隨著經濟的發展，和對人才的需求，勞務派遣公司迅速發展，其實說白了就是中介公司，他們負責給工廠招工人，那麼為什麼工廠不直接招聘呢？下面我們看看網友是怎麼說的。
網友1:工廠和勞務派遣公司是互惠互利的關係，大家都知道工廠是人員流動非常大的地方，尤其的是過完年，人員流動非常大，有人離開，就需要有人進來，而工廠直招只能在本地招聘，但勞務派遣公司可以到其他地區招聘，只需工廠提供崗位和人數以及費用，到時候派遣公司就會把工人帶進廠裡，但極個別的廠子和中介會合夥壓榨求職人員，更有甚者還會從工人的薪資中抽取一些費用。
網友2:聽說勞務派遣公司有兩種個，一種是正式派遣，有正規合同的，有五險一金和其他福利待遇，各種費用都是與工廠之間籤訂合同而定。
另一種是臨時派遣，只跟派遣公司籤合同，沒有保險等福利待遇，主要是適用於短期工，但是中介會從工人的薪資中抽一部分錢，這也導致現在很多人不想通過中介找工作。
網友3:由於現在招工難，工廠如果招不到人，因此他們一般會到中專、技校來找一些假期工，這種方式在電子廠非常常見，電子廠跟這樣的技校籤訂合同，但是缺點是沒有保險、獎金等待遇，只有個基本工資，導致很多假期工經常抱怨。
現在到了4月，出外務工的人要注意找工作的渠道和方式，如果想找一份穩定、長久、薪資福利好的工作，儘量走正規途徑，這樣自己的利益才能得到保障。