溝通的藝術:如何提高自己的情商?教你這些溝通的技巧

2020-12-16 第一桶金學派

今天給大家介紹一本關於溝通的書——《溝通的藝術》,作者是戴爾·卡耐基。溝通是一門藝術,為了達到良好的溝通效果,建立良好的人際關係,書中從三個層面探索溝通的奧秘。第一層是自身的因素,第二層是傳播媒介,第三層是溝通的氛圍。在這三個層面上,我們可以用有針對性的技能來促進溝通,成為溝通的佼佼者。

一、自身因素是如何影響溝通的

第一個是自我概念。自我概念是你對自己的了解,也就是你認為自己是什麼樣的人。自我概念會使我們在與他人的交流中更容易接受與自我概念一致的觀點,而拒絕那些與自我概念相反的觀點,從而大大降低了溝通的效果。

第二是感知。感知是指我們對外界的人和物的感知和認知。由於人們在獲取信息、生理因素、文化習俗和社會角色等方面的差異,人們的認知也不同。這種感性的差異會使我們對同一事實的理解不同,進而影響我們的交流方式。例如,如果你認為教授很友好,你會用更友好友好的方式問他問題;如果你認為他脾氣不好,你會用更謹慎的方式與他交流。

最後一個是情感。總之,情感表達是否合理、清晰是影響交際質量的關鍵因素之一。良好的情感表達會帶來良好的溝通效果。粗暴的情感表達會阻礙交流。

相關焦點

  • 無法溝通?兩本書教你如何成為一個好的溝通者和提高你的溝通技巧
    我從來沒有一直被這些問題搞糊塗了,所以面對這麼多問題,我很困惑,當我認為事情是理所當然的時候,怎麼會有那麼多人感到困惑呢?讀完《溝通聖經—聽說讀寫全方面溝通技巧》和《溝通的藝術—看入人裡看出人外》之後,我突然意識到。《溝通聖經》是一本關於聽、說、讀、寫全面交流技巧的參考書,由厚朗出版社出版,第10次印刷。
  • 如何學會與人溝通,《溝通的藝術》告訴你,真實的溝通技巧
    我也不例外,我和一位年齡比我小的同事,一直相處得很糟糕,也搞不清楚問題出在哪裡,直到看到這本書——《溝通的藝術》,才有一種恍然大悟的感覺,原來,很多時候我們認為的溝通,實際上都在在自說自話。《溝通的藝術》這本書是由羅納德·B·阿德勒和拉塞爾·普羅科特兩人聯合著作的,這本書已經暢銷了40年,再版了15次。
  • 如何提高你的溝通技巧
    如何提高你的溝通技巧1.沉默是金,不要搶著發言或說話真正的說話技巧,並不是不放過任何一個說話的機會,而是懂得適時地說話。如何提高你的溝通技巧2.不要當面指出別人缺陷和過錯任何人都是愛面子的,尤其是當自己犯了錯或者有某種缺陷時,更是希望別人不要指出來。
  • 3個技巧教你擁有共情能力,提高溝通效率,實現有溫度的溝通
    教我們進行有溫度的溝通,進而提高溝通溝通效率,達到事半功倍的效果。什麼樣的溝通溝通才是有溫度的溝通呢?若想要做到有溫度的溝通,甚至高效溝通,我們應該做哪些嘗試呢?一、學著去降低溝通成本,提高溝通效率,製造「一見如故」的感覺什麼是溝通成本呢?我們在交談、溝通過程中所花費的時間、情感、技巧就是我們的溝通成本。《共情溝通:徵服人心的藝術》中這樣解釋「溝通成本」。
  • 35個實用溝通技巧,提高情商必看!
    35個實用溝通技巧,提高情商改善人際關係!提高情商必看!掌握這35個實用技巧:有助於提高情商,改善人際關係!
  • 學會溝通技巧提高情商,提升人際溝通能力
