今年是航空工業瀋陽所「十三五」轉型發展的關鍵一年，所黨委按照「把方向、管大局、保落實」的國企黨建總體要求，結合集團公司黨組副書記、總經理譚瑞松做出的「抓實基層、打牢基礎」最新部署，狠抓黨的工作與中心工作融合，大力推進基層黨組織建設，著力推動基層黨建工作科學化、規範化。
加強基層黨建
瀋陽所黨委在2016年制定了「抓黨建、把方向、帶隊伍、揚正氣」黨建文化工作「十三五」發展思路。今年提出了「基層黨建推進年」主題，將「抓基層」作為重點工作方向。其一，抓基層黨建是強化落實黨章賦予基層黨組織的基本任務的需要。國有企業基層黨組織只有確保黨章的要求得到全面落實，才能更好地完成黨和國家賦予我們的任務。其二，抓基層黨建是落實全面從嚴治黨和貫徹國企黨建會議精神的必要舉措。基層黨組織就在職工群眾身邊，基層黨的工作開展得怎麼樣，直接關係到黨的影響力，決定著黨的戰鬥力。其三，抓基層黨建是實現瀋陽所未來十年發展戰略的迫切需要。所黨委必須發揮好領導核心和政治核心作用，發揮好基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，為研究所發展提供強有力的思想政治保證。
破解「四化」問題
破解「四化」問題，是全面落實從嚴治黨的必然要求，是夯實基層黨建的基礎性工作。「四化」問題：一是弱化問題，主要是指黨的領導、黨的建設責任不落實；二是淡化問題，主要是指對黨建工作不過問、不研究；三是虛化問題，主要是指從嚴治黨不力；四是邊緣化問題，主要是指黨的建設和改革發展「兩張皮」，黨組織軟弱無力。
「四化」問題的存在，根源在於基層黨組織對黨的路線方針政策和上級決策部署學得不深、悟得不透，在於黨員、幹部「總開關」擰得不緊，在於黨務工作者對開展黨的工作的規律方法把握得不徹底。認清「四化」問題，把黨的工作緊密融入中心工作，使兩者實現「緊耦合」，才是全面從嚴治黨、加強基層黨建的應有之義。
融入中心工作
習近平總書記指出，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之舉。瀋陽所黨委從四個方面入手，落實「基層黨建推進年」工作部署。
一是突出重點任務，持續強化基層黨組織的戰鬥堡壘作用。所黨委全力推進落實「三基工程」，即領導駐基層、督導到基層、談心進基層。所領導班子成員的組織關係落在一線科研生產單位的基層黨支部，參加基層組織生活。基層黨務工作者要擅做思想政治工作，落實談心談話制度，黨員幹部認真學習《關心群眾生活，注意工作方法》等文章，解決職工所困所需，增強職工歸屬感，使基層黨組織成為凝聚職工、攻堅克難的堡壘。
二是突出關鍵少數，持續強化黨員幹部的示範帶動作用。所黨委持續推進黨務工作者的黨務技能培訓和中層領導幹部的管理知識培訓，努力提升幹部隊伍素質，使「關鍵少數」發揮好「關鍵作用」。所黨委注重選優塑強黨組織書記隊伍，發布黨建工作責任清單，明確黨組織書記工作標準，加強對黨組織書記的指導和考核，拓寬黨組織書記成長渠道，黨員幹部的示範帶頭作用明顯增強。
三是突出「四講四有」，持續強化共產黨員先鋒模範作用的發揮。以「兩學一做」學習教育常態化制度化為契機，以「不忘初心，航空報國」為核心內容，按季度開展「重溫入黨志願書」「追尋紅色記憶」等系列主題教育，引導教育全體黨員把政治信念的標尺立起來，把紀律規矩的底線劃出來，把道德品行的模範樹起來，把奉獻作為的精神傳下來，使黨員始終保持幹事創業的精氣神，關鍵時候站得出來，危急關頭豁得出來。
四是突出督查指導，持續強化基層黨建的頂層牽引作用。繼續用好黨務督導這一創新舉措，督導組成員進基層講黨課、駐基層做指導，深入一線挖掘基層黨建工作的示範典型和成效做法，幫助基層黨組織打造品牌載體。同時，廣泛開展黨組織結對共建，互相交流借鑑黨建工作的做法和經驗，以黨建共建促進業務協同發展，探索適用於研究所的新時期基層黨建創新機制。
全面從嚴治黨永遠在路上。讓我們緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，把基層黨組織建設好，以良好精神風貌和優異工作成績迎接黨的十九大勝利召開！