想必大伙兒對電子廠並不陌生，有很多朋友是進了一次又一次，不過大家更多對與電子廠的印象是嚴苛。伴隨著製造業的發展壯大，電子廠的整體架構也更加地完善，為了使得電子廠擁有更佳的經濟效益，每個部門相互之間必須通力協助，及其員工的辛勤努力，每一個部門都在發揮著自身獨有的作用，接下來長欣人力小編就給大伙兒介紹一下電子廠的每個部門，讓各位工友朋友們了解電子廠都有什麼部門後，看哪個部門的工作相對輕鬆一點？
一、電子廠具體有哪些部門？
電子廠的每個部門基本上都是類似的，有行政人事部，市場部，研發部，採購部，PMC部，貨倉部，工程部，品管部，SMT部，生產部，報關部，IT部等等，通常廠裡招聘的基本都是操作工、普工，加入的部門有PMC部，貨倉部，品管部，SMT部，生產部，像採購部門和行政人事部全部都是工廠小範圍進行招聘的，研發部門全部都是高精尖的專業人才，一般人進不去。
二、哪個部門工作相對比較輕鬆？
我們現在知道了電子廠中都有哪些部門，依據部門的名稱也就了解該部門是做什麼的了，例如生產部是生產產品的，輕鬆指數1顆星，因為生產部門會使用許多鐵塊模型，搬來搬去很累的。
然後是貨倉部門，很多人感覺當個倉庫管理員特別的輕鬆，典型的只看賊吃肉沒看賊挨打，要知道倉庫管理員也是必須搬貨卸貨的，純屬力氣活，輕鬆指數2顆星。
然後是組裝部，這一個部門工作輕鬆，不過工作量大，生產量全部都是三四千起，乍一進入很有可能會無法適應工作的強度，必須工友適應幾日，跟上節奏後會好許多，在這些方面老員工相對比較佔優勢，手腳利索，幹活嫻熟，做完後可以休息一陣子，輕鬆指數3顆星。
最後一個是品管部門，工作內容具體就是查驗產品是否達標，這一個工作很輕鬆，相對應的擔負的職責也相對比較大，假如在工作中間發生什麼疏漏，那這條生產流水線的人都消停不了，不過通常情況下，依然是品管的工作最輕鬆，輕鬆指數4顆星。
上述是以每個部門的整體來說，其實每一個部門裡還有很多細分的崗位，也會出現倉管部門中的某一個崗位比品管部門的輕鬆的情況，如果是你，想要進哪個部門工作呢？