2020屆校招西南成為最大黑馬,畢業生需求漲幅領跑全國

2020-08-12 上海助擇

西南崛起已經成為中國區域經濟的一個重大現象,在全國經濟版圖中的地位日漸上升。尤其是近幾年西南地區更加積極對外開放,在&34;、長江經濟帶等國家大戰略下,率先開啟內陸開放,由內陸腹地變身開放前沿,帶動中國開放新格局的建立。2020年上半年,全國31個省份經濟增長的主要指標已經全部出爐。隨著疫情防控形勢不斷向好,全國復工復產有序推進,各地經濟呈現出穩步復甦態勢,其中西南各省表現較為優異。

通過2020上半年西南地區各省份與全國GDP增速的對比可以看出,西南各省不僅增速高於全國平均增速-1.6%,而且均保持正增長。

作為經濟相對欠發達地區,西南地區積極融入珠三角、對接長三角等沿海發達地區,加強與這些區域間的通道建設和產業協作,接受其輻射,從這些區域吸引集聚各種要素資源,尤其是電子信息和汽車產業的招商引資項目,為西南地區帶來了經濟的高增長。疫情之下,貴州、雲南和重慶等西南地區的省份產業結構相對多樣化、經濟韌性較強,受到宏觀衝擊的影響較弱,因此經濟恢復也較快。

眾所周知,人才是第一資源,西南地區的崛起離不開人才的支持,尤其是代表了未來發展的年輕&34;。大學生一站式求職網申平臺——梧桐果根據2020屆中國校園招聘數據,對西南地區的就業形勢進行深入分析,探究西南地區的人才發展現狀。

西南地區強勢崛起,需求漲幅領跑全國

由上圖2020屆中國校園招聘需求量區域佔比可以看出,西南地區排在第三位,僅次於華東和華北,需求佔比為12.05%,同比2019屆漲幅達7.4%,成為需求漲幅最大的地區。

西部大開發戰略一經提出,四川、重慶等地迅速響應,積極運籌,成為西部大開發中最為閃耀的地區,而且川渝之間相互競爭,又同時互相促進,形成你追我趕的態勢。目前,成渝兩大城市相繼列入國家中心城市,成渝城市群也位列5個國家級城市群之一。自重慶開啟了中國城市改革的大幕,大量國企比較徹底地改革轉制,促進了當地民營經濟的發展,西南地區快速市場化,激發了市場活力。

在產業結構調整中,西南地區緊抓產業轉移,形成大規模工業增量。比如在東部產業尤其電子代工產業大量轉移的背景下,重工業基地重慶以筆記本電腦企業為引進重點,電子信息產業迅速發展成世界級規模,成為增長引擎。梳理近10年西南經濟數據可以發現,西南地區的高增長都是這些招商引資的大項目帶來的,尤以電子信息和汽車產業為重,大規模產業轉移使得資本西進成為潮流,更為西南地區帶來了大量就業機會。

西南三省上榜留存率前十,近八成四川畢業生留在本地就業

註:留存率=駐當地高校畢業生留存人數/駐當地高校畢業生總數,留存率越高,代表該地對當地畢業生吸引力越大,反之則該地對當地畢業生吸引力越小。

由上圖可見,2020屆中國高校畢業生留存率排名前十的省份中,西南地區佔到三席,僅次於佔到五席的華東地區,且留存率均在70%以上,其中四川留存率為76.25%,貴州留存率為76.18%,重慶留存率為70.6%。

以四川為例,招納天下賢才,打造一流的人才集聚城市,探索高端人才政策資源共享模式、打造政產學研用協同創新平臺、開闢重點人才特殊支持通道……四川各地各級創新實踐人才優先發展戰略,貼近國家和本地區發展戰略長遠需要、貼近產業和企業發展人才需求,為建設創新型城市集聚人才資源,形成依靠人才驅動轉型發展的源動力。四川省委省政府一貫秉持&34;理念,大力實施人才強省戰略,形成了高層次人才隊伍不斷壯大、各類人才創新創業活力迸發的良好局面,&34;成為群英薈萃之地,四川成為人才&34;的首選之地。

