少交幾年後果嚴重嗎，結果有什麼區別嗎？
少交10年養老保險，能不能領到養老金？
少交10年醫療保險，會有哪些損失？
其實，區別最大的就是醫療保險和養老保險！聽我一一道來！
一、養老保險
養老保險累計交滿十五年，退休後就可以開始按月領取養老金。從23歲就開始繳社保，比33歲開始交的，自然是養老金領得更多。
具體可以多領多少錢呢？看一下養老金的組成你就知道了：
以職工社會養老保險為例：職工養老金 = 個人帳戶養老金 + 基礎養老金
我們分開來看個人帳戶養老金部分和基礎養老金：
（1）個人帳戶養老金 =退休時個人帳戶總額 ÷ 計發月數
計發月數60歲為139個月、55歲為170個月、50歲為195個月。
「個人帳戶養老金」，就是你每月按比例交的那部分養老保險，交到退休的總額。
住房公積金比例為5%-12%，示例為10%，不同企業有一定差異，以上僅為舉例 。
（2）基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數化月平均繳費工資）÷ 2 × 繳費年限 × 1%
二、醫療保險
醫療保險可以報銷去醫院的門診、住院醫療費。
33歲才交社保的話，影響就是33歲之前都享受不到這項國家福利。
如果生病住院的話，職工醫保的報銷比例挺高的，而且有商業醫療險沒法替代的優勢。
比如：
生病後也可以投保：即便你目前生病了，再交醫保，醫保也可以報銷。目前國內大部分商業保險都有嚴格的健康要求，如果不符合要求，就算有錢想買商業保險也買不了。
絕對保證續保：哪怕已經得了癌症，只要一直交社保，就可以一直享受醫保報銷。很多商業醫療保險是不會保證續保的，如果生了大病，下一年買商業醫療險，可能就不符合購買要求了。
永久有效：大多地區，職工社保交滿20年就能一輩子享受醫療保障。
三、生育保險
如果不準備生孩子，那早交社保，晚交社保其實影響不大。不過對於準備生孩子的職工，還是非常實用的。
1、生育醫療費：產前檢查費
包括檢查費和分娩費。如果是指定項目的產前檢查，是全額報銷的，順產最多可以報銷2700元，剖腹產為5200元。
2、生育津貼：產假及產假工資發放
生育津貼相當於是在休產假時，生育保險給我們發的工資，一般是由單位先行墊付，發放至員工的工資卡，單位再提交資料到社保局報銷。
生育津貼能領多少，是和單位的生育險繳費基數掛鈎的。
除了上述規定的產假外，根據《女職工勞動保護特別規定》，還可以享受額外的哺乳假。
用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排 1 小時哺乳時間；女職工生育多胞胎 的，每多哺乳 1 個嬰兒每天增加 1 小時哺乳時間。
很多寶媽都不知道有哺乳假，所以如果孩子還沒有滿一歲，我們可以試著向公司申請哺乳假。
如果家裡寶爸上班，寶媽沒有生育保險，也可以用寶爸的生育保險來報銷生育醫療費，但產假津貼就沒有了。
要提醒大家的是：大部分省市規定必須在所在單位繳滿一年生育保險，才能享受生育保險的福利哦。
四、失業保險
如果企業倒閉、或者被裁員，可以申請失業保險每月補助。失業保險繳費時間越長，能領取的時間就越長。
主動離職的，這項福利就別想了。如果失業了，可以按程序領失業保險，但是領取過程極為複雜，還會不斷要求參加再就業培訓，我們就別打這個主意了...
五、工傷保險
這個保險繳費時間影響也不是很大。
如果工作期間（包括上下班途中），由於意外傷害或者職業病等原因，暫時或者永久喪失勞動能力，甚至不幸死亡，都可以通過工傷保險獲得補償。
在《 職業病防治法 》中，職業病是指：
勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病，例如塵肺病、放射病等。
所以這個保險大多人也用不上。
六：住房公積金
公積金算是一項不錯的福利，交的時間越早，累計在帳戶的錢就越多。
公積金個人和企業繳納的比例是相同的，好處可以匯總如下：
增加收入：公司和個人繳納的資金，都會存入我們的公積金帳戶，實際上是增加了個人收入。
專項儲蓄：通過長期的繳納，可以多一筆穩定的、長期的住房儲備金，需要購買房產的時候，可以一次性提取出來。
利率低：買房的時候，使用住房公積金貸款，個人貸款利率將會比銀行低很多，減少了我們房貸的利息支出。
所以能給員工繳納12%的住房公積金的企業，一定公司不差錢，而且對員工都是滿滿的愛。