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2021年假期指南出爐!除了法定節假日,還有這些假→
除了法定節假日，還有這些假→ 2021-01-09 17:27 來源：澎湃新聞·澎湃號·政務
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2021年假期指南!除了法定節假日,還有這些假→
2021年假期指南！除了法定節假日，還有這些假→ 2021-01-10 17:27 來源：澎湃新聞·澎湃號·媒體
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2018年節假日「加班工資版」日曆來啦!
2018年放假安排已經出爐，不少市民想了解，明年節假日萬一加班的話，哪些會獲得雙倍工資，哪些會獲得三倍工資呢？小布根據市人社局提供的權威信息，專門製作了2018年節假日曆「加班工資版」。對照下面的日曆，加班工資拿多少一目了然！
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2021年假期加班,工資怎麼算?加班工資日曆出爐→
2021年假期加班，工資怎麼算？加班工資日曆出爐→ 2020-11-27 13:25 來源：澎湃新聞·澎湃號·政務
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2021年加班工資日曆出爐,請查收!
2021年加班工資日曆出爐，請查收！新的一年即將到來，2021年加班工資日曆請查收！萬一用得上呢？加班工資日曆2021年請收藏！法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十四條規定：有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
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2019國慶加班幾倍工資?2019法定節假日休假標準最新情況 附拼假13...
2019國慶加班幾倍工資？2019國慶放假安排：10月1日至10月7日放假調休，共7天。其中，10月1日-3日為國慶節法定節假日，9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。2019國慶加班工資算法根據規定，10月1日-3日為國慶節法定假期，加班須另行支付三倍日加班工資。
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2018年節假日放假安排時間表 加班工資如何計算
2018年放假安排已經出爐，不少市民想了解，明年節假日萬一加班的話，哪些會獲得雙倍工資，哪些會獲得三倍工資呢？小布根據市人社局提供的權威信息，專門製作了2018年節假日曆「加班工資版」。對照下面的日曆，加班工資拿多少一目了然！
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2018年國慶節放假安排 法定節假日加班工資如何計算
2018年國慶節放假安排 法定節假日加班工資如何計算時間：2018-09-28 22:52 來源：今日頭條 責任編輯：毛青青 川北在線核心提示：原標題：2018年國慶節放假安排 法定節假日加班工資如何計算 國慶節放假安排：10月1日7日放假，9月29、30日（星期六、日）上班。
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在法定節假日加班一天,總共能拿幾天工資?
在法定節假日加班一天總共能拿幾天工資>今天有朋友打電話過來說，10月1日國慶節這天公司安排他加班了，所以想問一下這一天他總共可以拿幾天工資？他自己也上網查了一下，可有的說總共應拿3天工資，有的卻說要總共應拿4天工資，搞的他自己也凌亂了。所以他想確認一下，法定節假日加班一天，總共能拿幾天工資？確實有不少人在這個問題上犯迷糊。是啊，員工在法定節假日加班一天，總共能拿幾天工資呢？
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2021年節假日加班工資這樣算,看了不吃虧
2021年部分節假日安排的通知元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節等當遇到這些假期卻要加班加班工資怎麼算呢？2021年節假日加班工資這樣算三種工時制度的加班工資計算1計算公式三倍日工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%雙倍日工資=加班工資的計算基數÷21.75×
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專家:法定節假日加班付四倍工資
專家：法定節假日加班付四倍工資 2008年04月17日 05:07 來源：北京晨報 ，因此，以往計算加班費時俗稱的「法定節假日三薪」已經悄然變成「法定節假日拿四薪」。昨天，市勞動和社會保障局相關負責人做客城市管理廣播時明確表示，勞動者在法定節假日加班，除了應得的當日工資外，用人單位還須「額外」支付三倍加班費。 昨天，市勞動和社會保障局勞動工資處副處長柏瀾做客城市管理廣播解讀《勞動合同法》時表示，休息日安排勞動者工作的，應先按同等時間安排其補休，不能安排補休的，應依法支付加班費，而加班費的計算方法與以前略有不同。
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詳解春節期間法定節假日加班工資的倍數和計算方法
就春節期間加班工資的支付，實務中一直有一個困擾HR很久的話題，就是計算法定節假日加班工資的倍數係數究竟應當是三倍還是四倍。如果僅從《勞動法》的行文來看，法定節假日安排員工上班的，用人單位應支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。因此，實踐中的主要觀點認為法定節假日加班工資的支付倍數應當是三倍。那為何還會出現「法定節假日加班工資的支付倍數應為四倍」的說法呢？
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你問我答——法定節假日加班工資怎麼算?哪幾天是法定節假日?
