為進一步加強全縣勞動用工宏觀管理，規範勞動用工秩序，切實維護勞動者和用人單位的合法權益，聞喜縣人社局通過「三舉措」紮實推進勞動用工備案工作。
一是主動上門強宣傳，引導企業「應備盡備」。
組建了用工備案小組，堅持服務至上的工作理念，深入走訪企業、工地開展勞動用工備案政策普及宣傳活動，確保用工單位知曉勞動用工備案相關政策規定及勞動合同訂立、解除方面的注意事項，詳細解答用工備案的程序，切實提高企業思想認識，提高備案的積極性和主動性，使用工備案工作有序開展。
二是主動創新優服務，備案審核「一次通過」。
針對全縣註冊公司分散、人員流動較快、合同攜帶不便等情況，積極轉變工作思路、創新工作方法，變「你來辦」為「我去辦」。安排工作人員上門指導，協助做好用工備案前期準備工作，確保用工單位一次性通過備案審核。
三是主動溝通嚴管理，備案登記「查缺補漏」。
加強與僱工較多個體工商戶的溝通聯繫，嚴格審核其落實勞動用工備案制度及與勞動者籤訂勞動合同情況，保證備案過程無漏洞，備案材料無缺失。
截至目前
全縣新增勞動用工備案企業155家，新增備案人員2834人，有效促進了勞動關係的和諧穩定。
編輯：明明
【來源：山西人社】
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