疫情下的大學生就業|集齊ZStack七龍珠,就可以召喚「雲實習」!
2020-12-08 中華網科技一個召喚神龍的故事
從前有個獨自住在深山的少年—孫悟空，帶著少女科學家布爾瑪踏上了找尋七龍珠的旅程。聽說只要集齊七顆龍珠就可以召喚神龍，達成任何願望。時間穿梭到了2020年的春節前後，新冠病毒疫情全國大爆發。18位即將短暫告別校園的電子科大同學，開啟了為國宅家的生活模式。作為電子科大卓越工程師計劃實習基地的ZStack，每年都會迎來近20名在校實習生，如果不是疫情，春節後這18位同學已經跟他們的師兄師姐一樣，在ZStack愉快的開啟實習生涯啦！
眼看一場抗「疫」持久戰不可避免，ZStack與電子科大信軟學院緊急溝通商討應對措施，並決定：本著對每一位已招募的學子負責到底的原則，ZStack全面保留實習崗位，不因疫情中斷實習合作；同時為了保障同學們的安全，全力支持中央防疫防控計劃，一個詳細而周密的「雲實習」神龍呼之欲出！
「雲實習」來啦！
還在春節期間，和電子科大信軟學院領導以及老師深入溝通之後，為了儘快學習雲計算基礎知識，ZStack推出了以入職前ZCCT遠程技術實訓為中心的「雲實習」方案！只要集齊：ZCCT遠程技術實訓、部門Buddy小組輔導、遠程視頻學習、遠程籤約、遠程入職培訓、遠程辦公協作系統、遠程實習工作這七顆龍珠，就可以召喚神龍啦！於是各個部門開始緊急行動起來。
第一顆龍珠—ZCCT遠程技術實訓
1月28日，雖然仍在春節假期，ZStack各相關部門卻欣然承擔了「雲實習」的前期準備工作，公司研發團隊緊鑼密鼓開發ZCCT遠程技術實訓系統入口等相關功能，業務支撐團隊作為ZCCT遠程技術實訓的內容設計部門，肩負起實訓內容轉為線上的重任。在大家的共同努力下，ZCCT遠程技術實訓功能順利上線。考慮到同學們尚未接觸過ZStack雲平臺，公司市場部準備了通關指南，為同學們提供了通關路徑以及實踐操作步驟。同學們開始進入ZCCT遠程技術實訓系統學習。
第二顆龍珠—成立部門Buddy線上小組
2月6日，電子科大老師傳達了開放遠程實習的通知，ZStack及時響應學校號召，正式開啟了同學們的線上學習工作。兩位已經入職ZStack的測試、後端同學加入到待入職的同學群中，從實習生的角度為大家答疑解惑，幫助待入職的同學們更真實的了解公司及崗位相關情況；
2月7日，以部門為單位組建Buddy線上小組，輔導實習生們遠程學習。同時，在ZCCT遠程技術實訓之外，增加了部門學習的內容：
測試部門的Buddy劉磊，作為電子科大的15年畢業生，同時也是公司早期虛擬化測試成員，主動擔任起測試部門的大師兄角色。
售前部門的雲計算暢銷書籍作者蔣老師、上一屆學姐蛋蛋...不僅在技術上和專業性上輔導實習生，同時，蛋蛋還以學姐的身份拉近了同學們之間的關係。
前後端部門負責人則更為直接，親自負責實習生的線上學習工作，這讓同學們既興奮又有些緊張。
在此期間，部門Buddy每日與同學們保持密切聯繫，及時討論學習任務和答疑解惑，疫情沒有切斷公司與同學們的聯繫，也沒有阻隔同學們學習的熱情！
第三顆龍珠—遠程視頻學習
2月7日到18日，各部門的線上教學輔導順利開展。ZStack先後組織了援建鄭州「小湯山」案例分享、邊緣計算平臺—ZStack mini產品分享等線上直播視頻，同時實時將觀看權限分享給同學們觀看學習。
