113 怎麼判斷一個人會不會接電話?

2021-02-27 YouCanRed

-1-

我每天能接到很多電話,基本能一眼判斷出這大概是什麼類型的電話,我到底該不該接。

那麼怎麼判斷我會不會接電話呢?

如果我判斷它是推銷電話,那麼我當即就失去接聽電話的「動機」。

如果我的手機在響,而我在浴室裡已經抹好沐浴露準備衝澡,那麼我當前是沒有接聽電話的「能力」的。

如果我來了個重要的電話,但是由於手機靜音導致我聽不見,那我沒接電話是因為沒有引起我注意的「觸發點」。

所以要激發一個人的行動,要激發他的動機,要確保他有相應的能力,以及要有引起他注意的觸發點。缺一不可。

-2-

有時候我在想,像曾國藩這種愚鈍、身體極不好、早期脾氣和情商還極差的人,能夠靠極度的自律、勤奮、與極強的願力,位極人臣,簡直令人驚嘆。相比之下,像我們這些正常的青年,若能學到他一半的自律與勤奮,再有理想加持,還有什麼事情會幹不好。

我不是借例子自我鼓勵,是我深信曾老爺子那一套對多數普通人而言是真行得通。況且我也不差(不要臉)。

-3-

陌生的兩方,都容易高估對對方的判斷與了解。

比如街頭走動的陌生人、沒聊過幾句的陌生網友、以及常年不走動的親戚。

寫下你帥氣的留言

請瘋狂砸我

相關焦點

  • 外企辦公室常用的接電話英語口語 | 商務英語
    一般接起電話的人通常會先報公司的名字 "ABC corporation", 然後再說, "May I help you?" 或是如果要更客氣一點的話則可以說 "How can I help you?" (我該怎麼幫你?), 因為這樣的問法表示我'該'怎麼幫你, 而非我'需不需要'幫你? 但基本上 "May I help you?" 跟 "How can I help you?" 都很常見就是了。
  • 【公務員必備】辦公室接電話的學問
    電話,是一個單位同外界聯繫、接收信息的主要渠道。在接電話時,如能給對方留下美好的印象、獲得對方的好感,對一個單位的宣傳推介、工作開展、形象樹立有極其重要的作用。辦公室人員接電話看似小事,其實有一定的學問。   接電話時,電話鈴一響,無其他特別要緊的事情,都應主動接電話。一般電話鈴響3下,必須接電話。拿起話筒後,應立即說「您好!」然後通報自己的單位名稱,根據情況還可報上姓名,如「這裡是×××組織部辦公室,我是小馮」。電話鈴響了較長時間後才接電話,應首先向對方致歉:「您好,對不起,讓您久等了。」
  • 電話禮儀 | 如何接打電話比較禮貌?
    1.調整心態,及時接聽電話鈴響應及時接,辦公室電話通常不超過三聲。超過三聲後,就應道歉:「對不起,讓您久等了。」如果受話人不能及時接聽,代接的人應代為解釋。當你拿起電話聽筒的時候,一定要面帶笑容。不要以為笑容只能表現在臉上,他也會藏在聲音裡。2.自報家門拿起聽筒後應先說「您好!」
  • 欠點燈具貨款,你就不接電話,你缺的不是錢,而是人品!
    朋友借錢給你,夥伴賒貨給你,都是衝著你的好人品,你電話都不接,幾個意思啊?必須要躲起來嗎?有啥不能解決的呀!還不還,啥時還,你倒是說聲呀,給個準信啊,困難就像內褲,大家都有,總不能逢人就脫吧。你以為不接電話這事就算過去了,錯了,朋友!
  • 如何判斷一個人工作能力強不強,怎樣提升自己的工作能力?三點建議...
    如何判斷一個人工作能力強不強,怎樣提升自己的工作能力?三點建議給你 工作能力強的人有哪些特徵?這篇內容阿胖不僅會給你展現工作能力強的人的特徵,還會給你展現變成他們那樣工作能力的方法,讓你也變成一個工作能力強的人。
  • 員工忘帶簡歷,面試過程中接了個電話,回來時HR:沒必要面試了
    但其實越是有水平的HR,他們反而越好說話,即使對求職者不太滿意,也會很客氣的和他們交流。所以說從面試官的素質,可以看出來公司的整體水平還是有道理的。最近在職場論壇上看到這樣一個帖子:員工忘帶簡歷,面試過程中接了個電話,回來時HR:沒必要面試了,還以為聽錯了!這到底是怎麼回事呢?
  • 通過電話開發客戶,5種電話銷售心態!
    眾所周知,電話銷售,就是通過打電話的方式開發客戶。因此,每天就是面對著電話,一天甚至幾百通。
  • 你會做電話記錄嗎?
    就連一張電話通知記錄單,看似薄紙一張、文字幾行,實則大有文章、很有講究。電話通知記錄單是辦公室常用的一種溝通形式。記錄電話通知要求接電人細緻入微、考慮周全,以期被通知人看後一目了然、不存疑惑。記錄單上除了來電時間、來電單位、來電人及身份、記錄人等基本要素外,最重要的就是來電內容。筆者結合辦公室工作經歷,將來電內容記錄中發生的四則失誤列舉出來,希望對大家有所啟發。
