到一個新的單位，很多問題你都不懂，去請教老同志，但領導說你辦事效率不高，你怎麼辦呢？
【測評要素】人際交往的意識與技巧
【答題要點】
（１）及時向領導說明，自己是新手，效率不高。
（２）說明自己這樣做也是為了儘快熟悉業務，以利於以後工作的開展。
（３）在以後的工作中，提高效率，以實際行動表明我已經上手了，辦事效率提高了。
你到了新單位以後有不懂的問題總去問一個傅老師，漸漸地你發現他的方法並不是最有效的，如何看待這個問題？你會採取什麼方法？
【測評要素】人際關係
【答題要點】
（１）老同志有自己的工作經驗，我們要虛心向他們請教。
（２）但老同志也應該與時俱進，不斷學習，才能在學習型社會中跟上時代的步伐。
（３）雖然應該虛心求教，但更應努力學習，自己摸索、自己創新。
（４）把自己的經驗與老同志分享。