中山大學化學學院李光琴教授誠聘博士後及科研人員

▎學術經緯/報導

導師簡介

李光琴，博士，中山大學化學學院教授，廣東省「珠江人才計劃」創新團隊帶頭人。2014年11月博士畢業於京都大學副校長北川宏（Hiroshi Kitagawa）課題組，2014年12月-2016年3月在該課題組相繼任特定研究員和JSPS研究員。主要從事納米顆粒與金屬有機骨架複合材料的儲氫與催化性能研究，曾以第一作者或者通訊作者的身份，在Nature Materials、Nature Communications、J. Am. Chem. Soc.、Adv. Mater.、Adv. Energy. Mater.上發表論文數篇。2012年獲國際金屬儲氫會議（MH2012）最佳海報獎；2013年獲日本配位化學會（JSCC）最佳青年報告；2014年獲國際金屬有機骨架會議（MOF2014）最佳海報；2015年3月獲日本學術振興會JSPS育志獎，受到日本天皇和皇后的親切接見，2015年11月獲得京都府知事獎，受到京都府知事接見；2018年獲中山大學芙蘭獎教金。

研究方向

課題組主要從事清潔能源儲存和轉化的功能性納米新材料的開發。屬於物理、化學、納米材料和能源交叉學科，近期研究方向主要包括金屬納米顆粒/氧化物/多孔配位高分子複合材料的製備與表徵，研究其在氣體吸附、催化、電催化等方面的物理和化學性質。

因課題組處於建設初期，急需骨幹，現面向海內外公開招聘博士後和研究員系列人員。

崗位要求

1. 具有無機化學、物理化學、有機化學、凝聚態物理學、電化學、納米材料、計算化學、多孔材料、薄膜等材料學科相關研究背景；

2. 能夠獨立搭建相關實驗設備；

3. 能獨立開展相關課題的研究、指導研究生；

4. 能夠配合完成重大項目的申報；

5. 能夠發表高水平研究成果。

招聘條件

1. 海內外博士；

2. 工作勤奮，為人正直，有責任心和團隊協作精神；

3. 已發表學科核心期刊英文學術論文多篇，具有獨立的科研能力和寫作能力。

相關待遇

博士後

（a）學校博士後; 年薪26.3萬＋課題組補貼（5-10萬）+單位五險一金＋績效獎金0-15萬，提供住房、子女入學等；

（b）「博新計劃」博士後：年薪30萬＋課題組補貼（5-10萬）+單位五險一金＋績效獎金0-10萬，提供住房、子女入學等；

（c）廣東省「珠江人才計劃」博士後資助項目：年薪30萬＋課題組補貼（5-10萬）+單位五險一金＋績效獎金0-15萬，提供住房、子女入學等；出站後繼續在粵工作者可獲得40萬安家費。

博士後出站：根據個人意向推薦申請副教授以上職位或推薦國外學習和工作機會。

特聘副研究員和研究員

按個人情況定崗，崗位工資26-30萬+單位五險一金+效績獎金0-15萬，聘期三年，合同到期後可續聘或者推薦申請副教授及以上職位，或者推薦到國內外其他高校工作。

本招聘長期有效，課題組設備齊全、經費充足，真誠邀請有共同興趣的科研工作者加入。

申請方式

申請者可通過電子郵件提交個人簡歷和申請信（著重論述科研經歷、技能和個人發展規劃,並註明可到崗時間）。郵件收到後24小時內回復，背景符合的申請者將由李老師和其他專家電話面試。

聯繫方式

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