參加面試的考生排隊查看自己的考場。
90多歲的老人為雅安地震捐款10萬元，有人讚美，有人卻質疑老人是慈善機構的「託」。對此，您怎麼看？這是昨天公務員面試中讓考生印象深刻的一道題。
經過筆試的千軍萬馬過獨木橋，2013年江蘇省共有24283人（含選調生）進入了公務員考試的面試環節。昨天，部分考生在全省14個考區、19個考點、954個考場進行了面試。同樣是20分鐘答4道題，考生們的分數也是拉開了距離。而記者在現場也發現，都說筆試女生佔優勢，但今年進入面試的男生似乎特別多，不過考生對「金飯碗」的迷戀，卻不像往日那麼堅定。
揚子晚報記者 楊彥 文/攝
20分鐘這4道題，該怎麼「談」？
今年的省公務員面試，仍然採用的是結構化面試的方法，在20分鐘內，考生需要回答4道題目。
昨天走出考場的考生被問到題目時，十有八九會提到考試的第二道題：因為90多歲的老人為雅安地震捐款10萬元，有人讚美他是「最美爺爺」，也有人質疑他是慈善機構的託，要求對此事發表看法。這道題很容易讓考生聯想到前陣子被廣泛報導的瀋陽百歲老人關英漢為蘆山地震災區捐款10.3萬元，被質疑給紅十字會當「託」的真實事件。
考到這樣的一題，考生們並不意外。「畢竟地震是熱點，但還是關注了一下。」一位女生告訴記者。記者詢問了幾位考生後，發現考生的思路其實都比較類似，先是肯定質疑對機構的監督作用，再提出如何改變現狀的意見。一位最終得了81.1分高分的男生向記者提供了他的思路：「我是先論述了這個質疑的正面意義，再就這一謠言具體分析了謠言可能產生的原因，最後就怎樣恢復慈善機構的社會公信力，從機構的本身、輿論媒體以及社會公眾三個方面該怎樣努力提出了建議。」
除了第二題之外，昨天還有一道題也涉及到了網絡，這道題給出了一個具體的情境，一個政府網站因為長時間沒有更新被網友稱為「沉睡的網站」，辦公室主任要你來負責這個網站，你會怎麼做？4道題中有兩道「觸網」，讓專家們印象深刻。
江蘇省教育廳副廳長、江蘇教育學院院長丁曉昌表示，如今的社會網絡發達，微博等平臺讓人人都可以成為信息發布的媒體，這是一個新媒體與自媒體的時代。在這樣的外部環境下社會管理更趨複雜，公務人員需要掌握社會學、心理學、管理學、公共政策等多方面的知識與能力，題目的導向比較鮮明，涉及了新環境下社會管理最要害的東西，同時考生們又是身在其中的，肯定可以有話說，普通的考生可能答上一兩點，優秀的考生可能方方面面說得比較精道。
「今年的考題可以說以職業操守為基，以綜合素質為本，考察了一個即將走上公務員崗位的考生有沒有比較強的服務意識、責任意識、改革創新意識等等。」江蘇省人民政府副秘書長朱步樓總結說。江蘇開放大學黨委書記彭坤明則將考察的重點更簡潔地歸納成了兩個方面，一是分析問題的能力，二是解決問題的能力。「從現實來看一些公務員的思維能力有明顯不足，簡單的問題向公眾解釋時分析判斷、導向引導不對，很讓人聽著都著急；而一些簡單的問題在實際工作中又被搞得很複雜，都不能讓大家滿意。這兩個能力的考察，也是現實中急需提高的。對今後有意考公務員的考生備考也有啟示。」
■提醒：今日面試繼續進行
記者了解到，此次面試共有7000多名考官和2900多名工作人員參與，考官現場抽籤決定分組，同時有考官迴避、異地交流等制度，確保考試公平公正。面試考官小組由7名考官組成，每次計分去掉最高分和最低分，取有效分的平均值。考場採用計算機評分系統。每個考官打分，將通過評分終端發送到伺服器，不僅提高了準確率，整個考試過程也實現了實時監督。今天面試將更換題本，繼續進行。5月下旬將按照有關規定組織體檢、考察，確定擬錄用名單，辦理錄用手續。招錄工作將於6月底前結束。
今年南京150多家區屬單位共招聘273人，南京市屬事業單位招聘205人，兩場考試不可兼報。南京市「事考」明天將開始網上報名，提醒有意報考的考生關注相關信息，不要錯過。
公考「微」變化「男子漢」多了
現場直擊：省直機關近七成考生是男生