    你有沒有以下這些經歷?幫別人辦事的時候多說了幾句,別人說不用你幫了;別人在一起聊得挺開心,你一開口,大家都沉默了;聽到最多的話是:再見、你情商真低、我不想跟你說話、我不想聽你說話、甚至是沒人跟你說話,直接沉默……我們花了兩年學會說話,卻要花上六十年來學會閉嘴。
  • 提高情商的書籍推薦,這些書能給你提高情商的訓練方法
    今天,為您精心推薦幾本提高情商的書,幫助您更好地了解自己,給你提高情商的訓練方法,更好地處理自己與他人、與世界的關係,讓您和身邊的人收穫一份快樂,活出一種幸福。一、《情商必讀12篇》在決定卓越領導力的所有素質中,情商的重要性,是其他能力的兩倍。
  • 戀愛情商、溝通技巧這些你會嗎?
    經常遇到遇到這樣的女生,在喜歡的人面前不知道如何表達,經常會因為聊天尷尬,無法將感情進行到下一步。原來不只直男有令人窒息的聊天操作,有些小姐姐也同樣遇到了不會聊天的困擾,今天就教大家幾招,快速提高戀愛情商、學習溝通技巧,幫你們快速拿下男神。
  • 真正的情商高手,都是怎樣溝通的?
    >我有一對情商並不高的父母,他們既沒有時間,也不懂怎麼和孩子溝通,而且還反對我交朋友,認為這些會影響學習。於是,我在10幾歲的時候,已經發現自己情商特別低。經常說話得罪人、不懂如何表達自己、也不知道如何得到別人的幫助。直到我意識到,情商是可以靠後天學習提升的。我的人生開了一扇新的窗戶。所以,我想把自己這十年來,在情商提升學習當中獲得的知識、感悟,分享給所有因為這些障礙備受困擾,卻又不知如何破局的人。
  • 兒童版「非暴力」溝通書單,好好說話提高情商!
    毫無疑問,一個能說會道、口齒伶俐的孩子無論是在生活中還是在學習中,都會比不善於說話的孩子獲得更多機會,你想讓自己的孩子贏在起跑線上嗎?快來讀讀下面的口才書,讓你的孩子輕鬆「開口贏」!《給孩子受用一生的口才課》
  • 《溝通的藝術》:你是否也有溝通困難,害怕交流,害怕溝通?
    #溝通的藝術#這是一本教您如何發出悅耳之聲、如何說出優美之句的手冊,教你如何建立自信來提高自己的表達能力,如何通過有效的演講擴大自己的影響力。它將讓你步入幸福的生活,邁向成功的職業生涯通過本書讀者可以學到,有效說話的基本要素,演講、演說者與聽眾,有備演講與即興演講,溝通的藝術,有效說話的挑戰。本書開篇既講述了最最重要的觀點,那就是一定要擁有「自信」,這是一切的開端亦是一切力量的源泉。只要你充滿自信,那麼事情便已經成功了一半。只要你充滿信心,你的內心便會湧動出最強大的力量。
  • 人際溝通小技巧,5本書,助你提高表達能力
    那麼該如何鍛鍊自己的表達能力呢?下面小編推薦幾本關於說話技巧的書,希望能對大家有所幫助!因為作者作為一個職場的老前輩,非常針對性地給出了,不同工作情境下的說話技巧。而這些,對於缺乏經驗的年輕人來說,絕對是金玉良言!比如當你突然被問到一個困難的問題,你就可以用這本書裡提到的「墊子工具」。
  • 被同事吐槽溝通能力差,耽誤工作進度?4條溝通技巧讓同事聽懂你
    與同事溝通的技巧你了解了多少呢?在職場當中一些相對來講情商比較高的同事給人的感覺會非常的靈活,因為他們會知道如何跟同事溝通讓自己的工作更加順暢。那麼與同事溝通技巧有哪些呢?我們一起來看一下吧。與同事溝通技巧一:說話直接學會與同事溝通技巧其實非常簡單,因為一個情商比較高的人在跟自己的同事溝通的時候一定不會是繞來繞去的
  • 溝通技巧:如何高情商聊天
