最近，許多準備考銀行的同學
都可能聽說了這麼一個事情：
銀行今年要降薪？！
OMG！是真的嗎？
我還要不要考銀行呢？
不要慌不要慌！
小黃來給大家吃定心丸了！
就在前幾天，四大行一致回應：
我們不降薪！！！
01
降薪？不可能的！
作為金融行業的「鐵飯碗」，銀行從業者的薪資一直都是大家的關注點，尤其對於還沒有入行的小白來說，薪資的多少可能直接決定自己要不要從事這個行業！
幾天前，中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行回應薪酬問題。
（截圖來自於《南方都市報》
此公告一出，我想大家都算得上吃了個定心丸，其實加薪降薪都是很正常的事情，很多情況下，你的薪資水平是和你的業務能力成正相關，所以只要大家努力認真，別說不會降薪，年薪多多也可能不是問題哦！
這四家銀行統一回應，透露出了一些信息：●●
1、今年到目前為止並沒有統一降薪的計劃安排，說明這四家國有銀行目前仍然沒有得到國家統一的銀行業降薪通知和安排；（官方沒下通知）
2、銀行說到底其實也是企業，薪資自然也隨著其利潤的高低有所調整，而體現在個人的話，你的薪資就取決於你的崗位、績效以及業務能力等等！
只知道不降薪，那各大銀行薪資大致有多少呢？小黃今天再給大家爆個猛料！
02
銀行薪資能有多少？
從各家銀行披露的年報中，通過特定會計項目，可以大致判斷各家銀行的員工薪酬福利情況。
根據公式：本期工資總額=支付給職工以及為職工支付的現金+期末應付職工薪酬-期初應付職工薪酬」大致算出平均薪資，當然由於各家銀行年報披露的口徑不一，員工人數和工資收入的統計中會有所偏差，但大致能反映出各家銀行的薪資水平。
從上表可以看出，這五家銀行的平均年薪都在26萬以上，當然有小夥伴們要說了，我們都是被平均的那個，其實雖然剛入行的職員達不到這麼高的薪資，但是工作久了，隨著職位的上升，薪資也會水漲船高哦~
從2019年各銀行員工的月均薪酬來看，股份制銀行收入普遍還要高於六大行：浙商銀行、平安銀行月薪5萬，全年大約60萬元；招商銀行的月薪為4.47萬元（含派遣人員），中信銀行和民生銀行月薪接近4萬；城商行中的鄭州銀行、青島銀行分別為3.56萬元、3.43萬元。
03
選銀行，不止要看薪資多少！
雖然說，找工作首先考慮的就是薪資問題，但是進銀行不單單能給你帶來薪資上的滿足，其他方面也是安排妥妥滴哦~
1、晉升制度完善，有良好的發展空間
大部分銀行都有一套比較完善的晉升制度，從普通的客戶經理到支行行長，也許小夥伴們只需要花上三年時間~像人行什麼的，小夥伴們一不小心也能做到好處哦！
以南京銀行為例：
本科生入行工作滿3年後，有通過公開競聘等擇優選拔方式獲得進入分行崗位工作的機會，入行工作滿4年後，有通過公開競聘等擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會；
碩士研究生入行工作滿1年後，有通過公開競聘等擇優選拔方式獲得進入分行崗位工作的機會，入行工作滿2年後，有通過公開競聘等擇優選拔方式獲得進入總行崗位工作的機會。
2、工作穩定，體面！
不像很多網際網路公司，應屆生要過著996的生活，大部分銀行工作是朝九晚五有雙休的，即使偶爾比較忙，比起其他行業，還是相對輕鬆穩定很多的哦~而且，很重要的是，家長們一聽是在銀行工作，面子上也是非常滿足的哦~
3、考試難度比較低
和同樣工作穩定的公務員相比，考銀行的難度可比國考低多了~畢竟國考動不動幾百比一的報錄比實在太嚇人了！而銀行不僅競爭力度較小，每年的招聘人數都是在提高的，今年大部分銀行還會選擇進一步擴招哦~像建設銀行就官宣了要擴招10%！
總而言之，對於大多數應屆生來說，銀行秋招只有一次機會！不要聽網絡上的一些傳言就放棄了考銀行的機會，相比於其他大多數行業，銀行的方方面面對於應屆生來說，都可以算是中上等了~銀行秋招高峰期已經來啦，大家要抓緊時間備考哦~
小黃吐血整理了全年各家銀行網申時間，看日子，留給大家的時間已經不多了哦~