高校招聘火了：2篇文章，享副教授待遇，50萬房補20萬啟動經費！

近日，來自徐州醫科大學的一則招聘公告引起廣泛關注。這本是該校去年年底發布的2020年高層次人才招聘計劃，卻因其超高的待遇，以及對論文分區、IF分值以及海歸人才的重視，突然再次火了起來。

該校今年的人才招聘計劃的學科（學術）帶頭人一項中，條件和待遇格外引人注目，其要求是：

以第一作者或通訊作者在JCR一區期刊（以中國科學院文獻情報中心期刊分區表大類分區為準，下同）發表研究性SCI論文2篇以上，或單篇SCI論文IF≥15分，或累計IF≥25分且1篇IF≥10分，或具有相當學術水平的優秀青年科學家；年齡一般不超過45歲。

而相應的待遇是：

1. 聘為教授、博導；

2. 享受四級教授待遇，海外人才職稱晉升享受綠色通道；

3. 安家費購房補貼60-100萬元；

4. 提供人才公寓住房1套；

5. 科研啟動經費100萬元；

6. 提供獨立科研用房，配備2名科研助手；

7. 協助安排配偶工作，解決子女入學等問題；

獲聘江蘇特聘教授後享受3年校內二級教授待遇,並享受江蘇省給予的待遇。

給力不給力？

除此之外，海內外知名院校博士或博後，2篇5分以上文章，即可享受副教授待遇，50萬房補，20萬科研啟動經費，職稱晉升享受綠色通道。

以下為招聘公告原文：

徐州醫科大學，簡稱&34;，坐落在有&34;之稱的歷史文化名城--江蘇省徐州市，是江蘇省和徐州市重點建設的醫藥類大學，全國首批&34;、臨床醫學碩士專業學位研究生培養模式改革試點高校。

1986年經國家教委批准，徐州醫科大學率先創建了全國第一個麻醉學本科專業。徐州醫學院是蘇北及整個淮海經濟區辦學歷史悠久、辦學特色鮮明的一所高等醫學院校，也是該地區醫學教育、醫療服務和醫學科研的中心。

徐州醫科大學在1958年創辦之初就開始了本科教育;1960年開始成人繼續教育;1985年開始碩士研究生教育;1993年起，學校與中國醫科大學、中國科學院上海藥物研究所、第四軍醫大學、南京醫科大學、大連醫科大學等多所院校單位聯合培養博士研究生;2005年起招收外國留學生;2013年，成為博士學位授予單位。學校具有碩士研究生推免權，並設有博士後科研工作站。2015年9月，徐州醫學院擬更名為&34;。