代課老師:五險一金是什麼?各種獎勵是什麼?取暖費又是什麼?

2020-12-15 教師生活雜談

代課老師,一個不容易的群體。活可能幹得最多,拿到的卻總是最少的。看得到他們付出的,可能是部分家長,更多的只有同行才能理解,當然不包括那些在編老師。

畢竟,可能別人的眼裡,她們只是沒有考進來的人,可能是沒有能力的。但是,只有一些人知道,很多代課老師一點也不比在編的老師差。

好待遇,沒有我們

代課老師的工資通常低得可憐。部分二線城市三千左右,小地方甚至不足兩千。很有可能的是,根本就沒有五險一金。所以,這麼低的價格,只有一些本地的老師願意去做,畢竟有房子就能省點開支。

如果說老師都是這樣的待遇也就罷了,可偏偏不是。很多時候明明是同一個辦公室,但是在編的老師還可以拿績效,還可以拿一些年度獎金,甚至還有工會發的取暖費、高溫補貼。但是代課老師呢,可能除了過年過節的一些禮品,什麼都看不著。但是,也不敢抱怨。

因為,她們的不穩定,決定了只要領導不滿,可能就得隨時走。畢竟外面排著隊進來的,可不止那麼幾個。

你如果是抱著學習的心態去當代課老師的話,其實也是很冒險的。當你是代課老師的時候,如果你很年輕,可能學校都不會很想培養你,因為知道你還在備考,或者你隨時準備走。所以,什麼磨課、比賽、評職稱,統統與你無關。

當這些能定義你在學校的「水平」的事項與你不相關的時候,你還覺得代課老師當得有意義嗎?真能學到東西嗎?你也許會說,那有的老師還是會願意教你的吧。但事實是,一個辦公室的人不會都是好人,多的是看人下菜碟的。當你是個代課老師,你又怎麼去奢求別人來教教你教學方法呢?不把事情都推給你就是好事了。

做的事情最多

很多老師以為去代課,因為是代課,所以會輕鬆很多。但其實根本不是,因為你是代課,所以你總是成了那個被說的。

那些在職在編的老師,由於一輩子工作不動,所以領導們一般不會輕易說他們。於是每次開會有什麼話由,都是從代課老師這邊開始說起的。但即便是這樣,在編的老師敢逃會,代課的老師都是不敢逃的。反而每次都還得早早坐在那裡,沒辦法,誰叫你是代課老師呢?

而一般學校如果有什麼矛盾的話,也是最早推代課老師出來的,就好像臨時工一樣。反正就算是代課老師和在編老師一起犯了錯,走的那個肯定是代課老師。

除此之外,還有一件很心酸的事情。就是,當在編老師人人不願意做的事情,最後一定是落在代課老師身上的。具體點說,你逃不掉當班主任,甚至逃不掉教兩個班、三個班甚至更多的。

因為你是代課老師。

所以,代課老師們,你們在學校受了這麼多不公,就一定要變化成力量,支持自己好好考試,爭取早日上岸。要知道,你們努力了,未來才會不一樣。

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