作為全國第一個系統提出發展新經濟的城市,成都正重點發展數字經濟、智能經濟、綠色經濟、創意經濟、流量經濟和共享經濟&34;,誕生了&34;、&34;、&34;這些&34;企業,也正是新經濟在這座城市的蓬勃發展,為畢業生們帶來了廣闊的發展空間與施展抱負的平臺,因此接近八成的畢業生選擇留在當地就業。

西南地區畢業生薪酬持續走高,為人才集聚增添籌碼

從圖中數據可以看出,2018-2020屆西南地區高校畢業生崗位薪酬逐年攀升,2020屆西南地區高校畢業生薪酬更是達到6271元,較2018屆上漲773元;從各省份高校畢業生崗位薪酬來看,重慶以7954元領跑西南各省,四川7533元緊隨其後,兩地薪酬均高於全國平均水平6837元。

各地爭奪人才頻出大招,各種各樣的優惠政策層出不窮,但是有&34;的土壤最能吸引各類優秀人才的目光。環境好,人才紛至沓來;人才聚,事業興旺發達。西南地區尤其是川渝等地著力打造人才服務&34;,推動人才發展體制機制創新、推進重大人才工程,讓人才願意來、能留下、可發展。

以重慶為例,近幾年重慶憑藉全球化、國際化的紅利,即內陸開放,以惠普入渝為標誌,近300家世界500強企業對重慶融入全球市場、參與國際分工產生深遠的影響,重構了重慶在全球產業鏈、價值鏈、供應鏈的路徑與版圖,影響極其深遠,事實上也成就了重慶作為中國最大汽車生產基地、全球筆電基地的地位,加大了對高層次創新型青年人才的需求,畢業生崗位薪酬持續走高,為西南地區的人才集聚增添了籌碼。

