近年來，「創新」在企業的經營管理、人們的日常生活和社會的發展進步中愈發頻繁的被提及。就在剛剛結束的十九屆五中全會的公報中，「新」字更是作為高頻詞，一共出現了66次，成為貫穿公報始終的重點。中信集團朱鶴新董事長在《中國金融》雜誌上發表的文章也要求中信旗下企業「勇於探索創新，服務金融改革」，「落實中央金融改革部署，持續推進探索實踐，在業務結構、商業模式、服務創新等方面取得扎紮實實的成果，不斷貢獻中信的經驗。」
「創新」已經成為深植中信的優秀企業文化，無論在業務推動，還是人才管理等方面均提供著強有力的驅動，這是非常成功的企業管理範例。在此背景下，在成立20周年之際，中信保誠人壽團險業務渠道特發起創辦「信享慧」企業創新俱樂部，以期充分利用「創新+」的優勢，整合集團內外部優質資源、以創新賦能企業客戶發展。
近日，由中信保誠人壽發起創辦的「信享慧」企業創新俱樂部品牌發布會在北京國際飯店隆重舉行。中信集團協同業務部任霞女士，「信享慧」創新俱樂部創始人，中信保誠人壽保險有限公司黨委委員、副總經理郭朝紅先生，中信保誠人壽總經理助理兼北京分公司總經理陳忠德先生，以及在京集團子公司領導，中信保誠人壽總、分公司相關領導，中信保誠人壽企業客戶公司代表、社會各界企業代表等200餘位嘉賓參加本次盛會，共同見證「信享慧」企業創新俱樂部品牌誕生。本次會議特邀北京電視臺知名主持人成寒梓女士主持。
會議伊始，郭朝紅先生致歡迎辭。他指出，經濟全球化時代背景下，創新路上既需要企業堅定探索，同時也需開展跨界交流、思想碰撞、相互啟迪。基於此，「信享慧」企業創新俱樂部應運而生。借中信集團協同之力，創共生共享發展平臺。在會議現場，郭朝紅先生就「信享慧」交流平臺的含義及品牌核心定位進行闡述。
「信享慧」企業創新俱樂部秉承「信誠至、享新力、慧聚合」的宗旨，以共同打造企業創新商學院為發展願景，以「創新+」為紐帶，致力於整合企業管理、財富管理、醫藥科技、健康管理、教育培訓等諸多資源，為企業搭建高端、專業、權威的交流、共享和問題解決平臺。
創新是靈魂，落地才有價值。本次會議特別邀請SAP創新工場首席創新專家魯百年博士帶來《如何讓創新在組織中落地、生根、發芽、結果》主題分享。魯博士從創新理念、思維、流程、方法及文化出發，以中信保誠人壽北京分公司「創新增效，同行致遠」項目為例，就企業如何調動員工積極性、挖掘員工智慧，幫助公司在市場競爭中快速找到成長和突破點展開互動和交流。
經濟大變革時代，顛覆性變革在各行各業不斷上演。越來越多企業依託優質的產品及服務，憑藉創新的特質異軍突起。本次會議特別安排了「峰雲論壇」環節。中信保誠人壽總經理助理兼北京分公司總經理陳忠德先生、睿特雲網科技公司董事長譚智德先生、思愛普（中國）有限公司中國區銀行業總經理杜剛先生及北京聖諾一家醫院管理諮詢有限公司創始人兼董事長兼總經理蔡強先生分別以各自的行業經驗和角色視角，詮釋企業如何運用創新性思維為企業源源不斷的提供發展活力，讓企業煥發蓬勃的生機。
在峰會現場，陳忠德先生就中信保誠人壽北京分公司在業務、產品和經營等方面進行的創新探索及實踐進行探討與分享；譚智德先生從人才的發現、挖掘與管理企業角度出發，分享管理規劃與經營策略之道；杜剛先生就SAP公司如何率先將創新思維通過組織落地，並在推動自身和客戶攜手創新發展的舉措展開探討；蔡強先生圍繞聖諾一家在醫療+保險中的「創新」做法及業務創新特色進行闡述。四位嘉賓的精彩分享不斷引發現場來賓的掌聲與共鳴。
「信享慧」執委會秘書長、中信保誠人壽團險部總經理助理王新女士進行「信享慧」品牌發布。她指出，「信享慧」創新俱樂部的使命是內協外聯，整合內部服務資源，引進外部優質資源，實現信息共聯，實現能量最大化。
「信享慧「北京企業創新俱樂部秘書長、北京分公司副總經理張穎女士帶來北京地區企業創新俱樂部品牌發布。她對各位協同領導及會員單位的支持表示感謝，並表示「信享慧」企業創新俱樂部將秉承協同整合、創新賦能、業務聯合、業務互動的原則，通過持續經營讓會員企業享受協同帶來的力量。同時她指出「信享慧」企業創新俱樂部將作為中信保誠人壽重要的戰略合作平臺，提供優質的服務產品，豐富的服務活動，積極響應朱鶴新董事長的號召，貢獻創新經驗。
為使「信享慧」品牌高效運作，中信保誠人壽特別聘請部分行業精英，作為「信享慧」北京企業創新俱樂部的智囊團，為平臺運營及發展獻計獻策。
發布會高潮，任霞女士、郭朝紅先生、陳忠德先生偕各位領導與嘉賓登臺，共同啟動「信享慧」品牌，相信在各集團和公司的誠摯信任與無私分享下，「信享慧」品牌一定能夠協愛協力，協創新平臺，共生共享，共創新可能！