拉尚·納爾遜（Rashon Nelson）左側，與唐特·羅賓遜（Donte Robinson）右側
圖片來自：Jacqueline Larma／NBC News
據悉，上個月在費城星巴克被逮捕的兩名非裔男子拉尚·納爾遜（Rashon Nelson）和唐特·羅賓遜（Donte Robinson），已經與費城市達成和解，和解費用是2美元，他們每人接受1美元的賠償。
另外，他們將放棄對費城和星巴克僱員的索賠，但是前提是要換取20萬美金的基金做為費城有理想的年輕企業家們的啟動資金。
市長辦公室表示，費城財務部將從預算中撥出這筆款項通過一個非營利組織設立基金用以幫助這個城市的年輕企業家們。
納爾遜，羅賓遜及他們律師將不會從中收到任何款項，相反他們將負責和監督設立獎項和授予贈款，並推動公立高中課程改革試點，幫助學生習得一些商務技能。
「我很高興能以這種卓有成效的方式解決費城潛在的索賠，」市長肯尼在一份聲明中說。「星巴克事件在我們城市引起了軒然大波，帶來了巨大的痛苦，並且這種折磨會在曠日持久的訴訟中反覆出現，給涉事人員帶來重大的法律風險和高昂的財務和情感成本。」他說：「但是羅賓遜和納爾遜成為了關鍵的點，讓整件事情好轉起來」。
周三（5月2日），羅賓遜接受美聯社採訪表示，與費城和解是正確的決定。
「我們認真思考了這個問題，並認為（和解）是最佳的方式，能讓我們看到期望中的變化，」他說。「儘管不會立竿見影，但我覺得隨著時間的推移，我們會看到真正的效果。」
星巴克執行長凱文·詹森（Kevin Johnson）也在一份聲明中感謝納爾遜和羅賓遜願意和解。他說：「我很高興有機會能與他們共同學習，分享經驗。」
在整件事情發酵後，星巴克也確實有所行動，向公眾表明認錯的誠心。總公司計劃在5月29日下午， 8000多家美國地區的星巴克全部暫時停業，進行種族偏見教育，大約有175,000名員工將會參加此次培訓。
但是抗議者們仍對星巴克憤憤不滿，表示星巴克以兩種截然不同的方式對待白人顧客和黑人顧客，引起公眾憤慨。他們舉著標語抗議：「星巴克的補救措施只是杯水車薪」， 「為你感到恥辱，星巴克」。
因此星巴克要挽回民心還有漫漫長路要走。