近年來,西南地區多個城市崛起,迸發出巨大的發展潛力,未來可期。

相關焦點

  • 「賭城」合肥成校招最大「黑馬」,留存率和薪酬雙領跑新一線
    註:文章中數據統計截止到2020年8月30日,所展示數據僅對梧桐果的用戶樣本數據負責並不能反映校招的全面情況,僅供參考。從2020屆中國高校畢業生新一線城市留存率排名來看,合肥以73.69%的留存率力壓成都、杭州等經濟強市,領跑新一線;成都位居第二,畢業生留存率為71.41%;杭州、重慶畢業生留存率也均在70%以上,分別為70.85%、70.6%。一方面,合肥是長三角城市群副中心城市、綜合性國家科學中心、國家科技創新型試點城市,這些「光環」和相關產業為合肥留住畢業生奠定了堅實基礎。
  • 梧桐果發布華為2020屆校招預告,最缺人崗位曝光!
    梧桐果發布華為2020屆校招預告,最缺人崗位曝光!在「畢業生年薪百萬」、「世界500強」、「狼性文化」這些標籤下,如何加入華為已成為眾多2020屆畢業生頗為關注的問題,為此梧桐果通過分析華為2019屆校園招聘數據,對華為2020屆校園招聘做出預測,為廣大2020屆高校畢業提供參考。舉辦35場宣講會,北京市領跑全國
  • 華為頗受2021屆高校畢業生青睞,新一輪校招即將開始
    在&34;、&34;、&34;這些標籤下,如何加入華為已成為眾多2021屆畢業生頗為關注的問題,為此梧桐果通過分析華為2019、2020屆校園招聘數據,對華為2021屆校園招聘做出預測,為2021屆高校畢業提供參考。
  • 被"扶正"的新職業,正成為山東2020屆畢業生就業新選擇
    數據顯示,今年全國普通高校將847萬人畢業,就業形勢本就嚴峻,而疫情的出現,讓就業形勢更加嚴峻。為緩解畢業生就業壓力,近日人社部、市場監管總局、國家統計局正式向社會發布一批新職業,包括:&34;、&34;、&34;、&34;、&34;、&34;、&34;、&34;、&34;等9個新職業。隨著需求的變化,新的社會角色也在不斷湧現,開網店、做自媒體、打電競已經被&34;。
  • 2020網際網路行業秋季校招趨勢報告
    2020年金秋已至,2021屆的高校畢業生即將面臨畢業求職。與2020屆畢業生相比,2021屆的求職心態相對樂觀,但仍有1/3願意降低求職要求。調研顯示,近半數網際網路企業的校招沒有受到疫情影響,29.89%的企業甚至新增或擴增了校招需求。
  • 《2020應屆畢業生春招求職報告》發布
    數據顯示,2020應屆畢業生在選擇就業時不再像2019屆那麼從容淡定,如不能及時就業,依然有大量應屆畢業生選擇了「繼續找工作」,其佔比高達76.66%;而2019年,僅三分之一的大學生選擇了畢業後立刻工作。值得注意的是,「考公務員」成了2020屆應屆畢業生熱門的選擇之一,其佔比為38.73%。
  • 西南交通大學招就處:構建「雲就業」體系 全力推進畢業生就業工作
    2020年1月,新冠肺炎疫情爆發,常規的校園招聘活動面臨挑戰,再疊加經濟、政治和畢業生人數逐年增加等方面的影響因素,2020屆畢業生面臨的就業形勢異常嚴峻,就業成為社會關注的焦點問題。西南交通大學高度重視2020屆畢業生就業工作,2020年2月,在防控新冠肺炎工作領導小組第三次會議上,就如何做好疫情期間2020屆畢業生就業工作進行了專題研究,該校黨委書記王順洪、校長楊丹對就業工作提出具體要求。
  • 騰訊啟動史上最大規模校招:5000人!網際網路巨頭薪資大起底
    原標題:騰訊啟動史上最大規模校招:5000人!網際網路巨頭薪資大起底,頂級高校學生最愛去哪兒? 摘要 【騰訊啟動史上最大規模校招:5000人!
  • 獵聘發布《2020應屆畢業生春招求職報告》
    根據教育部的預估,2020年高校應屆畢業生將達到874萬,同比增加了40萬。那麼,這些高校應屆畢業生正面臨怎樣的就業形勢?他們對當前就業形勢是否有信心?應屆畢業生崗位需求是否有縮減?不同地區企業春季校招需求情況如何?
  • 畢業生注意啦!騰訊啟動史上最大規模校招!
    畢業生注意啦!騰訊啟動史上最大規模校招!前幾日,華為兩百萬招聘天才少年的消息被網友刷屏。網際網路平臺招聘信息的熱度不斷攀升,越來越多的畢業生渴望能進入這些平臺謀得一份同齡人眼中的好工作。而就在昨晚,騰訊啟動了有史以來最大規模的校招,將面向2021年應屆畢業生開放5000個崗位,總招聘量預計較去年提升42%。這也是騰訊有史以來最大程度的一次校園招聘。騰訊為何啟動最大規模校招?