一年年地爭「金飯碗」，一年年地過「獨木橋」，一批批的考生前僕後繼，每年的公考熱捧情況似乎都差不多，但細細看來大潮流中還是可以發現一些細微的變化的。今年公考中展現出來的一些微變化，有些還挺讓人驚喜。
大大小小的筆試，男生總體上成績總是不如女生，這是很多人都有的印象，公務員考試也曾經「陰盛陽衰」過，但這種情況在今年似乎有了明顯改變。在昨天教院附中江蘇省機關崗位面試的考點，7點多進場的時候記者就發現，身著西裝的男生佔了大多數，女生反而成了少數派。這個大致的印象在面試公示名單上也得到了印證，今年省級機關面試總考生數是523個，男生有353個，佔了67.4％，女生僅有170人。
揚子晚報記者翻查近幾年面試公示名單也發現，男生越考越好是一個持續的趨勢。2011年進入面試的321名考生中，男生有186名，佔57.9％；2012年，304名面試考生總數裡，男生有179人，比例增加到了58％，今年的比例增幅更高。
江蘇省公務員局考試錄用處處長張學英表示，這個趨勢是近幾年確實存在的。男女並沒有智力上的絕對高低，但在思維和學習習慣上各有特點，也都各有長短。崗位要招什麼樣的人最終決定的是能力而不是性別。
「一根筋」少了
現場直擊：「金飯碗」薪水不高讓考生犯難
揚子晚報記者在採訪中發現，昨天進入省級機關面試的考生，很多其實已經是高薪一族了。申先生在外企工作，今年報了江蘇警官學院的一個崗位，一問之下讓記者很吃驚，原來畢業沒幾年，申先生現在的年薪已經達到20萬了，遠高於他報考的警官學院的教師崗位。「要拿高薪肯定還是留在外企拿得多，但薪水也不是全部。」秦先生在軟體行業工作了3年，現在月薪也能拿七千多，來報考公務員崗位吸引他的是工作的性質，「像我現在薪水高，但在公司是底層，經常加班也比較苦一些，希望考個公務員可以改善改善。」
不過即使走到面試環節，也不是所有人都削尖腦袋往公務員群體裡鑽。公務員這個「金飯碗」，在有些考生眼中已經漸漸「成色不足」。應屆研究生秦同學告訴記者，他現在已經在規劃設計院找到了一份不錯的工作，公務員進面試了他也想試試能不能拿下來，傾向於哪個他現在還一點頭緒都沒有。「我打聽了一下，我考的公務員的薪水大概只有規劃設計院的一半，萬一考上了怎麼選，大概只有多聽聽親戚朋友的意見再說了。」
張學英告訴揚子晚報記者，如果論薪水的話，公務員肯定和現在的金融行業以及一些大型的國企等單位不能比，考生選擇一直都是自己個體的考慮，看中公務員的穩定可以選擇報考，看中高薪等其他因素也可以選擇其他行業。考生有多元化的考慮，而不是一味擠公務員的獨木橋也是一種進步。
「愣頭青」少了
現場直擊：請化妝師上門專化「面試妝」
雖然參考人數已經遠沒有筆試時那麼多，但昨天還是有不少人在網上曬出了公考面試相關的經歷。其中「雲裳花開-歪歪向前衝」就曬出了一條狀態，「一大早起來化完公務員面試妝回家補覺」。原來，「雲裳花開-歪歪向前衝」是南京一家婚紗化妝跟妝公司的化妝師，昨天一大早六點就上門幫人化了個公務員「面試妝」。「請我們化面試妝的不是非常多，但以前也遇到過幾個，她們對面試比較重視，覺得請專業人士把形象打理好了，參加考試也有自信些。化妝加髮型大概40多分鐘，收費兩三百塊，也覺得能接受。」
揚子晚報記者在現場也感覺到，僅僅從外形這一項來看，今年的考生比往年都要專業得多，男生西裝革履基本是標配，女生也是專業的裙裝、褲裝，穿休閒裝來面試的寥寥無幾。在考場上考生們對自己的行為也特別注意，就拿考生看考場號這一小細節來講，學生們秩序好得叫人驚訝，竟然自發地排起了長隊，看板前永遠只有一排人，最後還是工作人員看不過眼，讓考生們別排隊趕緊「見縫插針」找到考場號，儘快進考場。不過記者在現場也了解到，考生們或多或少都進行了準備，愣頭愣腦就來參加考試的幾乎沒有，但社會上所謂的「天價」面試班，記者詢問十來人，無一人報名。「現在網上的指導很多了，也能抱團練習，感覺報班意義並不大。」