敬業就是對工作盡職盡責

2020-10-19 劉桂寬原創館

作者：劉桂寬

       所謂敬業，是指尊重自己的事業，說到底就是對工作盡職盡責。一個人的尊嚴，並不在於他能賺多少錢，或獲得了什麼社會地位，而在於有沒有敬業精神，能不能發揮自己的專長，兢兢業業地安心工作，過有意義的生活。

       有人認為事業有「適合時代」與「不適合時代」的區別，還說某種事業是「夕陽事業」，某種事業是「成長事業」。從某種角度看，也許是正確的。可是，從事於夕陽事業的人，是不是就註定失敗了呢？不一定，只要你有一種敬業精神，肯為事業奉獻一顆真誠而執著的心，對工作盡職盡責，並沒有失敗與成功的區別。

      俗話說，三百六十行，行行出狀元。世界之大，哪行哪業都得有人去幹，一百個人不能都做同樣的事情，各有不同的工作方式。工作雖然不同，可是每個人都能發揮自己的天份與專長，並使自己陶醉在這種喜悅之中，與社會大眾共享，在奉獻中領悟自己的人生價值，相信這是大家所期望的。

       世界石油大王年輕的洛克菲勒初入石油公司工作時，既沒有學歷，又沒有技術，因此被分配去檢查石油罐蓋有沒有自動焊接好的工作。這是整個公司最簡單、枯燥的工序，人們戲稱連3歲小孩子都能做。半個月後，洛克菲勒忍無可忍，他找到主管申請改換其它工種，但被回絕了。無計可施的洛克菲勒只好重新回到焊接機旁。心想，既然換不到更好的工作，那就把眼前這個不好的工作做好再說。

       於是，洛克菲勒開始認真觀察罐蓋的焊接質量，並仔細研究焊接劑的滴速與滴量，他發現，當時每焊接一個罐蓋，焊接劑要滴落39滴，而經過周密計算，結果實際只要38滴焊接劑就可以將罐蓋完全焊接好。經過反覆測試、實驗，最後，洛克菲勒終於研製出「38滴型」焊接機，也就是說，用這種焊接機，每隻罐蓋比原先節約了一滴焊接劑。可是，就這一滴焊接劑，一年下來卻為公司節約出5億美元的支出。年輕的洛克菲勒就此邁出日後走向成功的第一步，直到成為世界石油大王。

       當今時代，是一個注重敬業的時代。無論做什麼工作，都要有一種敬業精神。敬業是一種習慣，儘管一開始並不能為你帶來可觀的收益，但可以肯定的是，那些缺乏敬業精神的人，是無法取得真正的成就的；敬業是事業成功的前提，因為敬業的人一定樂業，樂業的人必然成功。如果一個人在乏味的被動的情況下工作，甚至對工作敷衍塞責，他不可能提高工作效率和質量，也不可能在工作上發揮創意。只有我們每個人都敬重自己的事業，才使我們大家具有了對工作盡職盡責的力量。成功與失敗就差一點點，就在於我們對工作是否有責任心，是否盡職盡責，是否將其貫穿於我們工作的始終。

       敬業就是對工作盡職盡責，盡心做好自己的本職工作。很多人都以為自己已經做得足夠好了。 是這樣嗎？你真的把自己的工作已經做得足夠好了嗎？你真的已經發揮了自己最大的潛能嗎？通往成功的唯一途徑是敬業，這是被古今中外的無數成功者所證明了的。你要比別人做得更出色,，就要精通所從事行業的方方面面。業精於勤，荒於嬉；行成於思，毀於隨。學業由於勤奮而專精，由於玩樂而荒廢；德行由於獨立思考而有所成就，由於因循隨俗而敗壞。這是千古不變的道理。（圖/網絡）

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