馬上就到春節了，相信又有一大批的職業者面臨跳槽，雖是如此，總會擔心：社保跟不上了怎麼辦？斷繳了怎麼辦？
社保和我們的切身利益有關，而換工作又是常有的事情，換工作期間的社保要怎麼辦呢？這是很多朋友都擔心的事情。小新要告訴大家的是：別擔心！這些辦法可以補繳！
1.社保斷繳，社保個人帳戶會不會被刪除！
不會！
社保個人帳戶是參保人參保的憑證，一個參保人可在不同城市都可擁有社保帳戶，但是一個城市只能有一個社保帳戶。
而這個社保帳戶就是用來存儲我們的五險的個人繳費金額的，每個月都會劃入相對應的帳戶，大家可以在微信或支付寶的城市服務社保中可以一一查看，每個月都應所劃入的金額。
所以，社保中斷繳費，只是金額變成0，但是不會刪除我們社保個人帳戶，只要交過社保，那麼這個帳戶和繳費記錄就會一直存在，大家可以放心，不會刪除的。
2.社保斷繳，哪些被清零？哪些不被清零？
社保斷繳，這些資格被清零：
購房資格：有的城市要求需要連續繳納社保一年，有的則要求連續繳納半年。國土房管部門對此有要求，需諮詢國土房管部門。所以，社保斷繳的情況下，這個資格就會被清零！
積分落戶資格：需要連續繳納社保一年才可以，社保斷繳，連續繳納便會斷掉，所以，這個資格也將被清零！
生育保險連續繳納年限：連續繳納生育保險滿一年才可以使用，所以社保斷繳，使用報銷將被清零！
斷繳期間職工醫保報銷資格：職工醫保在斷繳期間，無法享受醫保報銷待遇！斷繳之後，即使重新交，也要一定的等待期後方可使用！所以，斷繳期間，報銷資格將被清零！
社保斷繳，這些資格沒被清零：職工養老保險個人帳戶；職工養老保險繳費年限；職工醫保個人帳戶；職工醫療保險繳費年限；失業保險繳費年限。
3.社保斷繳有什麼影響？
社保中斷期間，醫療保險也中斷，斷繳期間無法享受醫保待遇。超過3個月後，醫療險即使重新繳，也不能馬上使用，有一定的等待期。
養老保險斷繳可以續上，沒有關係，但是領取時的金額有影響，待遇也會下降。
生育保險、失業保險只要繳滿一年，沒有任何影響。工傷保險不在工作狀態，更沒有影響。
除此之外，社保斷繳還有以下影響：在小城市生活還好，在大城市工作的小夥伴，買房、買車、小孩子上學、入戶等等都是跟社保的繳費年限有，只要出現斷繳，那麼對不起，你的這些動作就只能延後，等到滿足時間了再來！
一方面社保斷繳可能會耽誤我們的事情，另一方面，關係到孩子上學、落戶的話，可能會導致孩子教育需推遲一年。
4.換工作如何不斷社保？
我們先來看下：社保最長可以斷繳多長時間？
失業保險和生育保險比較方便靈活，只要在使用之前交夠1年，失業保險和生育保險就可以使用。
醫保斷了，醫保待遇從下個月起就停了，重新交還是可以報銷的。醫療保險自停交之日起有3個月緩衝期，如果超過了這個期限，連續繳交年限要重新計算。此外，醫療保險一般可以中斷3次，否則也要重新計算連續繳納年限。中斷期間不享受醫療報銷等一切醫保待遇，在中斷參保後辦理參保手續並連續繳費滿6個月後，方可享受醫保待遇。
養老保險：一般來說，這15年是累計計算的，中間要是斷了，續上就好，但是退休待遇會有所影響。
工傷險更是能即繳即用，無須擔心。
所以，對此，大家最好斷繳社保不要超過3個月，一旦超過，損失會更大！
相信有很多人都會遇到換工作社保中斷的情況，那麼，如果準備換工作，怎麼才能讓社保不斷繳呢？
一般來說，當月15日之後離職，當月的社保原公司會給你繳納的，在下個月15日之前入職新公司的話，下月的社保新公司也會給你繳納。所以這個時間點，辭職前一定要弄清楚新老公司之間繳納社保的時間點，以免出現斷檔的情況！
5.社保斷繳了，有什麼補繳方法嗎？
補繳社保一定要去當地的社會勞動保障局申請補繳，原則上，一般情況下，只能補繳3個月，時間更長的，只能先去申請，之後看回復狀態準備補繳材料等。
同時，很多想要補繳的人都不知道，社保斷繳超過一定的時間期限是需要繳納滯納金和利息的。
按照現行規定，公司欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，每天加收萬分之五的滯納金。
滯納金計算公式：每月應繳社會保險費×欠繳天數×萬分之五=滯納金
值得慶幸的是，在實際執行中，滯納金一般都針對參保單位未按時繳費來收取的。個體參保的一般沒有徵收滯納金，但是，如果個體參保人跨年度欠費，那你就必須補繳滯納金。
6.社保斷繳，這件事一定要做好，才能保證我們以後續保的時候沒煩惱！
不離開交保地的離職是指不離開本地市：由於只要在同一個市內，社保是一個系統，你的所有社保信息都是完整在案的，不會出現差池，所以，在這種情況下，只需要由你原來的用人單位辦理一個停止社保繳費的手續即可，等找到下一份工作，直接辦理一個新的參保手續，這樣社保就可以自動接續了，也不會產生什麼問題或者麻煩。
離開交保地的離職是指離開本地市，去其他市區或者省市工作了：那麼這個時候，社保系統已經不是一個了，無法像上面一樣自動接續。所以，在這種情況下，你仍然需要在你原來的用人單位辦理一個停止社保繳費的手續；之後還需要辦理社保轉移手續（由於跨市了，你的社保信息要帶走），在原來的社保局去列印一個社保參保的繳費憑證，之後，你要拿著這些憑證和手續到新的用人單位和單位所在社保局去辦理你的社保轉入手續。總結下來，就是多了一些憑證和手續，本質上，只要辦好，後期的接續就沒啥問題。