多益老闆: 曾被指一夫多妻生12孩子,＂允許員工自願降薪＂背後,

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作者 ｜金曉邊  來源  |  金角財經（F-Jinjiao）

年底了，又到了沙雕新聞衝業績的時候。

 

剛看到「公司鼓勵員工自願降薪10%」的時候，我以為又是哪個公司變相裁員的騷操作。

 

最近，廣州多益網絡董事長徐波因為「公司效益良好」所以「允許員工自願降薪10%」的新聞讓網友大跌眼鏡。

 

見過公司效益不好暴力、變相裁員的，沒見過因為效益好還「鼓勵、允許」員工自願降薪反向操作。徐波後來再次發表公告稱，降薪是為了提高年終獎，是為了員工們好！

 

降薪是為了員工好，這跟此前河南開發商「漲房價是為了你好！」一樣，都是為了對方著想。那麼多資本家都在想方設法為打工人好，真令人感動。

 

引起爭議後，徐波再出來回應，稱自願降薪的員工，要是敢出來說自己不是自願的，他就獎勵3萬塊人民幣。

 

這又是什麼操作？此地無銀三萬兩？

 

你要對此覺得驚訝，那說明你對「煮老師」的力量和腦迴路，以及「一夫多妻帶來的12個小孩」事件，一無所知。

 

「降薪是為了員工好」

 

打工人以為，自稱打工人已經夠卑微的了。但是資本家的套路防不勝防。

 

臨近年底了，年終獎還遠遠沒有影子，就被老闆盯上，開始大做文章。

 

11月7日，有網友曝光廣州多益網絡董事長徐波稱：公司效益良好，利潤有較大增長。所以允許員工「自願申請降薪」10%。

 

公司群內聊天記錄是這樣的：

 注意，這個發布公告的人微信簡稱「xyz」，下面還會出現。

每個人看到這麼一句話，都會揉揉眼睛懷疑自己是不是看錯了。

沒看錯。人家老闆的意思就是字面上的意思。公司效益好，所以你們申請自願降薪吧。

打工人之所以出來打工，都是為了混口飯吃的。這不禁讓人遐想，這公司的平均工資是有多高，高到讓人自慚形穢自願降薪的地步了？

在通知裡面，這位徐老闆還說，「這一次，我不會拒絕。」看來，這家公司的員工此前已經自覺申請降薪？

網友可不買帳。不少網友直言這其中毫無道理彎彎繞繞的降薪方式，簡直是職場PUA。

 

面對網絡洶湧的質疑，多益網絡發文回應稱「自願降薪是員工合理合法的權利」，參與者「內心普遍真實高興滿意」，這種自願不應該被攻擊。

 

後來還說，月薪降低後，今年年終獎會和工資統一發回來，總年薪算下來會高於原薪酬總額的10%。降薪方案是為幫助員工應對疫情帶來的經濟壓力。

 

為了幫助員工所以降薪，聞所未聞。既然都是發一樣甚至更多的錢，公司為什麼來這麼一出？這明顯會給公司人心帶來動蕩而且給相關工作人員增加毫無意義的工作量。難道是，疫情之後公司工作量減少，閒的？

 

隨後，有個「內部員工」匿名爆料了，說是服從性/忠誠度測試，這活動每年都搞的。據說自願申請降薪的人，不但不會降薪，年底還會有額外獎金。去年的「年終總結給老闆發紅包」事件，也來自這家公司。

 

這樣邏輯上是說得通的。但是，這公司究竟有什麼富可敵國的商業機密，否則怎麼解釋，這公司如此害怕員工對他不忠誠，才安排這樣反人性的忠誠度測試？還每年一次。

 

多益公司認為，員工是高高興興心甘情願被公司降薪的，這種自找的降薪，是個人的權利，不應該被批判。

 

是的，不僅僅申請降薪是權利，自願申請996也是權利，自願申請不要工資為公司發光發熱也是權利。

 

這種權利，遠遠還沒結束，更豐滿、充分、滾燙的權利還在後頭。

 