  • 如何正確的通過細節判斷一個人是否真的優秀?
    因此,站在這個角度來說的話,不論一個人的社會地位與財富高或者低,每個人對自己意欲的掌控程度依然決定了這個人的聰慧程度。社會發展至今,人所在的這個社會的性質決定了大多數人都渴望優秀……並且大多數人對於優秀的理解也是圍繞著(健康,漂亮,帥氣,富有……)注意,是大多數人,不是所有人。
  • 怎麼判斷哪些創業團隊是靠譜的
    不過,報告顯示,集團企業平均壽命也就是 7-8 年,至於公務員,誰也不能保證 10 年後不下崗。既然中小企業平均壽命是這樣,那麼在選擇的時候幾乎無從預知這家公司會不會早早死掉,要判斷一家公司是否靠譜非常的難,但我們可以發現創業團隊不太靠譜的一些苗頭。不靠譜跡象之一:內鬥。
  • 冷凍電話?你打個試試!
    有人在我上課的時候給我打了一個惡作劇電話! Who was it?剛是誰打的電話?Just another cold call.又是一個陌生來電。📞有些英文哦,生活中從來不會仔細聽結果一去國外聽到,嗨!有點兒熟悉  啥意思呢?一臉懵逼還真不確定!
  • 行政前臺該如何得體地拒絕轉接電話?
    作為公司的一名行政前臺,每次來電話我都很緊張,因為不知道怎麼拒絕轉接電話,尤其是碰到一些比較粘人或比較強勢的人,對此我很苦惱,到底怎麼樣才能得體的拒絕轉接電話呢
  • 回復學員問題---客戶跳票怎麼處理?
    有幾種情況,第1種可能他沒有湊到款,不好意思接你電話,線上這種情況很多;,他也一直不接,說明他的還款意願根本不強,他之前的承諾其實也是虛假的,說的難聽一點他就沒想過還錢,後面你打他電話他肯定不會接啊; 如果他是不好意思接你電話,那他多多少少會通過微信或者簡訊的方式告訴你情況,也不至於你打了20個電話他一個都不接,一點反應都沒有,所以這種情況可以排除;當然第3種也有可能;
  • 電銷一接就秒掛?3招教你不踩雷!
    這幾天在打夠了每日時長後,大部分人開始懷疑人生,帶著疑惑的眼神看了看名單,難不成我拿了假名單,怎麼連一個意向客戶都沒有?難道我不適合幹這行了?今天y姐就電銷,給大家從頭再捋一遍,看看是不是走錯了哪步!當然還包括優質的名單。好多信貸員問怎麼才能有優質的名單?什麼才是優質的名單呢?公務員?教師?醫生?
  • 電話催收如何面對跳票帳戶?
    最近有粉絲在後臺跟我說,馬哥我的客戶老是跳票,我不知道怎麼去施壓;其實客戶跳票很正常。她跳票的原因無非兩種,第1種他湊不到錢。所以也不敢接你電話。第2個就是你前面的施壓根本就沒有什麼用,他根本就沒放在心上,隔靴搔癢,他只是敷衍你,所以債務人肯定跳票了
  • 工作電話禮儀
    有的人只以自己的情況為判斷標準,選擇自己方便的時候撥打電話,這實際上是對通話對象不夠重視、尊重的表現。設身處地地考慮對方的情況,是選擇通話時機的基本原則。  休息時間儘量別打電話  嚴格地講,晚上10點之後,早上7點之前,沒有什麼特別的急事不要打電話。萬一有急事打電話,最好要先說一句「抱歉,事關緊急,打攪你了!
  • 電話禮儀
    禮儀有很多種,社交禮儀、宴會禮儀、節慶禮儀、餐桌禮儀、職場禮儀……今天,我們就簡單說說,電話禮儀!     身為第三產業的我們,每天與人打交道,不可避免的,都會電話聯繫!可是,我們有去關注打電話與接電話,這中間的一些細節問題嗎?細節決定成敗,電話禮儀,不容小覷!
  • 你的電話鈴聲還是嘟嘟嘟?難怪沒有客戶!
    答案A、直接回撥過去,跟客戶客氣,然後再向客戶解釋未接電話的原因。問題:如果忘記帶電話或長時間開會或跟重要客戶交談怎麼辦?答案B:直接不管。問題:客戶在你看來那麼不重要嗎?問題2:如果你是客戶,打電話給信貸經理他沒有馬上接,問你會多久掛電話?答案A:10秒之內沒人接馬上掛電話。
  • 客戶一接就秒掛?3步教你玩轉電銷
    好多信貸員問怎麼才能有優質的名單?什麼才是優質的名單呢?公務員?教師?醫生?其實只要是出客戶的名單就是真正優質的名單。電銷是以量取勝的營銷方式,如果你剛開始打了200個電話就有成交,那說明你運氣好,如果你打了500通電話還是沒有諮詢、沒有意向,那麼請在堅持一下,說不定第501通電話就會成交。
  • 辯論中的價值判斷
    但我們在做價值判斷的時候,一個東西帶來的價值是否最大。這裡面就涉及到了我們的價值推理。除了後果的利益最大化,我們還需要考量其中涉及的權利、責任、義務和普遍適用的道德。當一個搶劫者去搶劫一個受害人的時候,受害者的上方同時有一個花盆跌落下來。搶劫者一推,讓受害者免於花盆砸到他的頭部受重傷。這個時候,我們能說搶劫者的行為是正確的嗎?