    分享一些日常生活中,常遇到的話題,如何溝通讓人覺得你的情商高。①當有人問你:多少歲了?你可以回覆:大家都說我看上去像18歲。大概和你一樣大。②當有人問你:每月工資多少?你可以回覆:3W多一點(3000.0),不到4W。③當有人問你:HI,你好!你可以回覆:哇,這么正式感覺像相親一樣。④當有人誇:你太有才了。
  • 風暴心理學:溝通能力體現著個人情商,情商決定著你的溝通水平
    之前我們談到很多提升個人情商的話題,提高情商,所帶來的結果是什麼?針對這個問題,我們確實有必要在心裡弱弱的問一下自己,我們要提升個人的能力水平,最終的目的又是什麼?當然是【結果】對不對是什麼樣的結果?,忙得不可開交,焦躁所以有很多人抱怨說窗口的小姐姐態度不好,換做是我們自己,每天都有成百上千的問題要問他們,每天都要重複回答一樣的問題,讓他們如何心情好去回應我們呢我排號在後面,看著窗口人員兩個人的溝通,辦業務的那位同志越是著急越出差錯,結果就把表填錯了,小姐姐很是不高興,「我不是告訴你了嗎?
  • 剛畢業的大學生,該如何提高自己的溝通能力?
    除非你原本就有家產可以繼承。(當然這是題外話了)。所以,小編今天要講的另一個話題就是,剛畢業的大學生,該如何提高自己的溝通能力?但是溝通也是需要技巧的,下面我們就一起來看看:溝通的技巧溝通需要技巧,這是毋庸置疑的,為什麼同一件事情,不同的人去溝通會有不同的結果,就是這個原因。
  • 如何提高溝通協調能力
    對權限地位差異認識、認知不明; 4.情商不高。認識自己把握他人的能力不強,不能控制好自己的情緒; 5.環境不佳。自然環境、社會環境不好,有的是單位的小環境問題,也有的是社會大環境問題,如文化大革命; 6.體制不全。制度不完善或執行不力。
  • 溝通的藝術:從人際關係的本質,探討溝通的技巧
    今天,給大家推薦一本書——《溝通的藝術》,本書作者羅納德阿德勒和拉塞爾普羅克特分為「看入人裡」、「看出人外」和「看人之間」三部分。「看入人裡」聚焦於探討與自己有關的溝通因素,簡要介紹人際關係的本質,強調自我在溝通中的角色,並分析知覺與情緒在溝通中的重要性;「看出人外」聚焦於探討與溝通對象有關的因素,分析語言和非口語的特性,強調傾聽的重要性;「看人之間」聚焦於討論關係動力,強調關係的重要性與關係中的親密和距離,如何增進溝通氣氛及人際衝突的形態與因應之道。
  • 溝通技巧!手把手教你如何與別人有效溝通!
    在會展業的我們是那麼的渴求良好的人際關係:關係不好,客戶就沒情緒聽你說話,不買你的產品。關係不好,和同事協作的過程就心情不好。和一些人,怎麼總是一張嘴就談崩......對這些情況的出現,很多時候我們心裡都充滿了不理解,想問一百個為什麼?!!!問題出在哪裡?把溝通這件事研究一下,其實只有聽和說兩個環節。把聽與說做到好,卻是一件困難重重的事情。
  • 如何提高職場溝通能力(豆瓜訓練)
    每個人在工作中都有自己想達成的目標,但關於如何工作,有太多似是而非的技巧和說法,常常讓我們不知如何判斷和選擇,在困惑和彷徨中錯失一個又一個機遇。那麼,如何提高職場溝通能力呢?如何提高職場溝通能力如果你在說話時,對方會展露情緒,點頭、皺眉、微笑、大笑、流淚,這些是不是能給到你「反應」,知道自己接下來該說什麼,該往哪個方向說。你的「反應力」決定了你的溝通質量和信息收集能力,那怎麼才能鍛鍊反應力呢?