行動力和執行力是拉開優秀與平庸的關鍵?

2020-12-11 小新職場一周說

小新職場一周說第12期

本文3000字,預計閱讀「25min」

在生活中,我們周圍有許許多多「夢想上的巨人,行動上的矮人」

比如:開局:不瘦10斤,不換頭像,結尾:3年了,頭像換了,又多了10斤;

比如:開局:今年我要讀完20本書,結尾:書是買了20本,卻只翻開數頁;

比如:開局:20年我定要升職加薪,結尾:喂,好的,今晚9點王者峽谷見;

比如:開局:刷到12點我就不刷了,結尾:抖音10分鐘,人間10小時;

當然小新在對抗,「懶,怕麻煩,真累」這些對手的時候,也是束手無措!

小新職場一周說

我周圍人的行動力源自何處?

朋友一王總:那時候她剛進公司,還只是個普通職員,在入職大會上她當著全公司的人說,半年內她想要當上Team Leader,當時還是實習生的我覺得很不可思議,後來短短半年她真就當上了Team Leader,那半年的成長大家有目共睹,當上經理也成了水到渠成的事,工作中每個細節,每個可以優化的點,她從來都不放棄,凡事必躬親,下班也都是最後一個走,做事風風火火,卻又有條不紊,活生生一個職場女強人,後來她一路努力,薪資也越來越高,隨著時間的推移,她還是保持著這股勁頭;

後來我問她動力的源泉在哪:她說「我就是享受成就感啊」

朋友二鹿總:鹿總是最近在一個學習群認識的,每天買各種不同的課學習,每天投資自己,似乎從來沒停下過腳步,剛加入群的時候,大家都很討厭她的到來,包括我,對她每天發低級問題,騷擾其他人的行為嗤之以鼻,覺得她這人怎麼這麼煩,天天問題一大堆,可是在後來的幾個月裡,她每天還是問著問題,但是問的問題也越來越高端,她的實力從群內300多名,慢慢的提升到前10名,大家也都尊稱她為「鹿大仙」(一個會算命,日語一級,英語六級,做菜五級,PPT定製的高手),僅僅用了3個月,我們500人一起見證了一個「小白」蛻變成高手的過程,她每天都堅持學習到12點,從未放棄過;

後來我問她動力的源泉在哪:她說「我就是要讓那些看不起她的人服氣

朋友三劉總:劉總是個在金融行業工作的人,眾所周知金融行業很累,經常加班,而且費頭髮,記得當年他還是個靠臉吃飯的男人,現在有點反光,隨著歲月的磨練,大家現在都叫他「一拳超人」人變強了,也變禿了;他一沒背景,二沒學歷,但是他有個夢想,就是想在杭州靠自己的雙手買一套房,每天早上6點起來學習,加班到12點,體重也從130漲到了200斤,後來他努力奮鬥5年,終於在杭州買了一套自己的房子;

後來我問他動力的源泉在哪:他說「我就是想要買套屬於自己的房子

朋友四小李:那年我記得他還是個220斤的胖子,後來再相遇,他已經變成了140斤的帥小夥,而且瘦了之後,他換了11個女友,著實讓我很不可思議,後來再交談中,得知他因為太胖表白被自己喜歡的女生拒絕,從此以後,每天鍛鍊3小時,整整堅持了3年,3年時間他瘦了80斤,這是多麼大的毅力;

後來我問他動力的源泉在哪:他說「我就是要讓拒絕我的女孩子後悔她的決定

執行力和行動力的區別?

執行力:是將存在頭腦或紙面的方案變成現實的行動,反映的是遵照計劃行事的能力,需要把事情做好,做到位。

行動力:是需要做事前的動機,動力,是做一件事的積極性的程度。

當然我覺得行動力和執行力對於我們而言,都是必要的元素,執行力是由很多細小的行動力慢慢積攢而成,行動是第一步,執行是第二步,在生活和職場中,要想成功,就要不斷的提高自己的行動力和執行力;

有善始者實繁,能克終者蓋寡

當然其實還是有很多人具備行動力和執行力的,但是很多人往往有好的開始,卻不一定能堅持到終局;

那麼那些成功的人又是如何堅持下來的呢?

