在現在這個社會，大家越來越重視人脈的力量。而同事，作為我們在職場朝夕相處最久，生活重疊程度最高的一群人，彼此成為朋友是非常正常的。
職場人士和同事的關係很微妙，因為大家既是合作者，同時又存在競爭關係，所以，為了自己的發展，有些話和同事是不能說的。
1、推卸責任，讓同事幫自己收拾爛攤子的話不能說
在職場中難免會樹敵，多一個敵人就多一份艱難。其實推脫責任和「甩鍋」這種事情大大小小說不定大家都會幹過。
但是如果是自己相處的比較融洽的朋友，在遇到失誤的時候千萬不能向朋友提出讓他幫你在領導面前多多美言或者讓他幫你一同承擔。誰都不是傻子，關係再好，也沒有幫人家頂罪的道理。否則責任推脫了，但是失去了朋友。
2、用領導的名義來壓人的話不能說
拿領導的名頭來讓同事幫忙，絕對有效。但是往往是事情辦了，人也得罪了。所以這個方法是要慎之又慎。有句話叫，職場中想辦成事，要說軟話。
把事情當成自己的事情，來與別人溝通協調。但是如果用一句「領導交代的事情你做不做，看著辦」，就是一句很硬的話，直接把人逼到了死角。那麼這個時候別人就算是做了，心裡絕對是想搞你了。
3、自己的不爽不能說
職場中，你肯定有不爽的人，或許是領導，或許是同事，也或許是客戶。不爽的時候，你可以發洩出來，比如大喊大叫或者玩遊戲解壓，但你絕對不能跟同事抱怨。
你也許只是抱怨著玩兒，說了就算了。但說者無心，聽者有意啊。你的抱怨，某一天就很有可能會成為別人手裡的把柄，坑你沒商量。
綜上所述，和同事關係再好，你也不能說以上三句話，否則你會吃不了兜著走，越混越差，尤其是老實人要記住了。
職場裡面，有很大的學問，需要我們好好學習，如果你想增加一些潛規則知識，人際交往的智慧，你不妨讀一讀這套叢書《厚黑學全集》。
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