人社局回應!60%和100%,靈活就業人員社保交哪個更划算?

2021-03-02 老家在河北

               

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所以,如果只是一段時間按60%交,然後在一直按100%去交,那麼差別影響不會太大。但是如果整個生涯都是按照60%的基數去交,那和以100%基數交的人,差距就會相當大了。

我們來算一算:

月基礎養老金 = (全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%

個人帳戶養老金 = 個人帳戶儲存額÷個人帳戶養老金計發月數(55歲交15年為170個月)

這個「本人指數化月平均繳費工資」就是你交的檔次。

假設55歲退休,交了15養老保險,然後當地社平工資保持在5000左右不變,我們簡單計算一下:

以60%來交:

月領取養老金 = 月基礎養老金+月個人帳戶養老金

=(5000+5000*60%)/2*15*1%+240*12*15/170

=854.11元

以100%來交:

月領取養老金 = 月基礎養老金+月個人帳戶養老金

=(5000+5000*1)/2*15*1%+400*12*15/170

=1173.53元

也就是說,如果只是交了15年,堪堪達到領取標準。每個月兩者之間能相差318.89元,看起來差距並不大,即使隨著每年國家調整,工資上漲,到最後兩者的差距幾乎是沒有。


但我們別忘了「長繳長得」這個原則:如果是工作了30年,同樣在55歲退休呢?

那就變成了:

以60%來交:

月領取養老金 = 月基礎養老金+月個人帳戶養老金

=(5000+5000*60%)/2*30*1%+240*12*30/170

=1708.23元

以100%來交:

月領取養老金 = 月基礎養老金+月個人帳戶養老金

=(5000*5000*1)/2*30*1%+400*12*30/170

=2347.06元

兩者就相差了:638.83元,以上都是用理想狀態下的計算,如果算上年度利息,複利計算下來,相差越多,養老金也就相差越大。

所以,小編的建議是,如果有能力就交的多點,就當為養老存錢。經濟條件差呢?可以少交或者交居民養老保險,這樣交的都是屬於個人的錢,不像靈活就業這樣,交的錢又要有一部分進入統籌帳戶。 

   

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