  • 2020屆畢業生就業現狀:計算機崗位平均薪資最高
    據教育部數據,2020年高校應屆畢業生人數高達874萬人,較之2019年增加了近40萬人,與2018年相比增加54萬人。伴隨著畢業生數量的逐年增多,大學生畢業後所面臨的就業形勢也愈發嚴峻,應屆畢業生能否順利就業,已然成為全社會普遍關注的熱點問題。
  • 千萬不要錯過校招機會!400-500萬的校招職位等著您
    1、雙屆畢業生疊加,千萬畢業生就業,就業壓力大今年主要針對應屆生的招聘,2020屆未就業和2021屆應屆生都可參加。就業壓力大,尤其是公務員、事業單位、熱門行業和企業,競爭尤為激烈。2020屆未就業和2021屆應屆,雙屆疊加壓力下,千萬畢業生就業。
  • 2020屆畢業生就業流向發布:新一線城市吸附力超強,反超一線
    2020年受疫情的影響堪稱史上&34;,就業環境也是有史來最艱難的一次,874萬大學生就業的壓力急劇暴增,也將迎來最難就業季。在&34;的環境下,無疑給畢業生扔了個&34;。畢業生的就業動向成為各界人士關注的焦點話題。為了了解2020屆高校畢業生就業現狀,近日,大學生一站式網申平臺梧桐果基於網站數據進行深度分析,帶您一起從五大方面了解畢業生的就業動向。
  • 人才驅動企業發展 佳兆業2021屆新佳族校招全球啟動
    來源:新浪證券近日,佳兆業集團2021屆新佳族校園招聘全球空中宣講開啟了校招序幕,受新冠疫情影響,此次宣講以線上直播形式進行,佳兆業集團管理層們全方位介紹了公司的發展戰略、新佳族人才培養計劃、招聘流程和薪酬福利,吸引了包括日本、澳洲、瑞士、美國
  • 騰訊啟動史上最大規模校招:5000人!網際網路巨頭薪資大起底,頂級高校...
    時下又是一年秋招季,各大網際網路巨頭的校招也相繼啟動。就在昨晚,騰訊啟動了有史以來最大規模的校招,將面向2021年應屆畢業生開放5000個崗位,總招聘量預計較去年提升42%。騰訊方面同時表示,在雲計算、AI、工業雲等領域的崗位招聘上會有一定的傾斜和支持。來? ?
  • 高考志願填報必讀:哪些專業領跑畢業生薪酬榜?
    近日發布的《2020年中國大學生就業報告》顯示,2019屆本科畢業生月入5440元,本科計算機類、高職鐵道運輸類專業領跑薪酬榜。剔除通貨膨脹因素的影響外,與2015屆相比,五年來本科生起薪漲幅為23.6%;高職畢業生平均月收入為4295元,與2015屆相比,五年來高職生起薪漲幅為15.7%。
  • 2020屆全國高校畢業生人數達874萬 代表委員為破解高校畢業生就業...
    代表委員為破解高校畢業生就業難支招  874萬就業大軍如何突圍在近幾年的全國兩會中,「就業」一直是熱門話題。今年,2020屆全國高校畢業生人數再創新高,達到874萬,同比增長40萬。突如其來的新冠肺炎疫情,更是讓就業形勢雪上加霜。最近,如何讓大學生順利找到工作成為代表委員熱議的話題。
  • 看完這份校招攻略 應屆畢業生的你也能做「Offer收割機」
    874萬——是2020屆高校畢業生的人數。1000萬+——是2021屆畢業生的預計人數。2021屆應屆畢業生們,你們做好準備了嗎?面對不斷飆升的畢業人數,加上20屆未就業的學長、學姐加入"戰場",雙倍的人數,雙倍的刺激!如果還是保持一種佛繫心態,對自己的求職沒有合理的規劃和安排,畢業的時候周遭同學紛紛踏入理想的職場,而你就只能與自己作伴了。又是一年校招季, 身為2021屆畢業生的你應該如何合理規劃自己的求職之路,在"千軍萬馬"中脫穎而出?今天就和大家盤一盤該怎麼做好校招攻略!
  • 2020春招餐飲業薪酬直降635元,百勝、麥當勞、海底撈等企業仍在堅挺
    2020屆中國校園招聘餐飲行業的狀況會呈現出什麼變化呢?為此,中國大學生一站式求職網申平臺——梧桐果根據平臺數據進行深入分析,為2020屆畢業生就業提供數據參考。2020春招,半數餐飲企業減少招聘需求如上圖所示,2020屆餐飲行業校招需求中半數餐飲企業校招需求有所減少;32.96%的餐飲企業不確定校招需求的變化;11.68%的餐飲企業校招需求無變化;僅5.72%的餐飲企業校招需求有所增加。
  • 教育行業人才緊缺,英語教師需求最緊俏,「雲端」教學成趨勢……
    教育行業市場增長旺盛,校招需求獨霸榜首由上圖可以看出,2020屆中國校園招聘需求量最大的十大行業以教育最為突出,佔比達 8.93%;建築/建材/工程行業排名第二,需求佔比為7.58%;機械/設備/重工行業需求佔比為5.57%,排在第三位。