職場上領導要你倒茶,別傻傻站著,聰明人使用這3招,被高看一眼

2020-12-26 第一創業學派

職場上領導要你倒茶,別傻傻站著,聰明人使用這3招,被高看一眼

在生活中的工作上自己肯定出現過,被領導叫到辦公室去喝茶吧,或者被領導叫到辦公室來談一下工作上的事情。被領導叫來談話,是每個人必須經歷的事情, 自己肯定也會碰到,所以碰到這種情況我們自己要知道怎樣去解決相關的事情。

在職場混都是要懂得一些技巧的,要不然自己在職場上會顯得很多餘,自己永遠入不了領導的法眼,那自己的事業就會沒有起色,得不到發展,自己要從每一小事開始做起,注意一些細節,鍛鍊得多了,自己才能遇事時不慌不忙的解決所有的事情 ,學做一個聰明人是職場必備的技能。

當領導叫你談話時,隨口說了一句話,要你幫他倒一杯茶,於是你照做了,這些都是沒有什麼問題的。但是這樣就完了嗎,當然是遠遠不夠的,如果你只是倒完茶就什麼都沒有了,那麼就說明你在職場混得不怎麼樣的人,這都是一些職場平庸的人做的事情,不會去想那麼多的事情。可是聰明人就不一樣,他們的思維就跟別人不一樣,會給自己來事,使每一件事都可以給自己帶來好處。像倒茶這件事,聰明人就會在倒完茶後,做出以下的三個行為舉動,可以讓領導對自己更加的重視,自己不知道怎麼辦的可以參照一下下面的內容。

一·誇讚領導的茶文化

一般領導叫你談話,那就是兩個人之間的談話,所以人數不是很多,兩人之間的談話多半發生在領導的辦公室,但是你在生活中不難發現,領導的辦公室都會擺放著一套茶具,由於領導的個人品味不同導致茶具的樣式也是大不相同。而裡面的茶葉都是根據領導的口味來選擇的,真正懂茶的領導都會擺出很多的名產茶葉,專門挑選自己最愛喝的那一款,茶具也是一樣的,茶具好與壞,就看領導舍不捨得花錢。

但是自己不用管領導愛不愛喝茶,對茶是不是很了解,你只要一個勁的去誇他,去誇他度茶文化的精通程度,說他很懂茶,然後自己在變相去說他的茶具選的如何有品味,選的茶葉有多麼的好喝,入口就有回甘的感覺,反正就是對著領導吹一頓牛,那麼到時候領導聽了,心裡肯定是心花怒放,笑得合不攏嘴,如果效果這樣,那麼自己的目的也達到了,你自己去誇讚領導,領導假如不懂茶也會大方地承認自己很懂茶,因為你都已經這麼誇了,要是說自己不懂那就會很丟面子,由於自我職位太大了,只能厚著臉皮答應了,所以領導都是喜歡聽好話,自己只要去誇。

二·懂得在倒茶時表現自己

在倒茶的時候,要懂得表現自己,難得能與領導這麼心平氣和地坐在一起。這麼好的一個獨處時間,自己就要充分利用好,在倒茶的時候,可以在領導面前去展現自己的工作能力,讓領導注意看到自己的工作努力換來的成績,證明一下自己是可以去擔任更高的職位的。

三·倒茶後向領導請教問題

可以先幫領導倒完茶,然後自己在快結束談話時,可以主動去向領導請教一些在工作中遇到的疑難問題,讓領導幫幫忙來給你出一些工作上的提議,也可以向領導提出自己在職場上的表現,以及之後該怎麼,要領導出出主意,聽取他的意見。

領導就會覺得你很相信他,很願意給你出謀劃策,自己的面子也有,這件事過去之後領導對你的看法肯定會呈直線飆升。

總結:自己倒完茶不用像一個木頭人一樣,站在那不知道幹什麼。這是錯誤的做法,自己應該學一學上面的幾個方法,讓自己做一個聰明人,讓領導高看自己一眼,替自己再去更多的機會。

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