2月20日，通過密集的理論學習+嚴格的實踐訓練以後，待入職的18位同學迅速掌握了雲計算的基本概念以及基礎架構，並都具備了一定的實戰能力，從而順利通過了ZCCT遠程技術實訓的考驗，這對於即將跨入雲計算行業的學子們來說是一件令人興奮和激動的事情。
第四顆龍珠—遠程籤約
3月4日，ZStack與電子科大信軟學院啟動遠程籤約線上宣講，HR部門詳細宣講了線上入職流程及相關注意事項。
3月9日，一系列線上入職流程及培訓流程啟用，HR部門提前將每一位同學的合同及保密協議整理為電子檔、籤訂流程整理為郵件，同電子版合同一起於入職當天發給同學們，同學們的入職提交資料也同樣整理為電子版文檔提交給公司。
第五顆龍珠—遠程入職培訓
3月10日上午，完成線上入職籤訂流程以後，HR部門組織同學們參與線上入職培訓計劃，包含：HR員工手冊宣講、IT運維注意事項宣講等內容，幫助同學們進一步熟悉公司各項規章制度，快速掌握部門工作流程。
第六顆龍珠—遠程辦公協作系統
同學們的遠程入職流程、遠程入職培訓、遠程工作協作....都離不開公司專業的遠程辦公協作系統支撐。在公司遠程辦公協作系統中，同學們可以清楚明了的獲取工作任務分配與協作流程。釘釘在線直播，在線會議等在線辦公系統，讓同學們手機、電腦左右互博。
不僅如此，都知道有「雲吸貓」、「雲減肥」、「雲品嘗」...如今ZStack的遠程辦公協作系統中的「軸裡人」圈子，讓同學們實時參與公司內部互動，實現了企業文化的「雲融入」。
第七顆龍珠—遠程實習工作
3月11日，在前面六顆龍珠的助力下，各位同學正式進入部門，部門leader們統一安排及分配工作，Buddy們及時予以指導和幫助，同時每天以日報的形式收集同學們的工作進度及遇到的難點，並及時反饋在之後的輔導工作中。
至此，七顆龍珠集齊完畢，在召喚出神龍——「雲實習」以後，同學們的遠程學習以及實習工作全面開展！在過去的1個月內，在ZStack與電子科大信軟學院校企默契配合以及高效協作下，同學們快速通關ZCCT遠程技術實訓，並完成了從線上學習到正式上手實習的過渡！
小結
教育部副部長翁鐵慧曾在國務院聯防聯控機制新聞發布會上表示，今年全國普通高校畢業生874萬人，就業工作原本壓力就不小。此次新冠病毒疫情突發，加劇了高校畢業生的就業挑戰。任務艱巨，使命光榮，學生是國家和民族的希望，保障學子就業不僅是高校教育機構的使命，也是每一家企業必須承擔的社會責任！ZStack與電子科大信軟學院仔細研判疫情對就業工作帶來的衝擊與壓力，及時調整思路，主動響應、化危為機，以七項細緻周密的舉措推動「雲實習」上線，共同探索和創新疫情防控期的校企合作模式，全力幫助畢業生「足不出戶」順利就業！
責任編輯：kj005
文章投訴熱線:156 0057 2229 投訴郵箱:29132 36@qq.com相關焦點
-
200個崗位支持港澳臺大學生到白雲實習就業
記者今日獲悉，白雲區將開展「展業白雲」計劃，支持港澳臺青年來雲實習就業，目前正在積極徵集港澳臺大學生實習單位和崗位。據悉，活動將整合區內高新技術企業、園區非公企業、社會組織等資源，提供200個實習崗位，招募港澳臺大學生開展為期1—2個月的短期實習。 -
德江籍大學生,這些縣直單位等你來實習!
