公費出差可以說是一個大家都會喜歡的機會。因為從某種角度上來說，公費出差就是一個公費旅遊的機會。在完成工作的情況下，就可以去領略其他城市的風採。每次出差基本上都是自己先消費，之後開了發票帶回去由公司報銷。
一位網友和我們分享了他的故事：一起出差的同事被我舉報，只因多開發票！得到行為卻讓人奇怪！這又是怎麼回事兒呢？
這位網友在之前一直在公司負責技術方面的問題。工作比較枯燥，他自己也並不是多細化這個工作。而且每天雖然忙忙碌碌兢兢業業，工資每月也就四千元左右。看著自己的工作日復一日毫無激情，也毫無發展的空間，這位網友十分羨慕銷售部的同事們。每次看他們出差都是意氣風發，一看就是拿下了大單子。而且他們出差公司都是給報銷，讓他十分羨慕。
之後某次，這位網友和銷售部的小王相識，順手還幫了他個忙。小王對他一直十分感激。趁此機會，該網友就和小王說了自己想要做銷售的想法。於是在小王的幫助下他轉到了銷售部去做銷售。
但是這位網友卻並不是很適應，因為銷售離不開出去應酬。他性格內向，不善言談，也沒有談下來幾個單子，基本上是沒有業績。好在小王一直帶著他。每一次出去吃飯都是小王開的發票，具體如何操作他都不太清楚。
但時間久了他覺出幾分不對來，某次他們一起出差去了外地。公司當時的規定是吃住不能超過250元。當時這位網友花錢就十分的克制。但小王卻並沒有這樣，他出門打的，吃住都要找好的地方。之後他們和客戶一起吃了幾次飯。訂單順利地拿下來了。
等回到了公司，這位網友拿著自己的發票什麼去財務那邊報銷，卻意外地發現小王的報銷單不太對。某一個飯局小王竟然多報了幾千元。這事兒就讓這位網友心裡有些犯嘀咕。回家之後越想越對不住自己的良心。思考一夜後，他找老闆說了說這個事情。
老闆聽完這事兒之後，從包裡掏出五百元給他，說是給他的獎勵。但是轉頭就把他又調回了技術部門讓他幹技術，說銷售部不太適合他。
大家怎麼看待這個事情呢？