促進大學生高質量就業,前程無憂在中國高校開啟「51校招集市」活動

　　為服務高校畢業生就業，助力企業引進急需緊缺人才，由前程無憂組織和發起的「51校招集市」活動正式啟動。

　　前程無憂的「51校招集市」首戰在山東大學站舉行， 50餘家重點企事業單位參與，參展單位以大型國企、上市公司、本地知名民企等為主，包括中鐵十四局、中建八局、浪潮集團、濰坊銀行、英科醫療、山東電工電器集團、魯商發展、潤華汽車、普聯軟體等，提供急需緊缺人才和高校畢業生需求崗位200餘個，需求各類人才500餘人，吸引了近千名山大學子積極參加。

　　「51校招集市」活動緊扣《教育部應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室關於做好疫情防控常態化條件下高校畢業生校園招聘活動的通知》，以服務高校畢業生就業為中心，通過組團招聘的模式，提升畢業生與企業面對面的機會和效率。

　　在前程無憂校園招聘頻道、應屆生求職APP的基礎上，「51校招集市」聯動企業把崗位帶到線下，並且在山東大學就業創業指導中心、山東大學經濟學院、山東大學管理學院等學院的支持下，通過學生就業創業指導中心網站、自媒體平臺、學生群等渠道，將企業進校招聘的信息，傳遞給高校畢業生，保證同學們能夠掌握最及時的企業招聘信息。

　　參加山東大學舉辦的「51校招集市」的企業們和當地的人力資源和社會保障局等按照要求做好防疫資料申報，入場後耐心向同學們講解企業校園招聘計劃，崗位要求等，力爭在較短時間內與畢業生達成雙選意向，為企業引進一批高端人才。

　　作為中國最具有廣泛影響力的人力資源服務供應商，前程無憂一直關注和重視在校大學生的職業發展規劃，以及高校畢業生的就業情況。「51校招集市」現場專門為畢業生設立求職諮詢和簡歷指導臺，解答畢業生在校招季遇到的各種求職問題，幫助同學們梳理和完善求職簡歷，鼓勵畢業生積極參與到企業校園招聘中，勇敢的投遞簡歷，參加筆試、面試，並最終達成就業目標。

　　2020疫情後，畢業生就業收到政府和社會的重點關注，在教育部和多地人社部門的牽頭下，前程無憂參加或組織了30多場網絡公益招聘會。隨著疫情的常態化，以及冬季易發流行性疾病的特點，前程無憂適時地推出「51校招集市」，在疫情防控常態化情況下，平臺牽頭，連接校企兩方，為企業校園招聘探索了一種新的模式。通過線上宣傳信息精準觸達，再到線下崗位一對一講解說明，高校畢業生對找工作少了迷茫，有了更清晰的目標，更具體的行動。

　　山東大學之後，前程無憂又馬不停蹄走進武漢理工大學、西北工業大學，四川大學，上海財經大學等高校，繼續將中國大學生的就業扎紮實實落地，也希望更多用人單位能夠積極加入到前程無憂服務高校畢業生就業的工作中來，線上平臺和線下活動相結合，共同為高校畢業生就業貢獻力量!