《勞動法》第四十四條第三款規定：法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。 法定節假日小時加班工資=加班工資基數÷21.75÷8×小時數×300% 需要提醒大家，關於法定節假日大家普遍存在著一個誤區，例如清明節假期為三天，但是根據《全國年節及紀念日放假辦法》第二條規定，清明的法定假期為三天假期的第一天，據此，如果在清明期間加班，只有一天享有三倍工資待遇，其餘兩天加班均為雙倍工資。
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法定節假日加班工資怎麼算?三倍還是四倍!
法定節假日是什麼？根據國務院《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，中國年節及紀念日的假期，分為全體公民放假的節日和部分公民放假的節日及紀念日，其中全體公民放假的節日也就是我們俗稱的「法定節假日」。法定節假日加班工資的支付1995年1月1日實施的《勞動法》第四十四條規定：「法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。」
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2019年假期和加班日曆來了!這些日子加班3倍工資!趕快收藏吧!
2019年部分節假日安排的通知近日發布，涉及元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節等。這次節假日安排與以往最大的不同是，五一小長假不見了。有小夥伴就問了，五一沒了小長假，加班工資怎麼算？2019年加班工資日曆版已權威出爐，趕緊來收藏吧！
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2020年清明節放假安排表已出,法定節假日加班工資怎麼算?
對於法定節假日，大家最關心的莫過於在此期間是否是帶薪休假，加班如何計算工資等問題，因此，接下來江西心者律師事務所將就法定節假日相關問題進行解答。一、法定節假日有哪些？且周末屬於不帶薪休假，但是法定節假日屬於帶薪休假哦！四、法定節假日工資如何計算？法定節假日加班工資 = 加班工資基數÷21.75×天數×300%國家法定假日安排休息，用人單位應支付工資。用人單位支付的工資標準，應視同其提供了正常勞動而支付工資。
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今年十一加班有6倍工資?中秋撞上國慶,法定節假日工資怎麼算?
中秋國慶同一天，加班工資是發6倍嗎？答案保叔都幫大家整理好了，一起來看！一、國慶中秋撞一起，法定假期有幾天？《2020年節假日放假安排公布》中央政府官網解讀，國家發展改革委有關負責人指出，2020年中秋節恰逢10月1日，與國慶節重合。
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今年起11個帶薪的法定節假日 加班付四倍工資
從今年開始，我國公民可以享受11個帶薪的法定節假日，因此，以往計算加班費時俗稱的「法定節假日三薪」已經悄然變成「法定節假日拿四薪」。昨天，北京市勞動和社會保障局相關負責人做客城市管理廣播時明確表示，勞動者在法定節假日加班，除了應得的當日工資外，用人單位還須「額外」支付三倍加班費。
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福州節假日加班工資怎麼算?計算公式在這裡
2021年1月11日，福州市人社局官網公布《2021年法定年節假日加班工資支付政策指引表》，跟海都君一起來看看吧！福州市人力資源和社會保障局關於印發《2021年法定年節假日加班工資支付政策指引表》的通知各縣(市)區人力資源和社會保障局，福州高新區人力資源和社會保障局，各用人單位：為了規範企業法定年節假日期間加班工資支付行為，進一步科學精準做好新冠肺炎疫情常態化防控工作，根據《中華人民共和國勞動法》、《國務院關於修改的決定 》(國務院令第644
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鉅沃分享丨法定節假日加班工資知(值)多少
當勞動者為了企業主的事業與夢想，當明星員工與企業共榮辱時，或多或少無法享受法定節假日給予的閒。作為企業主，應當在發放工資時給予勞動者更多的安慰。但是，法定節假日的加班工資，到底該是多少，卻不是每個人都清楚。 一個很簡單的問題：法定節假日工作支付的三倍工資，到底是一共三倍，還是一共四倍？