近日,課代表在後臺收到很多小夥伴的私信,考上了編制教師,卻因為是異地編制而苦惱?那麼,考上異地編制是選擇入職還是明年再戰呢?相信這樣的問題困擾著許多小夥伴們?今天,課代表幫大家細緻的分析下!!
其實,外地編制有利也有弊,要根據其優點和缺點來進行選擇!!
很多人選擇在報考外地教師編制,一般有以下原因:
①招聘規模大:人數多,教師人才緊缺,每年都會進行擴招!!!
②招考門檻低:非師範,專科為最低條件,不受戶籍限制。
③競爭相對小:報考人數與需求人數遠小於本省比例。
④福利薪酬高:待遇比家鄉高出很多,除了必備的五險一金,職業年金等,還會有安家費,住房補助等補充福利!
⑤學校質量:外地學校的名聲大,升學率高,教學質量優......
⑥國家政策的扶持:部分地區為引進人才,給予外地教師特殊的福利待遇,鼓勵更多優秀人才安心來當地任教。
考上外地教師編會有以下顧慮:
①離家遠:在外地工作,由於距離的原因每次回家的頻次減少。對於已婚或者獨生子女的教師,影響較大。
②缺乏歸屬感:考在本地的教師編,會有自己的遊學圈、親戚朋友圈,平時可以相約一起唱K、打球,周末還可以偶爾出來小聚。但,身在異地,遠離親戚、朋友、同學。一個人漂泊在外,感覺自己永遠像是一個外人,沒有歸屬感。
③需要迎接新的挑戰:在陌生的環境裡,身在異地,他鄉變故鄉,由於語言、文化、風俗等方面的原因,他鄉並不是很好融入,所以,我們要學會入鄉隨俗,不僅要全身心的投入到工作中,還要儘快的融入新的大家庭當中!!
④結婚嫁娶,人生大事:身在異地,尤其是在小城市,優秀的男女青年往往都離開了家鄉,在一二線城市工作。適合結婚的對象相對很少,找到合適的對象會很難。
一般分為以下情況:
一、教師選調工作
選調一般是從農村選調一批優秀教師到縣城區學校任教,如果是你考入農村編制並想回家鄉的教師,就可以關注選調教師公告啦!
圖源:安徽省蕭縣教師選調公告
二、服務期過後,可交流
在服務期內的在編在崗教師,需滿一定的服務年限才能申請流動,或是與學校、教育局協商,並開具同意報考證明!
圖源:錦州市義縣特崗教師招聘公告
三、人才回調政策
近幾年,一些地區會引進那些在外地就職的本地區教師,這樣不僅可以成全一些在外地就職的人員,也可以把優秀補充本省教師教師隊伍當中,形成雙贏的局面!
圖源:河南省南陽市西峽教育局官網
既來之則安之,既然考上這裡的編制,建議大家可以先試著去喜歡這裡,儘自己最大努力去適應新的環境,要學會克服困難!!畢竟考上編制並不是一件容易的事情哦!!
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