學生們在找工作時，總是會迷茫，到底是選擇大公司還是在小公司上班？兩者之間的差距在哪裡呢？
一，平臺不一樣
大公司的整體運營已經發展定型，而小公司則處於摸索階段。我的學生畢業後在上海
前500強找到一份與設計相關的工作。工作一段時間後，她很慶幸選擇這個公司，教給她這個職場小白很多東西。總體來說，大公司要會做人，小公司要會做事。大公司因為發展平臺較好，給人一種穩定可靠的感覺。
二，薪資福利
越是成熟的大公司，薪資福利越豐厚，五險一金是最基本的。而小公司因為規模小，在這方面就差很多。而相應的大公司中規章制度也比較完善。
三，個人成長，
大公司項目多，在專業方面培訓的機會多。但小公司更加注重個人成長，做得好的話升職很快。但在大公司比較講究規矩。從大公司跳槽到小公司，之前的工作經驗也是加分項。
四．壓力大小
大公司淘汰率會比小公司高，承擔的壓力相對很大。我有的學生在大公司鍛鍊不到一個月就想回家放棄，加班是家常便飯。但總體來說，上班後的加班已經是常態。小公司人員比較少，承擔的壓力相對來說沒有那麼大。
綜上，大公司和小公司各有千秋。根據自己的能力和現實需要，去選擇適合自己的。對此，你是怎麼看待的？更多問題歡迎關注交流，成長路上我們一起前行！