「我採訪了一位不斷堅持運動的美女」

起初:作為女性來說,運動完去吃自己想要的美食,可以減少自己的心裡負擔,並且堅持運動能讓自己獲得一些生活的奇妙之處,認識一些運動的朋友,當然一開始並不好堅持,在沒有養成運動習慣之前,每次運動都需要通過自己的意志力來驅動,期間還辦了健身卡,因為是花了錢的,也算是給自己添加了運動的動力,有了健身房這個新環境,加上自己想擁有好身材的願望,連續好幾個月都願意主動去運動。;

後來:幾個月後,新鮮感過了,運動習慣還不完善,這種時候我採取鼓勵自己的方式讓自己堅持,定小目標:每天走路6000步或3個平板撐等容易達成的小目標,完成後獲得的那種成就感會讓自己感覺很好。雖然目標達成難度小,但成就感和完成目標的滿足感,會讓我繼續再運動一會,這時候的運動已經不是痛苦的堅持,變成了愉快的獎勵,很神奇。這種方式也能讓運動和愉悅的成就感聯繫起來,減少了堅持運動難度;

再後來:跑步這件事,也是定容易達成的小目標:2020年,跑12周,每周跑3次,每次6公裡,運動對我來說已經是一件享受的過程,同時享受著它帶來的回報

運動後的感悟:堅持運動,能保持心情愉悅,同時提升自己的工作效率,促進自己思維的敏捷性,還能讓自己的身體起床後沒有了身體沉重感,性格變得開朗、積極、擁有了爭奪的體能處理更多的事情,看待生活中不如意的事情減少了抱怨,形成了正向能量的循環;

那麼如何提高行動力

行動力分3類人群

有些人天生佛系,對凡事沒有追求,行動力本身對他們沒有存在的意義,他們遵循的是生活的本能,餓即吃,困即睡,道法自然,遵循本心;

有些人,天生行動力就比較強,他們可能是先天因素,也有可能是後天形成,而這些人不需要提高,他們已然開始行動,就好比我案例中提到的那些人,生來要強,又有足夠充足的動力源泉;

而第三類人,他們有一定的動力源泉,卻不是很充足;

那麼這些人如何提高行動力呢?

1.細分目標法給自己定個小目標,目標不能太大,太大容易讓你望而卻步,比如我一天更新一篇文章,我可能早就放棄了,我改成一周更新一篇文章,那麼我會感覺沒那麼壓迫自己,從而能堅持;

2.頭腦一熱法做了再說,管它能不能成功,當然這個有利有弊,需要分析你做的是哪些事情,職場上還是要先判定後果,類似減肥這種,幹就完了;

3.鼓勵法需要找到志同道合的和相互鼓勵,我加入了一個公眾號群,裡面很多人堅持了多年,粉絲也就幾百個,也沒有放棄,通過那些朋友相互鼓勵,讓自己不那麼輕易放棄,所以你們能加入「學習群」「跑步群「減肥群」「戒菸群」來督促自己;

4.刺激法天天看那些比你瘦,比你好看,或者比你能力優秀的人,來刺激自己,用仇恨使得自己增加潛在源動力;

5.利益誘惑法暗示自己,瘦了自己就能找到高富帥,賺到錢了,就能贏取白富美,通過不斷自我催眠,讓自己增加源動力;

6.焦慮法通過看各種勵志軟文,讓自己變得焦慮,然後獲得動力,切記毒雞湯不能喝太多,容易適得其反,變得墮落從而轉化為第一類的佛系人群

當然還有很多的方法,需要我們自己慢慢找尋,堅持是一件很難的事情,一旦堅持,就不要輕易放棄,而且記得勞逸結合,別讓過於努力壓垮自己;

最後,希望我們都能成為行動的巨人,夢想的超人

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    近幾天有幸參加了公司組織的主題為「贏在執行力」軍事拓展訓練,經過三天短暫的軍事化體驗,略有收穫,於是拿出來分享一下。執行力,在管理學上是指有效利用資源、保質保量達成目標的能力,指的是貫徹戰略意圖,完成預定目標的操作能力。是把企業戰略、規劃、目標轉化成為效益、成果的關鍵。
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