有這5種表現的同事，離得遠一些，小心被利用

職場，除了要跟領導搞好關係，跟同事也不能太生疏。但有些人卻需要你跟他們保持距離，因為他們接近你，就是為了利用你，從你身上佔便宜。

你知道如何辨識這些人嗎？畢竟錯把好人當壞人，在職場上帶來的危害也是挺大的，所以今天教大家通過看表現來辨識這些人。

有這5種表現的同事，最好離得遠一些，小心被利用：

1、莫名其妙給你好處

無功不受祿說的太對了，天下哪有沒有目的的好處，而且還是莫名其妙的。你不小心，鐵定要被利用。這也是佔小便宜吃大虧的徵兆。

給你好處，是為了讓你上鉤，不然怎麼利用你呀。別覺得不就是被利用嘛，也沒什麼大不了的，萬一結果超出你的預想呢，你該怎麼辦？

有些人利用別人前，就會拿好處來誘惑人，一旦別人上鉤利用完後，就再也不管不問了。就那點好處，被利用的人也不一定會拿到手。

別太鼠目寸光，被眼前的好處給迷惑了。不看清楚好處背後的目的，你會被這種同事利用的慘慘的，一次就足以讓你氣吐血了。

2、跟你說別人的壞話

能在你面前大肆說別人壞話的人，也能在別人跟前毫無顧忌地說你的壞話。你不跟他們保持距離，等他們知道你所有的事情時，你在職場還有隱私嗎？

這種同事天生以打聽和傳播別人的隱私為樂，甚至為了滿足自己過嘴癮的欲望還會不惜造謠的代價中傷他人。你跟他們有來往，簡直就是羊入虎口。

表面上裝得跟你親密，還信誓旦旦地跟你分享小秘密。其實就是想從你嘴裡套你的秘密，你說與不說，事後他都會在別人面前說你壞話。

不想被搞的一點隱私都沒有，或者不想被別人誤解，就趕緊離跟你有這種表現的同事遠一些吧，他知道關於你的事情越多，你就越危險。

3、讓你打掩護編瞎話

不管你們關係之前有多鐵，這種要求最好不要滿足的好。也不管最後的理由有多好的充分，你答應一次，就會後悔一次，不信你試試。

雖有善意的謊言之說，但也要分人去說。跟你沒有關係的事情，你出面去說當然不行了。掩護打了，最後受傷的卻是你，這一點都說不過去。

這同事不就是想利用你嘛，這麼直接的目的你都看不出來嗎？關係再好也不是這麼利用的呀，更別說關係不好的同事了，那更有問題了

聽起來輕巧，就打一掩護，但後果承受起來可一點都不輕巧。你跟這種同事共事，可一點要小心了，指不定什麼時候就把你賣了。

4、拉你站隊搞小團體

跟風站隊是職場一直都存在的現象，有好處也有壞處。假如有人主動站出來拉你站隊，那你就要小心了，萬一是個不良的小團體呢？

站隊，也要站應該站的隊呀。別老被別人牽著，你應該有自己的主見，別說的做的，都有水分。拉你的人要是動機不良，你就被毀。

看著是站了隊了，可是站的跟大眾為敵的隊，你覺得你能安全的了嗎？在電視劇裡呀，最多活不過5集的命，就是一大反派嘛。

本來你前途無量，就因為錯信同事，被鬧得提前終結職業生涯。這種同事，你說不小心能行嗎？肯定是離得越遠越好吧。

5、求你辦事時裝可憐

無事獻殷勤非奸即盜，有事裝可憐非坑即騙。不是讓你牴觸可伶，是讓你看清楚可伶的真面目。職場裝可憐求人辦事，幫忙的人有幾個得好報了？

當然幫助別人並不是圖好報，但有些人好報不給，還專搞惡報，要知道你可是剛剛幫了他的人呀。這就是他裝可憐的真面目，看不清楚，就有你好受的。

好，你答應他幫他，辦成了，他就離你遠去了，辦不成，回頭就是一頓埋怨加指責的話。好心是不應該這麼被對待的，離他們遠遠的吧。

這種同事典型的有事求你了把你供著，沒事了什麼時候都想不起你。這不是拿你當利用的工具，是什麼。誰願意跟這種人深交，就是糟踐自己。

同事當然還是正常的多，有以上5種表現的有，只是少數。但也需要你擦亮雙眼，別被他們一時的表現給蒙蔽了，吃了大虧。

更別小瞧他們對你的利用，越是你不在意的事情，往往最後都會給你帶來越壞的結果。有防備總比沒防備好，處處留心皆安全嘛。

有些利用你利用慣的人，會對你產生依賴，所以要避免這種情況發生。等他利用慣你了，你再跟他保持距離，他為了報復會給你帶來更大的傷害。