2020年德江籍在校大學生實習「揚帆計劃」來了共青團德江縣委根據《銅仁市「新市民·追夢橋」工程「七月心連心」專項聯合行動方案》，圍繞安置點青年需求，啟動大學生實習「揚帆計劃」，動員黨政機關、企事業單位為德江籍大學生提供暑期實習崗位，具體通知如下：在嚴格落實疫情防控要求的前提下 -
築夢珠江展翅飛翔 近50名臺灣大學生實習結束後有意在穗就業
築夢珠江展翅飛翔 近50名臺灣大學生實習結束後有意在穗就業 2019年08月30日 15:16:00來源：中國臺灣網 「築夢珠江 展翅飛翔—2019臺灣大學生廣州實習體驗分享會暨結業典禮」成功舉辦。 -
大學生迎來就業新行情
遊鈞在發布會上也表示，今年高校畢業生874萬，創歷史新高，加上往屆離校未就業的畢業生，就業的壓力本來就比較大，又遭遇疫情突發，畢業生實習求職都會受到影響。 智聯招聘最新發布的一項面向2萬名2020屆畢業生調查顯示，截至目前，有四成應屆生拿到offer。這一比例較去年同期下降了34個百分點。 -
大學生實習成為一種任務 實習目的很不明確
暑期是大學生實習的黃金時期。實習，本是大學生踏入社會前的預備演練，是將書本知識應運到實踐工作中的一次檢驗。然而，記者在調查後卻發現，大學生的實習正陷入不同的尷尬境地。 實習是為了蓋章， 大學生們「蜻蜓點水」，匆匆收場 當前，高校實行學分制，實習也是教學的重要環節，學生通過實習才能拿到相應的學分。可實際上，大多數高校在學生實習的得分上把關不夠嚴格，僅憑實習鑑定表上的公章確定學生的實習效果。因此，便出現了一部分以蓋章為目的、「蜻蜓點水」般的實習。 -
大學生就業困局如何解決?做到這幾點,不愁沒工作
根據垂直招聘平臺實習僧發布的《2020大學生就業力報告》顯示：僅有21.21% 的2020年應屆生薪資實現 5000元—8000元，而月薪超過 8000元的應屆大學生比例不到 10%。也就是說，在2020屆全國畢業生當中只有三成左右的大學生畢業薪資在5000元以上。那麼是什麼原因造成這種現象的呢？ -
2020大學生就業力報告出爐!不同行業間極化現象明顯
    2020年初新冠肺炎疫情的發生，不僅對宏觀經濟產生較大影響，對大學生就業市場也造成了衝擊。    為分析疫情背景下高校畢業生的就業情況，中國人民大學中國就業研究所聯合智聯招聘公司，通過網絡大數據和網絡調查數據，從畢業生總體就業形勢、擇業期望、求職經歷、疫情衝擊的影響等方面進行了分析。 -
李濤 等:新冠疫情衝擊下我國高校應屆畢業生就業現狀實證研究
在疫情對就業的直接影響下，我國「就業形勢」也發生了巨大變化：一是大學生線上擇業線上就業逆勢增長；二是大學生就業從主要勞動力市場向次要勞動力市場滲透；三是深度參與全球價值鏈的行業企業吸納大學生就業的崗位部分流失；四是海外留學人員歸國和國內學生海外留學受疫情影響反向衝擊（陳建偉，賴德勝，2020）。 -
成都成華區大學生就業創業 VPE模式成效顯
成都成華區大學生就業創業 VPE模式成效顯 2010-01-28 20:43 來源：成華區信息辦 列印 | 收藏 | 近日，記者從區人事局獲悉，我區機關單位全力支持大學生創業就業 -
Mob研究院:2019大學生實習市場大數據報告(附下載)
>2019是最難就業季？客觀因素與主觀原因導致了應屆生巨大的就業心理落差。大學生畢業前到企業實習趨勢盛行面對一年更比一年難的就業情況，越來越多的大學生選擇在畢業前開展實習。對企業和大學生而言，企業招募大學生進行實習是一種雙贏的選擇。 -
無論你在哪裡,都可以參加矽谷實習
這在疫情繼續發展的歐美國家，留學生已經回國的，基本這是確定性的事情，就是這幾年都不要指望疫情結束了。在遍布「線上留學」的情況下，如何凸顯自己的優勢？為過幾年的就業增加競爭力？是家長和學生們不得不考慮的事情。尤其是大三、大四的留學生，畢竟他們的學長、同學有的已經陸續拿到了歐美、包括國內的工作OFFER. -
