離職證明又叫解除勞動合同證明，並非可有可無。有人覺得，下一份工作可能並不需要提供離職證明，就忽視了讓前公司開具離職證明這件事，但有時候離職證明是必須要有的。
1.辦理檔案關係轉移
如果你離職之後有段職場空窗期，需要自己辦理檔案託管，正規的託管機構都需要有離職證明和調檔函的。如果是找新的工作，工作單位為你繳納保險辦理檔案關係轉移時，也需要提供離職證明並放在你的檔案裡的。
目前很多地方的退休，檔案袋裡還是有你的歷任公司的勞動合同和離職證明、調檔函等能證明你的工作履歷的一系列文件，少了一件誰也不能保證在你辦理退休手續時會不會卡殼。
2.預防意外事件
當你將來用得著離職證明的時候，再回去開就沒那麼容易了。有些人甚至都離開了曾經工作的城市，再回去勞民傷財，不如走的時候一併開好。
有些時候你離開一家公司後，雖然下一家單位不看離職證明，但是萬一在新公司沒呆很長時間，就又要換工作了，而你不想把新公司經歷放在履歷裡，人家要看你之前公司的離職證明，你又拿不出來，不是自己給自己找麻煩了麼？
還有更意外的事情，你離開的時候公司還在，沒有開離職證明，但你走後公司倒閉了，你需要開證明的時候找不到地方開了，特別是去考了公務員事業編了，怎麼證明你的工作履歷呢？大好的機會就擦肩而過，只是因為你離開時沒有花上一點時間，開個離職證明。
3.工作經歷證明
除了勞動合同，離職證明是最好的證明你的工作履歷的文件，而且能表明你離開公司的時間。勞動合同只是籤訂的時候的時間範圍，只有離職證明能夠真正證明你離開上家公司的準確時間，這也是為什麼很多公司在新員工招聘的時候，都要求提供離職證明的原因，而且最好你要多開幾份。
上文提到的一份要放在你的檔案裡，一份可能用於你應聘的新公司，另外如果你的這個新公司沒能完全適應，還要繼續找工作，那麼多幾份離職證明還是十分方便的。
4.證明離職手續完成
離職證明可以預防不必要的勞動糾紛，比如公司說你交接有問題，說你沒有完成離職手續辦理故意找茬。這種情況最好大家不要碰到，但是萬一呢？
人走茶涼，萬一你的下一任幹活不如你，反咬你一口，說你沒交接，離職證明是最好的打他們臉的工具！千萬不要小看這一紙證明，到用它時作用大著呢！
5.申請失業必需
有的人暫時找不到合適的工作，可以辦理失業登記，並領取失業金，離職證明必不可少。不就不僅僅是面子裡子的問題了，是真金白銀的問題！
所以一定不要輕易放棄這張能幫你辦很多事情的紙。經過了離職這一場離別，誰也不願意再回到原公司去牽扯不清，走的時候乾脆利落地把離職證明開了，就是對自己在公司奮鬥一場的最好的交代！
6.享受創業優惠政策
另外，有些地區對失業人員創業有優惠政策，這也需要離職證明來支撐。因為只有離職證明能最好地證明你確切的離職時間，而很多政策都和離職時間是掛鈎的。
綜上，離職證明太重要了，即使離職時短時間內用不到，也不要輕易不開，因為誰知道你未來的職業生涯會遇到風雨還是彩虹呢？