身穿紅軍軍服的大別山幹部學院學員組織活動時，常常引來當地群眾關注的目光。這所學院位於大別山腹地、鄂豫皖革命根據地首府所在地——河南省信陽市新縣，2013年9月經河南省編辦批准成立，是中央組織部備案的64家幹部黨性教育基地之一。（照片由大別山幹部學院提供）
河南省新縣，一方紅色的熱土。這裡鍾靈毓秀、英才輩出，5.5萬名英雄兒女為革命拋頭顱灑熱血，孕育了「28年紅旗不倒」的大別山精神。代代傳承的紅色基因，讓老區兒女與人民軍隊血濃於水的親情歷久彌深，在新時代煥發出新光彩。
8月21日，擬命名的全國雙擁模範城（縣）名單在全國各大媒體公示，新縣再次榜上有名，有望實現「全國雙擁模範城（縣）」三連冠。
我們現地踏訪發現，新縣連續上榜的奧秘之一，是這片紅色土地的廣大軍民，用真心唱響了雙擁「一二三四」歌。
一處遺址一所課堂
「八一」建軍節前夕，位於新縣英雄山的鄂豫皖蘇區首府革命博物館內，遊客絡繹不絕。在中國工農紅軍第一架飛機「列寧號」前，來自大別山幹部學院的學員們身穿紅軍軍服，正在認真聆聽講解員的生動講述。
作為革命戰爭年代鄂豫皖蘇區首府所在地，新縣紅色資源十分豐富，全縣有15處國家級重點革命文物保護單位和365處革命遺址。如何將這些紅色資源利用好、宣傳好？新縣黨政領導高度重視這項工作。「每一處革命遺址都是一座鮮活的紅色基因庫，把紅色資源建成生動的國防教育大課堂，是做好新時代雙擁工作的一個有效抓手。」縣委書記呂旅說。
近年來新縣大力投資修繕、維護革命遺址，並利用多媒體技術生動展示戰爭年代的艱苦歷程。走進鄂豫皖分局舊址廣場，首先看到的是「八月桂花遍地開」雕像；進入紀念館，首先聽到的是《三大紀律八項注意》歌曲……全縣5個景區入選全國紅色旅遊經典景區名錄，兩個景區被納入紅色旅遊經典景區三期工程，鄂豫皖蘇區首府革命博物館被評定為國家一級博物館。
2013年經上級批准，新縣建成大別山幹部學院。學院以傳承弘揚大別山精神為主題，按照「一堂紅色黨課、一個紅色外景」的標準化模式，建成體驗式教學點39個，累計培訓學員23萬多人次，全國100多個黨政機關、部隊院校在新縣掛牌命名教育基地，每年150多萬人次來新縣接受革命傳統教育。
革命戰爭年代，人口不足10萬的新縣，累計有5.5萬餘人犧牲，為革命勝利作出了巨大貢獻。新縣的雙擁工作，根植紅色沃土，傳承紅色基因，必將在新時代煥發新活力。
兩筆細帳穩定人心
「走上水泥路，想到人武部。」新縣人武部與田鋪鄉陶衝村結成幫扶對子後，援建「八一愛民學校」，幫村裡架起信號塔，引來自來水，修通村公路。提起這一樁樁感人事，村支部書記程厚華感慨地說：「戰爭年代的『愛民工作隊』又回來啦！」
在脫貧攻堅中，縣人武部開展「一兵帶一戶，一排帶一組，一連帶一村」活動，110戶貧困戶如今全部脫貧。
「在新縣，沒有人對雙擁工作討價還價，人人心中都有兩筆明白帳：算經濟帳，促進地方生產力；算國防帳，提升軍隊戰鬥力。」縣長夏明夫這番話，在新縣已成為廣大軍民的自覺行動。
2019年，140名優秀新縣兒女奔赴軍營，其中大學生徵集比例達74.2%，再居信陽市第一。新縣籍戰士李宗楠勇奪「陸軍槍王」榮譽稱號，「新縣兵」已成老區的一張名片。
「視人民為父母，把駐地當故鄉」，駐新縣部隊官兵堅持把老區人民利益高高舉過頭頂，積極參與脫貧攻堅、搶險救災、產業發展等工作，為當地經濟社會發展作出了積極貢獻。
在2016年7月那場百年不遇的洪災中，駐軍子弟兵火速馳援地方，哪裡最緊急，就奮戰在哪裡；哪裡最危險，就堅守在哪裡；哪裡最需要，就出現在哪裡，幫老區群眾打通了一條條「救援線」「生命線」「民生線」。
近年來，駐軍部隊累計出動6900人次，完成森林滅火、抗雪除冰等任務150餘次，挽回經濟損失4600多萬元。
三項保障溫暖人心
新縣陳店鄉鬍子石村村民張長葉的大兒子參軍入伍後，鄉裡先是幫他解決了低保，接著又為他安排公益性崗位，每月有750元工資。「我很知足！」張長葉說。「我不再過多擔心父母了！」張長葉的大兒子致電縣人武部，表達感謝之情。
2020年新縣政府工作報告中強調：「要提高國防動員和雙擁工作水平，完善退役軍人服務體系。」據悉，新縣連續多年將雙擁工作寫入政府工作報告，堅持系統發力，調動各方力量，做強「三項保障」，確保了轄區內駐軍和新縣籍官兵「後代」無憂、「後路」不愁、「後院」安寧。
駐軍部隊子女入託入學一路綠燈，優質教育資源向烈士子女和符合條件的優撫對象子女重點傾斜。
縣退役軍人事務局成立後，全面落實優撫安置政策，全縣2373名符合條件的退役士兵全部安置到位。他們還依託信陽市涉外職業技術學院，為退役士兵提供免費就業技能培訓，380名退役軍人和軍人家屬實現穩定就業。
尤其引人注目的是，新縣率先選拔優秀退役軍人到村裡任職，114名退役軍人進入村「兩委」班子。新縣還率先將城鄉義務兵家屬優待金列入縣財政預算，實行城鄉同一標準。
四個故事凝聚人心
「一進新縣就有種『到家了』的感覺！」談及新縣擁軍工作，換防到此的某部官兵感慨良深。自部隊換防以來，縣領導多次到該部現場辦公，能當場解決的問題當場予以解決，當場無法敲定的則籤訂責任清單，明確責任人和完成時限，在營區建設和重大演訓活動等方面及時開闢「綠色通道」。
這得益於新縣雙擁工作特別重視「講好四個故事」：講好黨的故事、革命的故事、根據地的故事、英雄和烈士的故事。
通過「講好四個故事」，廣大軍民進一步弄清楚了「三個怎麼來的」：紅色政權是怎麼來的、新中國是怎麼來的、今天的幸福生活是怎麼來的。廣大軍民的雙擁熱情由此激發，雙擁創新由此激活，雙擁實踐由此深入。
近年來，全縣相繼劃撥土地91.85畝，支援駐軍部隊和縣人武部正規化建設，助力高標準建設營房駐地、訓練場地。「只要部隊有需要，縣委、縣政府從來都不打折扣！」縣人武部政委張安武介紹，雙擁工作在新縣切實做到了「五個納入」：納入經濟社會發展和駐軍部隊建設的規劃方案，納入年度工作目標，納入財政預算保障，納入軍地互辦實事範疇，納入全民國防教育範圍。這樣做，實現了雙擁工作在發展、推進、謀劃、安排、組織上的「五個統籌」。
來源：解放軍報