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聯想常程宣布離職
今天，聯想集團副總裁常程發布微博，宣布自己已經從聯想離職。根據官方說法，常程離職主要是因為家庭、個人健康等原因，以及手機業務競爭激烈。儘管離職但常程仍保留了聯想移動業務顧問的身份。而常程本人的工作，將會由聯想集團副總裁、聯想移動亞太新興市場負責人趙允明代管。
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聯想副總裁常程跳槽了!
「19年成長在聯想，感悟、感謝、感恩」，這是聯想前手機負責人常程離開聯想時所發的一條微博內容，那時眾人都以為這會是一場好聚好散的溫馨畫面。畫風一轉，2020年第一天常程和雷軍就先後在微博高調宣布常程加入小米，出任小米集團副總裁，負責手機產品的規劃。隨後，聯想對常程發起了勞動仲裁，近日仲裁結果也已公布，常程被判決繼續履行競業限制義務，並需支付違約金525萬元。隨後，常程表示已委託律師對該判決提起上訴。
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常程加入小米任副總裁 常程離職聯想後新去向確定
2019年最後一天，熱衷於碰瓷小米的聯想手機負責人常程宣布離職。2020年第一個工作日，他加入了自己的老對手小米。常程加入小米任副總裁，常程離職聯想後新去向確定。 傳奇來了! 此前，聯想集團稱，常程長期奮鬥在競爭激烈的手機一線，承受了巨大的業務壓力，家庭聚少離多，基於個人身體健康和希望更多精力照顧家庭的原因，常程近期提出離職。 1月2日，雷軍發微博歡迎常程加入小米，擔任集團副總裁，負責手機產品規劃。目前尚不清楚常程在小米內部的具體崗位，現在小米的手機部總裁為聯合創始人兼副董事長林斌，根據小米內部信顯示，常程向林斌匯報。
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常程離職聯想3天即到小米任副總裁 聯想要求其賠償及離職
原標題：常程離職聯想３天即到小米任副總裁，聯想要求其賠償及離職 原聯想集團
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聯想「掌柜」常程離職 常掌柜的下一站去哪裡引關注
聯想「掌柜」常程離職 常掌柜的下一站去哪裡引關注時間：2019-12-31 11:58 來源：今日頭條 責任編輯：沫朵 川北在線核心提示：原標題：聯想掌柜常程離職 常掌柜的下一站去哪裡引關注 12月31日，聯想集團副總裁、手機 掌柜常程宣布離職。
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常程前腳離職聯想 後腳加入小米
說到聯想的產品，不少人會想到個人電腦，其實在聯想集團的發展過程中手機產品也曾取得過輝煌的成績。不過，如今說到手機，很少有人會提到聯想。但1月2日聯想手機前負責人常程卻上了熱搜，原因是他正式宣布加入小米。
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前聯想副總裁常程加入小米,怎麼就玩出打臉的既視感「聯想」?
從萬磁王到打臉王，常程經歷了什麼？文|張書樂1月2日上午媒體消息，小米集團董事長兼CEO雷軍今日在微博上宣布，前聯想集團副總裁、手機業務負責人常程加入小米，擔任小米集團副總裁，負責手機產品規劃。2019年12月31日，聯想中國區發布公告宣布聯想手機掌門人常程離職。常程的工作將由聯想集團副總裁、聯想移動亞太新興市場負責人趙允明代管。彼時，他在微博上稱「19年成長在聯想，感悟、感謝、感恩」。
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聯想集團回應常程離職:家庭聚少離多 希望照顧家庭
首頁 > 見聞 > 關鍵詞 > 聯想最新資訊 > 正文 聯想集團回應常程離職：家庭聚少離多 希望照顧家庭
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小米副總裁常程涉嫌違反競業協議 聯想說給錢都不算完
來源：中國新聞網原標題：小米副總裁常程攤上事！聯想說給錢都不算完 中新網客戶端北京9月23日電（記者 吳濤）原聯想移動中國區業務負責人、現任小米集團副總裁常程涉嫌違反競業限制義務一事有了新進展。記者從聯想集團獲悉，聯想已向仲裁庭要求常程返還股權激勵金額、支付違反競業限制義務違約金、並繼續履行競業限制義務。
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「聯想高管常程跳槽小米」裁決出爐:常程支付違約金525萬,並返還...
