33歲事業單位正科發展怎麼樣?你怎麼看?

2020-12-12 體制內深度思考

近期,有個網友朋友留言問小編說自己33歲事業單位七級職員(正科)還有前途嗎?說自己很迷茫,家庭的壓力、工作的壓力、事業的壓力,今天小編就圍繞這個話題談一談,歡迎各位家人們留言探討。

1、恭喜。首先恭喜這位留言的網友朋友33歲到事業單位七級職員(正科)這個級別,可以說實在不易,在市級這個層面算非常快的,這充分體現你能力工作實力以及綜合實力等方面都強。

2、考。這位網友朋友諮詢還值不值得再考了,小編覺得對於這個年齡有點尷尬了,也可以考,建議考公務員層次比較高的,最低要考市級以上公務員崗位了,不然對於這種情況不怎麼太划算了。鄉鎮縣級公務員建議就別考了,畢竟現在也是七級管理崗位了。

3、轉崗。30出頭崗提拔的七級職員也就是所謂正科,可以說在幹個幾年,自己能力工作經驗等方面有所提升的時候,可以考慮去基層轉個崗位,也就是我們通常的說轉公務員崗位,小編建議走這條路比較好。

4、遴選。因網友朋友沒說具體工作省份,小編不清楚這位朋友所在省份有沒有事業單位遴選公務員的機會,要是有機會可以考慮遴選,建議遴選高層次平臺去工作。

以上僅供參考,祝各位家人們前途似錦。相遇就是緣請多多支持小編,歡迎大家關注、分享。每天都有體制內新文章,有體制內不懂得可以隨時@小編哦。

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