靈活就業人員可自由選擇60%至300%的社保繳費基數。按照60%的最低標準，再加上養老保險和醫療保險，大約需要1萬元。根據你的情況，你按最低標準繳費。
至於退休後可以領取多少養老金，我們需要看您的養老保險繳費年限。如果你交15年的最低繳費，那麼你就可以獲得養老金待遇，也就是說，大約1000元。如果按最低標準繳納醫保，就可以享受醫保報銷，但不能有醫保個人帳戶。
靈活就業社會保障養老保險分為高檔、中檔和低檔三個繳費層次，最高為300%，中層為100%，低端為60%。醫療保險繳費分為高、低檔兩個檔次。沒有單位承擔人身保險費用。養老保險費和醫療保險費的20%自理。老實說，如果沒有穩定的收入作為保障，經濟壓力就比較大。從每月的養老保險和醫療保險兩項繳費加起來近千元計算，你的養老保險和醫療保險是按最低水平繳納的，繳費比例相對較低。養老保險繳費基數應為60%，醫保繳費基數較低，繳費比例按去年社會平均工資4000元左右測算。
繳費基數和比例偏低。如果養老保險按15年繳費基算，2020年退休時每月領取的養老金約為900元；至於醫療保險，繳費基數較低，按規定繳費期限足夠，退休後可享受免費醫療保險。除了每月個人帳戶裡沒有錢，病人住院時的報銷比例與其他參保人員沒有差別。它與我們能得到的養老金支付水平密切相關，養老金支付水平越高，養老金支付水平越高。
除了基礎養老金以外，繳費基數越高，繳費年限越長，個人帳戶資金餘額也會越高。比如按照你當前的繳費基數來計算，每月繳費基數為3269元，每月繳納的養老保險為653.8元，按照8%的繳費比例計入個人帳戶，每月計入個人帳戶的資金餘額為261.52元，這一年你的個人帳戶資金餘額為3138.24元。當然這是2019年的個人帳戶資金餘額情況，2020年由於職工月平均工資還要上漲，在沒有公布之前還是按照2019年的繳費基數繼續繳納，
但公布以後還需要補繳繳費基數變化以後的差價，估計會比2019年的繳費基數有所上升。由於繳費基數每年都會上漲，所以每年計入你個人帳戶的資金都會不斷增多，一直到辦理退休前一個月。個人帳戶的資金和繳費年限也是有關係的，繳費15年和繳費20年甚至30年的差距都是比較大的。個人帳戶養老金的計算是按照個人帳戶資金總額來除以計發月數，其中55歲辦理退休計發月數為170個月，60歲辦理退休計發月數為139個月，60歲退休比55歲辦理退休個人帳戶養老金相對要高一點。
綜述，自由職業者每月養老保險和醫療保險繳費近1000元，是按照的繳費基數下限，即60%的繳費指數進行繳納的，繳費檔次算是比較低的，如果今後繳費年限比較長的，養老金會高一些，如果僅僅繳費15年，按照目前已退休人員的標準來計算，每月養老金就是1000元左右，但是今後15年由於繳費基數在提高，職工月平均工資在提高，養老金水平肯定會高於現在的水平。