34歲了,放棄了騰訊100萬的年薪,居然選擇了30萬年薪的國企

2020-12-19 科技網際網路大叔

朋友大鵬今年34歲了,之前的公司是網際網路旅遊行業,受到疫情的影響大裁員,他不幸也成為其中的一員。不過大鵬學歷背景很出色,技術能力也很強,JAVA語言的頂級架構師,對於他來說,再找一份工作到也不是很難。

經過了一個月的面試,大鵬陸續拿到了一些offer,其中最具代表性的有兩個:第一個就是騰訊PCG的JAVA架構師,年薪100萬+,只會多不會少;另外一個是一家國企,主要從事軟體測評行業,薪資給的比較低,一年加起來不超過30萬。對於大部分人來說,應該都會選擇前者,但是沒想到,前幾天我問起大鵬,他居然告訴我他入職了國企。我很吃驚,趕忙問他為什麼,要知道,加入國企,再想回歸網際網路有些難度了,畢竟兩種企業的技術風格和技術深度還是差別蠻大的。

他很雲淡風輕,跟我說了下面幾個原因:

第一、網際網路太累了,要兼顧事業和生活

大鵬跟我說,他22歲畢業參加工作,一直到今年,12年了,基本上70%以上的時間處於996的工作狀態,很忙的時候還有997和通宵工作的情況,真的是太累了。大部分時間晚上到家就12點以後了,老婆孩子都睡了,早晨起床抹把臉就去上班了,難得周末休息基本也是睡過去了,完全沒有生活。以前年輕的時候還好,單身,沒人需要照顧,而且身體槓槓的。現在有了家庭,身體也越來越差,感覺真的是很難扛下去了,沒時間陪家人,沒時間去享受生活,身體特別虛而且勞累型肥胖,多走幾步路都大喘氣。

他再也不想過這樣的生活了,每天晚上6點,在國企和老家的朋友們已經下班的時候,他的工作還堆積如山,他的下班時間還遙遙無期,那是一種怎樣的絕望和無助啊,眼前總是灰暗的,真的有時候看不到光明。

第二、網際網路行業不長久,未來可能被淘汰

大齡程式設計師被辭退的消息屢見不鮮,對於沒有保障的私企來說,老闆們更看重每個人的實際價值,能給公司帶來什麼產出。一旦程式設計師歲數較大後,無論精力、體力、專注力都會下滑很多,但又拿著較高的薪酬,如果走不到管理崗位,自身又不是在這家公司不可或缺的話,還是很容易遭遇淘汰的。

大鵬說:早日走出網際網路公司的坑,其實是個不錯的選擇,國企相對更穩定,不用每天擔憂被裁掉,不用老跑來跑去去面試,可以安安心心的過日子,挺好的。

第三、網際網路行業對員工知識迭代的能力要求很高

人年齡越來越大,學習能力會越來越差。但是網際網路行業的知識推成出新,各種技術眼花繚亂如雨後春筍一樣層出不窮。在網際網路行業,特別是大廠,對你技能的不斷迭代要求很高,你需要不斷的需求新的知識以應對不斷變化的需求和挑戰,有時候真的感覺力不從心了。

第四、國企未來的可能性

雖然現在國企還是薪資和技術相對落後一些,但目前整個國家都在大力推行產業網際網路和全局人工智慧落地,有很多行業非國企不可做,比如鐵路、能源、鋼鐵、市建等等。這些行業私企是很難去搞的,但恰恰這些行業關係著民生,在國企裡,相關的資源更充足,如果整個公司上下一心要去做一件事情,其實未來也是充滿期待的。

最後,大鵬說:在國企工作了一個月了,感覺整個人都輕鬆了,也越來越開心。其實錢賺多少是夠,享受每一天的生活才是關鍵。

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