2020大學生就業與創業指導-智慧樹-知到
答案：D4、大學生就業的環境是不斷變化的，從政策到經濟形勢，從用人單位到畢業生自身，每年都有新的變化，大學生要充分利用積極的環境因素，實現就業。當前看來，大學生就業的積極因素有：A、國家出臺的各種鼓勵畢業生就業的新政策，如《關於實施大學生服務西部計劃的通知》等。 -
學院舉辦「雲招聘」 大數據助力精準就業
受新冠肺炎疫情影響，線下就業招聘活動在疫情防控期間全面暫停。 -
@應屆畢業生,上海迪士尼、麥當勞、臨港「雲招聘」了解一下
疫情對企業招聘帶來影響。扶持大學生就業成為穩就業工作的重中之重，「雲招聘」則成為諸多扶持政策的生力軍。2020年5月19日-5月21日，上海浦東新區「家門口」在線招聘會開迪士尼專場。 截圖疫情突如其來，打亂了任天愛找工作的節奏。她是上海電力大學2020年的應屆畢業生，4月中旬開始找工作。 -
2019年港澳臺大學生在湘實習活動進行總結分享
7月26日下午，2019年海峽兩岸暨香港、澳門大學生暑期湖南實習計劃總結分享會在長沙舉行。港澳臺大學生和實習夥伴分享對此次活動的感受。紅網時刻7月26日訊（記者 吳公然 葉芬 通訊員 唐榕 實習生 李姿 江一靜）7月26日下午，2019年海峽兩岸暨香港、澳門大學生暑期湖南實習計劃總結分享會在長沙舉行。會上，通過頒發優秀實習夥伴和實習生獎、進行現場採訪等方式，港澳臺大學生和實習夥伴分享對此次活動的感受，表達對湖南主承辦方及支持單位的感謝。 -
北京高校聯手湖北高校: 最難就業季,我們一起扛
主題活動將通過線上主題雲雙選、重點企業雲宣講、職業規劃雲課程、求職能力雲培訓、就業交流雲沙龍、生涯發展雲諮詢等多層次、立體化雲平臺，最大限度降低疫情對在校生實習和職業規劃的影響，幫助兩校學生雲端共成長、隔空促就業。 2020年4月13日至4月16日，北京大學和武漢大學就業中心聯合舉辦2020屆畢業生線上綜合雙選會。本場雙選會共有288家用人單位參會。 -
這次疫情持續時間這麼長,對大學生的影響有哪些?總結很精闢!
影響最大的應當是畢業班的學生 他們現在正處於畢業時期，需要簡單的工作經驗積累，如果沒有實習，直接鍛鍊的話，他們會在畢業時會有一些困難，沒有一些社會經驗，而直接進入到社會，這對他們是也是不太好的。如果說實習階段是一個簡單的社會鍛鍊的話，那麼走進社會的話，才是真正的工作，走上工作崗位。 -
就業困難大學生群體研究報告
從高校所在地來看，區域難度差異不太明顯，中部和東部高校分別仍有29.2%和27.6%的大學生未就業，略高於全國平均水平(26.3%)，東北(25.5%)和西部(25.1%)高校未就業大學生比重則低於全國平均水平。在多方支持下，湖北高校畢業生的就業難度並未高於其他地區，6月份仍在求職的大學生比率為24.9%，低於全國平均水平。 -
西南交通大學招就處:構建「雲就業」體系 全力推進畢業生就業工作
招生就業處作為工作牽頭單位，以「穩就業、保就業」為工作目標，以「就業服務不打烊，就業指導不掉線」為工作要求，構建「雲就業」工作體系，堅持「六個強化」，開展「五個一」專項行動，全力促進2020屆畢業生就業工作穩步推進。目前，2020屆畢業生有就業意願畢業生的就業率已超過95%，就業質量也穩步提升，有30餘家國內外新聞媒體對疫情期間學校就業工作進行了宣傳報導。 -
慈谿四點施力全力保障大學生就業
為積極應對「史上最難就業季」，助力高校畢業生順利就業，保質保量完成穩就業重點工作，慈谿市人力社保局找準四個「施力點」出實招、出狠招、出新招，穩穩推進大學生就業幫扶工程，層層築牢就業民生之基。一是找準切入點。