10月10日上午，據21世紀經濟報導，聯想原副總裁常程跳槽小米一事，海澱區勞動人事爭議仲裁委員會已作出裁決，記者從聯想內部人士了解到：常程將繼續履行競業限制義務，並將因違反競業限制支付違約金525.2821萬元，並返還聯想此前支付的競業限制補償金。
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常程離開聯想的聯想,無非「數」和「人」
2019年最後一天微博宣布離職，2020年第一個工作日被新老闆微博宣布入職，時間的儀式感。2000年加入聯想擔任筆記本事業部研發總監、「聯想內部最會做手機」的常程已經是小米集團副總裁。半年前加盟聯想的聯想集團副總裁、聯想移動亞太新興市場負責人趙允明代管此前常程在聯想的工作。
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聯想常程離職正式加入小米,和盧偉冰組成「失敗者聯盟」?
有關聯想創始人柳傳志的退休消息傳出，他離開了聯想母公司聯想控股的董事長職位。隨後在12月31日，聯想ZUK的執行長張成也證實了常程因健康和家庭事務而辭職。但令所有人感到驚訝的是，常程今天在社交媒體上宣布，他已加入小米，擔任副總裁。
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前聯想副總裁常程跳槽小米勞動仲裁裁決出爐:須付違約金525萬
原標題：前聯想副總裁常程跳槽小米勞動仲裁裁決出爐：須付違約金525萬 今日(10月10日)，《每日經濟新聞》記者自
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午報| 聯想副總裁常程宣布離職;?人人正式回歸社交市場
導語：聯想副總裁常程宣布離職；?人人正式回歸社交市場
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原聯想副總裁常程加入小米 雷軍通過微博表示歡迎
常程加入小米 昨別聯想入小米常程盧偉冰雙劍合璧原標題：昨別聯想，今入小米，這不是常程一個人的演出在新年的第一個工作日，小米的雷軍就通過微博宣布，原聯想集團副總裁、中國區移動業務負責人常程已經加入小米，
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"聯想常程跳槽小米"裁決:常程支付違約金525萬元
10月10日消息，21世紀經濟報導自聯想內部人士了解到，圍繞此前聯想原副總裁常程跳槽小米一事，海澱區勞動人事爭議仲裁委員會已作出裁決，常程將繼續履行競業限制義務，並將因違反競業限制支付違約金525.2821萬元，並返還聯想此前支付的競業限制補償金。
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聯想常程競業糾紛宣判:常程需賠償聯想違約金525萬
新京報貝殼財經訊（記者 許諾）聯想與常程之間關於競業協定的糾紛又有新進展。10月10日，新京報貝殼財經從聯想內部人士處了解到，北京市海澱區勞動人事爭議仲裁委員會經過多次庭審後，已經作出裁決，要求常程繼續履行競業限制義務，並支付聯想移動通信進出口（武漢）有限公司違反競業限制義務違約金五百二十五萬餘元。
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小米副總裁常程被裁決返還聯想違約金525萬
來源：第一財經10月9日，聯想集團與前聯想手機業務負責人、現小米集團副總裁常程之間的競業協議糾紛有了新的進展。北京市海澱區勞動人事爭議仲裁委員會今日發布有關聯想集團與前員工常程的勞動仲裁結果。常程與聯想之間的訴訟糾紛自年初持續至今。2020年年初，常程宣布因家庭原因離職。兩天後常程便高調宣布加入小米集團，任職副總裁併負責手機產品規劃。聯想集團彼時表示，公司與所有高管均籤有競業禁止條款，如確有違約，公司將在法律框架內尋求問題的妥善解決，共同營造尊重契約精神的人才流動空間。但常程表示不認可限制性協議是本人籤字。
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聯想回應與常程競業協議糾紛:離職後向其支付了競業限制經濟補償
來源：21世紀經濟報導原標題：聯想再次回應與常程競業協議糾紛：離職後向其支付了競業限制經濟補償作者：張賽男聯想再次對與前副總裁常程的競業協議糾紛進行了回應。針對聯想與常程籤訂的競業協議是否啟動，9月21日，21世紀經濟報導記者從聯想集團了解到，自2017年限制性協議籤署之日起，在常程離職前24個月內，聯想共計向常程支付了競業限制的股權對價500餘萬元。常程離職後，聯想亦向其支付了競業限制經濟補償。
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聯想與常程競業糾紛繼續:當事人提起訴訟
來源：21世紀經濟報導原標題：聯想與常程競業糾紛繼續：當事人提起訴訟聯想原副總裁常程跳槽小米或涉競業糾紛一事，可謂一波三折。據21世紀經濟報導今日早間報導，有聯想內部人士透露，圍繞此前常程跳槽小米一事，海澱區勞動人事爭議仲裁委員會已作出裁決，常程將繼續履行競業限制義務，並將因違反競業限制支付違約金525.2821萬元，並返還聯想此前支付的競業限制補償金。今日，聯想集團就此事還回應稱：近日，我們收悉常程違反競業限制違約金等爭議仲裁案的裁決書。