11月8日，爭議中心的多益網絡董事長徐波再次回應：申請過自願降薪的人，只要3天內有任何人站出來聲明他是非自願的，是被迫的，不論他描述非自願是真是假，多益公司都獎勵給他3萬元人民幣，不限人數。」

 

「（降薪）真心要對好的員工好」的聲明。

沒錯，別揉眼睛了，你要是腦迴路轉不過來，就直接思考，這3萬塊你拿不拿？

 

3萬塊，這又更深一步地考驗了員工的忠誠度。

 

不過，需要這麼多忠誠鑄造起來的，難道是一家煉鋼廠？

據多益公司官網，它是廣州本土網際網路遊戲企業，運營神武系列、夢想世界系列等遊戲IP大作。7次登榜中國網際網路企業百強，累計納稅逾12億元.此前，多益網絡曾經申請上市，但並未被通過。

 

這還只是網際網路百強企業，就讓員工自願申請降薪。

 

如果它變成500強企業，員工是不是得不領工資，自願申請把存款房產都貢獻給公司了。

 

在第二次聲明中，徐波還指出，「網易參與了這次誤導性的媒體炒作事件」。而網友爆料，截圖的員工已經離職，而老闆把沒有打碼的簡歷發到公司群「鞭屍」。

多益網絡在回應中把員工名字、此前職業、薪酬等隱私曝光。（本圖小編已碼）

不管這一波自願降薪操作，多益目的是什麼。可以確定的是，從徐波直接在公告裡暴露員工隱私和直接點名網易這兩個細節來看，徐波的公關水平似乎比他試探員工的水平差多了。

 

不信你看，徐波一提到網易，網友就把網易和徐波之家的陳年舊事扒出來了，結果，網絡輿論更是洶湧而來。

 

「煮老師，你還記得珠江河畔的12個孩子嗎？」

 

與網易的江湖恩怨

 

在這次「允許員工自願降薪」之前，徐波就因為「後宮」事件火遍全網。

沒錯，就是後宮佳麗三千的那個後宮。

 

徐波本人的職業經歷算得上勵志故事。徐波24歲加盟網易，只有初中學歷的他，從普通員工做到了頂級網遊的主策劃。在網易任職期間，他策劃開發了火爆一時的《夢幻西遊》網遊。2006年，他與網易「分道揚鑣」。

 

離開網易後，徐波成立了廣州多益網絡科技有限公司，與網易在遊戲著作權上發生多次不愉快的交鋒。

2015年2月，網易以《神武》網遊侵犯《夢幻西遊》著作權為由，將多益網絡告上法庭，要求關閉《神武》遊戲伺服器，賠償2000萬元人民幣。

2015年6月，多益網絡發現自己的「神武手遊」關鍵詞在百度上搜索後，連結第一條指向網易的《夢幻西遊》，把網易和百度告上法庭，索賠500萬元。

《神武》是多益網絡在2010年9月推出的快樂免費回合制網遊，算是他的代表作品。這些年，多益97%以上的收入都來自《夢想世界》和《神武》兩款系列遊戲。因此，雙方積累的恩怨和間隙不小。

但是多益能打的產品似乎就《神武》一個。所以，多益網絡曾經在創業板和港交所申請上市都未成功。

更大的瓜不在專業領域，而在徐波的個人私生活方面。

 

2018年，一篇題為《身家280億的網易前高管：生12個娃，現實版一夫多妻》的文章引發熱議。文章挖到微博用戶「煮肘」（後來微博更名為「煮老師」），並認為此人就是網易前高管現任多益網絡董事長徐波。該用戶在微博長期公開主張一夫多妻制，並且與6個女人生12個娃。這就是「後宮」傳聞的來源。

 

12個娃是有圖為證的：

很快，網易就跑出來作出聲明，首先稱，徐波是「網易前高管」的說法與事實不符，徐波離職前只是主管。

 

網易聲明的第二點，解釋徐波離職原因是雙方理念不合。

 

