第1頁:富士康副總裁郭臺成去世 第2頁:富士康副總裁郭臺成去世 第3頁:富士康副總裁郭臺成去世
[點擊圖片進入下一頁]臺灣首富郭臺銘（右）和弟弟郭臺成（左）感情深厚新聞回顧：郭臺銘胞弟去世 富士康要求所有員工禁著豔裝
富士康稱未強制拜祭郭臺成 員工主動悼念
核心提示：富士康副總裁郭臺成去世，富士康要求員工不得穿鮮豔上衣，各部門抽調員工守靈之事引發網友熱議。昨日下午，富士康公司回應稱未強制員工拜祭郭臺成，而員工與郭臺成感情深主動悼念。
昨日報導了富士康副總裁郭臺成去世，富士康要求員工不得穿鮮豔上衣，各部門抽調員工守靈之事。該報導被各大門戶網站轉載，網友對此熱評如潮。
昨日下午，富士康科技集團黨委的劉書記做了回應。
員工非家奴PK遵循傳統習俗
在搜狐上，辯論話題：要求員工禁止穿豔裝是否過分？截至昨晚9時30分，共有14332位網友參與辯論，其中11545人認為，員工又不是家奴，跟員工沒有任何關係，只要認真工作就可以。2787人認為，郭臺成怎麼也是前任董事，生平也為集團做過貢獻，作為員工應該和老闆一起悼念。
有網友認為，網上罵人是不對的，畢竟郭臺成已經去世了，而且富士康解決了很多人的就業，為內地經濟做出了一定貢獻，也做過許多慈善活動。還有網友認為，依中國傳統習俗，喪事期間極為忌諱紅色豔色，富士康作為郭氏家族產業，要求員工於此特殊期間遵守中國傳統習俗，是人之常情，也很合理。
富士康
員工與郭臺成感情深主動悼念
「B6食堂裡設的不是靈堂，只是一個供員工自發自願追思的地方，員工追思一分鐘就走。郭總助1996年建設富士康時就來到這裡，很多員工都認識他，和他很熟。另外，讓員工不要穿紅衣服，我們也不是強制性的，在中國任何一個地方，有人去世，周圍的人為表尊重，也不會穿得很鮮豔，這是傳統習慣，我們這只是一個提醒。」劉書記如是說。
在劉書記看來，外界的不理解是因為不明白他們員工與郭臺成之間的感情，以及員工對郭臺成的尊重和崇敬，他認為，無論如何，如今一個人去世了，大家應該尊重一下逝者，他用了一句歌詞來形容這種心情：如果你不曾心碎，你不會懂得我傷悲。
劉書記是2001年進入富士康的，作為集團的中高層，他能經常接觸到郭臺成等高層管理人員，在他眼中，郭臺成是個非常好的人，同時也是個非常好的領導，值得員工和他人的尊重及追思。他說，因為公司是扁平化管理，領導層與員工工作、學習、生活都在一起，因此和員工之間感情很好，不少員工的追思、悼念都是主動自覺的，公司從來沒有強制過，就他自己和郭臺成共事6年來，也是非常有感情的。