲大學等教育機構，致力於打破大學圍牆，重塑商學教育，突破教育界與產業界的界限，培養商界精英、成就卓越企業、助力中國創新。
創合匯新商學發起人邵鈞先生，為企業家們做了題為《企業家精神與創新創業》的演講。他介紹，熊彼特曾說過，「經濟增長的源泉是創新，而創新源自企業家精神」。邵鈞先生表示，無關企業規模或者年齡的大小，可持續增長的秘訣涉及企業內部的一系列根本性的態度和行為，稱之為「企業家精神」。企業家精神最核心的特點，就是能夠合理擁抱不確定性，在變化中找到機會。企業家的創新精神首先來自使命感的驅動，其次還需要冒險精神和堅毅精神，而創新是對企業家進行定義的唯一標準。
邵鈞先生指出，企業家精神的核心特徵主要有：承擔風險和不確定性、創新精神、機會警覺和敏銳、堅毅精神、使命感、自我實現的欲望、事業心和敬業精神、社會責任感等。邵鈞先生認為，唯有日復一日的堅持，年復一年的創新，保持企業家精神的優秀品質，才能在新商業文明下開拓進取，實現持續增長！
打造企業家的「黃埔軍校」
開班首日，經過一天的課堂學習，學員們很快進入了狀態。在當日晚間的「第二課堂」，班級開展「行動學習共創班級文化」，建立起屬於班級的使命、願景、價值觀、口號等，凝聚起企業家們的歸屬感與共識度。
「第二課堂」是此次創合匯新商學承辦的企業家人才高級研修班的創新亮點。市科技局科技人才處處長駱磊介紹，今年，創合匯新商學協同廈門市委組織部、市科技局在課程設計上進一步優化升級，既注重知識的學習補充，也注重知識如何有效轉化落地，把「第一課堂」「第二課堂」、代表性企業現場考察、跨界交流對話以及線上持續學習多種教學方法相結合，突出國際性、專業性、實用。創合匯新商學邀請了具備豐富教學和實踐經驗的教授、業界專家顧問、創新創業實踐導師等為大家授課，同時，在『三高』企業家基礎上，新加入『雙百』企業和金融機構的企業家，在學習知識、交流經驗的同時，增進了解、促成合作、收穫友誼。創合匯新商學立志將高研班逐步打造成為優勢互補、共謀發展，共同進步的平臺。
意猶未盡的學習之旅
在培訓班結束後的問卷調查中，「增加學習天數」是許多企業家對明年下一期研修班的一致期許，大家都感到意猶未盡。「5天4夜，60多個小時，我們一起學習、一起思考、一起分享、攜手前行，希望日後有更多這樣的機會。」 談及培訓課程和獲得感，廈門智融合科技有限公司總經理張龍暉用「意猶未盡」來形容。
此次創合匯新商學承辦的企業家人才高級研修班圍繞「前沿趨勢與思維創新、戰略與商業創新、產品與運營創新、人才與組織創新、制度與機制創新」五個板塊，涵蓋了《企業家精神與創新創業》《人工智慧AI技術的發展與商業應用》《戰略思維與商業模式創新》《精益創業與產品創新落地》《股權激勵與企業投融資策略》等專業課程，通過四天的主題課程和一天的企業參訪，讓企業家們在汲取專業知識的同時，還能與標杆企業創始人深度交流、跨界學習。
企業家精神繼承者
這是繼去年廈門市赴蘇州舉辦「三高」企業家高級研修班之後，迎來的第二期企業家高研班。市科技局有關負責人表示，希望通過持續舉辦「三高」「雙百」企業家人才高級研修班，在提升企業家國際化視野和現代化理念的同時，促進企業家深度交流、新老傳承，搭建企業家交流合作、資源對接、融合發展的平臺，並不斷發展壯大。
此次研修班還搬到線上，將課堂進一步延伸，開設為期半年的企業專屬雲大學——廈門市「三高」「雙百」 企業家雲大學，用數位化方式助力傳承廈門市企業家創新精神。此次研修班班主任、創合匯新商學有關負責人駱瑩瑩介紹，雲大學將帶領企業家打破時間空間局限，依託系統化、數位化、專業化的在線學習平臺，匯集上海交大、哈佛、中歐、復旦等名校教授和阿里、華為、京東、小米等名企實戰專家智慧，為「三高」「雙百」企業家團隊提供百門全方位實戰大課，熔煉企業發展轉型硬實力，助力廈門企業家科學創業、創新成長。
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