不過，讓網易這次聲明記入史冊的是第三點。

 

關於當時網絡熱議的徐波「一夫多妻12個娃」，網易認為：社會應該允許不同觀念、思想和價值觀的碰撞與交流，但對一些底線性的價值觀，仍應該有底線性地堅守和捍衛。因此，任何對女性權利的無視，和對「後宮式」生活方式的宣揚，網易公司都表示不能認可、無法接受。

 

緊接著，網易還普及了下歷史知識：大清亡於1912年，至今已106年了。

 

「大清已經亡了」這個梗，大概就是這麼來的。而在聲明裡將徐波及「煮肘」的後宮言論一起回應，讓不少人覺得網易這是故意內涵地表達某層關係。

 

就在網易聲明後幾個小時，徐波對自己「一夫多妻12個娃」的網絡傳聞以及網易「劃清界限的聲明」進行了回應。

 

他在聲明中稱，網絡多篇自媒體報導微博博主寶寶老師（曾用名「煮肘」、「煮老師」等）的文章。在從未向本人及本人公司求證的情況下，將該博主與徐波本人進行了強關聯，實為不實言論。

 

所說的不實言論，究竟是怎樣的，「煮老師」和「寶寶老師」又是誰？

「煮老師」12娃跟徐波有什麼關係

 

煮老師，曾經以一己之力掀起網絡上關於女性話題討論領域的腥風血雨。

 

還得從一則「徵女友生子」的廣告開始說起：

 

我是百萬裡挑一的頂尖精英男，我小目標是生50個優質兒子，都培養成社會精英，其中至少有10個是頂尖精英。例如培養出30個王思聰那樣級別品質的人。不結婚、找高智商（最好IQ160）、身材好、年輕、乖、寬容（允許外面找別的女人）的美女多生娃。

 

不結婚、只生子、允許外面找別的女人多生娃.這種跟現代生育觀念和婚姻法相違背的觀念很能吸引眼球。很快「煮老師」被人扒出了更多」驚悚「的言論。

對於女性，煮老師認為，那就是一個工具人：女人嘛，主要功能就是遊戲裡的妃子，給男人傳宗接代。

煮老師的微博，是這樣的：

煮老師說：「這還不是全部（的孩子）」

煮老師口中，一個長得酷似明星的美女是他的固定伴侶「二妞媽」，因為「二妞媽」從來不介意他找別的女人生孩子而且還幫他撫養孩子，看著12個孩子在「豪宅」裡的廉價塑料上打滾的「二妞媽」，自稱是世界上「所見過的女生裡面最幸福的」。

除了生得多，他還反對一夫一妻制，並歌頌女子無才便是德，鄙夷高學歷努力工作的女性。認為女性不應該接受高等教育，不該參與社會工作.

 

「煮老師」和他的跟隨者與女權主義以及普通網民在網絡展開轟轟烈烈的酣戰，直到官方媒體紛紛關注報導，煮老師飛速刪除微博，改名「寶寶老師」。

媒體和網友通過扒到的材料，認為「煮老師」的真實身份就是多益網絡創始人徐波，但是徐波堅決不認。

認定的途徑千萬條，比如其中一條，早年徐波化名徐宥箴出沒於社交媒體上，包括他在員工群，名字的縮寫就是首字母xyz，而寶寶老師的個人域名部分就是xyz。同時，徐宥箴在其他平臺發表言論的帳號頭像，和煮老師的頭像，一樣一樣的。

寶寶老師微博部分域名「xyz」

「煮老師」當年的微博頭像

寶寶老師也很喜歡懟網易

寶寶老師轉發多益網絡的公告

 

對於是不是同一個人的判斷上，我比較臉盲。但煮老師的後宮選妃，和徐波員工自願降薪這頓操作，還是有共同之處的：

 

「你很好，所以要分手。」

「女白領有智慧，所以不適合結婚。」

「經營不錯，所以要降薪。」

煮老師要求女性乖，聽話，順從；

徐波希望員工乖，聽話，忠誠。

PUA的老套路了。

 

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