在美國風光無限的科技奇才陸奇,為什麼回國後再難有所作為?

陸奇作為傳奇人物一直聲名顯赫，但是要說到被國內大眾所熟悉的時間點，還是要從加盟百度開始，陸奇在百度掌權的四百多天裡，百度股價累計上漲61.3%，市值增加超過了300億美元。眼看著即將破千億美元大關，然而就在這關鍵時刻百度突然宣布陸奇即將離職，讓百度遭受重創，股價盤前一度大跌超過6.5%，現如今也只剩下了460億美元，再也無法恢復往日的榮光。

從2017年高調加入後，僅僅只用了一年半的時間就黯然離開，這背後的故事又有多少人懂。陸奇畢業於復旦大學，擁有復旦大學計算機科學學士、碩士學位。此後受到艾德蒙·克拉克教授（2007年圖靈獎獲得者）的邀請，去卡內基梅隆大學（美國25所新常春藤盟校之一）進修博士學位。當時陸奇甚至拿不出45美元的入學申請費，被克拉克教授免去這筆費用，並提供博士生獎學金。

此後陸奇的工作才能逐漸顯現，到1998年，受到雅虎一名技術主管的邀請，入職雅虎，然後從一個普通工程師一步一步的走到了執行副總裁的位置。10年後，又被微軟執行長史蒂夫·巴爾默挖了過去，任執行副總裁。直到2017年，陸奇選擇回國，最後加盟了百度，被任命為百度公司董事及董事會副主席，兼任百度智能駕駛事業群組總經理。

陸奇是在百度危難之際，被創始人李彥宏請回來操盤整個百度的運營管理的。大刀闊斧地砍掉了醫療廣告、外賣等等不聚焦的業務，提出「All in AI」戰略，也只有陸奇才在如此短的時間內完成疾風驟雨般的調整。那為什麼陸奇會選擇百度，陸奇是這樣解釋的：「這個工作有兩個特點，能發揮我的經驗和能力，第二是對工業和社會的貢獻，儘可能起到最大的作用。在人工智慧推動整個大環境下，百度所處的位置整體來講是最加權的。」

最後陸奇的離去再次證明了，空降下的力挽狂瀾是極難極難的，一個企業一旦形成自己內部文化以及企業氛圍之後，空降者將很難改變這個現狀。特別是在更講究人情世故的環境中，怎麼去協調各方的利益，又要保證公司開足馬力全速發展？當「水土不服」一次又一次的成為理由時，或許是該靜下來想想了。出師未捷身先死，長使英雄淚滿襟。