面試官：被鱷魚咬和被鯊魚咬的感覺有什麼不同？美女智答被錄取
時代是在不斷發展進步的，在社會發展的洪流中，不知道有多少的企業消失在其中。所以現在很多的企業也越來越重視對於人才的培養，那麼那些高素質的人才就越來越受到企業的歡迎。所以很多企業就會在面試的時候問一些奇葩的問題來考驗求職者的臨場應變，思維等綜合能力，並篩選出自己想要的人才。
王穎是一個剛剛畢業的大學生，她平日就是一個腦子非常靈活的人，在畢業之後她也是在努力的找工作，在經過一段時間的努力之後，她就收到了一家公司發給她的面試邀請。面試當天，負責面試的面試官問了前來面試的人一個非常奇葩的問題：被鱷魚咬和被鯊魚咬的感覺有什麼不同？這讓當時參加面試的人都有一點懵，這個問題和工作的關係不是很大啊。
很快一個男士就起身說道："你問的和這個問題的意義在哪裡，和工作一點關係沒有。"說完就直接坐下了，面試官也只能無奈地笑了一下，然後就示意其他人起來回答。
第二個人起來回答說道："鱷魚和鯊魚的咬合力都很大，被咬到一定都很不好受，但是鱷魚咬到之後都會轉一下，我覺得這個更痛。"面試官想了一下後也是點點頭，然後就示意另外的人起來回答問題。
王穎想了一會後就起身說道："沒有人知道有什麼不同，因為沒有人會被鱷魚咬過後還被鯊魚咬過。"面試官聽了她的回答之後就宣布當場錄用王穎和第一個男士。
有時候我們在回答問題的時候太容易糾結於一個答案了，就算是一個非常奇葩的問題我們都想要去追求一個答案以顯示自己的能力。那種能注意到問題本身就不合理的人才是真正聰明的人。
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