我第一次辭職的時候，也是當天想好了辭職，恨不得當天就把所有辭職手續都辦完，然後下班就直接走人再也不來了，因為當時確實身心疲憊，心思完全不在工作上了，就想快點離開。
無奈公司還個有規定：辭職要提前一個月提出辭職申請，領導同意後辦理完工作交接才能離職，應該說大部分公司都是這樣子。
今天想要離職，明天就不想幹了，很多人都是這種類似的心理，我想結合我自己的經驗，給出一點建議吧，正式向老闆提出辭職之前先問自己兩個問題：
1.找好下家了嗎？
2.銀行卡餘額有多少？
大多數人的工資收入是主要的經濟來源，沒有工作沒有工資，可能無法生存，所以提出辭職之前還是想清楚自己的實際情況！如果是想要跳槽，可以先找好下家再說；如果想要創業，可以先嘗試一下，做好規劃，有點起色，再提辭職也不遲。
如果以上兩個問題你覺得自己都很ok，那麼你大可直接跟老闆攤牌，就說自己不想幹了，沒必要浪費時間，無論老闆怎麼挽留，你都當場拒絕，不出意外的話接下來的事情就是工作交接，沒什麼大問題了。
一般來說想立馬走人的情況：要麼是工作上受委屈了，要麼是職場上遇到噁心事了，要麼是錢少活多心累了，再要麼是有了更好的去處。如果你沒有經濟壓力，完全可以聽從自己的內心，直接辭職，沒必要在那裡一直耗著，既不開心，也沒有工作激情，還會影響自己的發展！
我們工作的目的是什麼？掙錢，養家餬口，發揮自己的價值，幹一番事業；充實自己，有自己的圈子，跟得上時代節奏。
不管怎樣，我們工作的目的都是是為了更好的生活，如果這份工作已經影響到自己的生活，那麼這份工作就失去了意義。