那些拿到銀行「金飯碗」的年輕人,為什麼選擇逃離?

2021-02-13 Vista看天下

本文經授權轉載自中新經緯(ID:jwview),作者:魏薇原文標題:《逃離銀行的年輕人:我努力考上985、211,不是為了來這當櫃員的》為什麼要去銀行工作?過去,人們常將在銀行工作比作「金飯碗」。最近,銀行因筆試題難接連上熱搜,過不了多久,又一批「千軍萬馬擠過獨木橋」的應屆生將進入銀行,為銀行補充新鮮血液。與之形成鮮明對比的是,在微博上,「今天你從銀行辭職了嗎」超話裡,已有9674.9萬閱讀,1.9萬個帖子,他們有的發表離職感言,有的還在糾結是否要離職。銀行越來越像一座「圍城」,城外的人想進來,城裡的人想出去。中新經緯採訪了幾位已經從銀行離職或打算離職的人,了解在他們眼裡,銀行究竟是怎樣的?有句話叫「一人在銀行,全家跟著忙」,這句話銀行人的真實寫照。2011年大學畢業後,我順利考入了銀行。剛進銀行時,行動支付還沒那麼發達,網銀就算比較高級的電子支付業務了,所以工作任務也不重。但好景不長,隨著行動支付發展迅速,支付寶、微信開始崛起,對銀行傳統業務造成巨大衝擊,櫃員的任務和工作內容也發生了變化,那段日子感覺特別迷茫。原來銀行網點主要創收就是提高存款、發放貸款,後來吸收存款受行動支付的衝擊比較大,銀行開始轉型全員營銷,不管做什麼崗位都要做銷售。我個人偏內向,也不喜歡做營銷。每到季末、年末都有各種各樣的任務,要發動周圍的親戚朋友一起來完成,比如說基金代銷,我就擔心親戚買了後會賠錢。我所在的銀行是每月初會預發工資,如果沒有完成任務,可能還會在下個月的工資裡扣錢。銀行的崗位就幾種,在網點除了櫃員,還有對公、對私客戶經理,櫃員主管,然後就是行長了,這些崗位競爭都很激烈。銀行的後臺比較輕鬆,但也很難轉。所以一眼就能看到自己在銀行的發展方向,就是局限於櫃檯了,這不符合我的心理預期。想到這些我就打定主意離職了。辭職後,我去了一家會計師事務所從基層做起。我把自己的姿態放得特別低,重新學習相關業務知識,前一兩年經歷了痛苦的轉型期,現在已經慢慢進入角色。(某全國性股份行櫃員轉對公業務 工作3年 打算自己創業)我的專業是廣告學,研究生曾在廣告公司實習,廣告行業都是加班狗,每天凌晨2、3點下班,就希望能找一個作息規律一些的工作。當時銀行來學校校招,我就投了簡歷。進銀行之後從櫃員幹起,根本沒有之前想像中輕鬆,每天工作時精神要高度集中,不能寫錯數、算錯帳,和做廣告時那種天馬行空的感覺落差很大。銀行的內部考試非常頻繁,考打計算器、數鈔票、打字等,就像流水線上的工人。就這樣堅持了將近兩年,我終於轉到了對公業務,又開始不斷敲合同、蓋章、做合同,工作壓力更大了,對業績的要求更高了。做櫃員時面對的是零散的客戶,個人零售業務需要投入感情,可以和客戶多聊聊家常,拉近距離;後來面對的都是公司,剛開始覺得接觸的客戶都很高大上,公司業務動輒都是千萬甚至上億量級的,不像個人業務才幾十萬甚至幾千。但是現在銀行同業競爭相當激烈,確實很難。更讓我崩潰的是酒桌文化。下了班,經常需要去喝酒應酬,一周最少兩次。為了拉一單生意,有時候喝酒喝到吐,我覺得這比加班更辛苦。目前我打算自己創業,做美術教育培訓。回過頭來,如果再給我一次機會,我不會再進銀行了,人這輩子還是要做一點自己喜歡的事情。(國有銀行櫃員跳槽至城商行貸款經營部 工作7年 考上公務員)我大學時讀的是法學專業,大四時,應聘了某國有銀行某市分行的風險管理崗。結果到崗後告訴我要先在網點做櫃員。這一幹,就幹了三年多櫃員。我當時認為在櫃員崗位待得越久,社會競爭力越低,我努力考上985、211,並不是為了出來幹這麼一個工作。種種考慮之下,我跳槽去了某城商行的貸款經營部,和我專業相對更匹配一些,但幹了四年後,慢慢發現這個崗位最重視的依然是個人業績。我的工作沒出什麼差錯,也能完成業績,工作年限到了應該能晉升為副主管,但是表面提拔了,工作內容也沒有發生變化,我晉升之後再往上升的空間很小。而且我認為銀行是一個衰退的行業,績效、工資和任務指標都和行裡的整體經營情況掛鈎,和我個人的能力沒有太大關係。在外界看來,銀行是個「金飯碗」。我在國有銀行工作時,轉正後月薪能達到七八千,跳槽到城商行之後,月薪過萬沒有問題。這個收入在當地還不錯,但是工資對我來說沒有任何吸引力,因為幸福指數太低。後來我評估了一下自己的能力,我在大學時就通過了司法考試,本科學校和專業也不錯,即便出了銀行這個門,也有很多就業機會,索性就裸辭了。我先去了一家律所工作,去年五月考上了公務員,現在在法院上班。工資雖然比之前有所下降,但在新工作中,我感受到了工作的價值,也找到了施展自己能力的平臺。大部分大學生剛畢業很少有清晰的職業規劃,甚至對自己即將從事的行業一無所知。2016年春天,我通過春招進入了某國有銀行,這是我人生的第一份工作,我覺得至少要幹夠兩年。兩年一到,我一天都不耽擱趕緊就辭職了。新人入職後大部分被分配做櫃員。年輕人最大的消磨就是在櫃檯。一線城市或許還能接觸一些國際化的業務,但是其他城市的櫃員,每天做的業務就是存取、掛失、開戶。其實沒什麼技術含量,就是瑣碎、細緻、不能出任何差錯。時間久了你會發現,在這份工作裡,之前的專業知識都用不到。如果在櫃檯幹三五年還不出來,很可能就把之前的知識都忘光了。在很多人心目中,銀行員工的作息是朝九晚五,但進去之後發現根本不是,餓著肚子開會到晚上10點多是常態。工作辛苦一點也就罷了,關鍵是工資低。我所在的銀行員工一共分為11級,底層員工每月平均工資到手三四千,大部分人天花板到8級,工資大概1萬元。說出來很多人都不信,我最低的一個月工資到手才1888元。我是本地人,和父母吃住在一起,還能熬過來。但一些外地同事,他們靠這點工資怎麼維持日常開銷?連自己都養不活,還會在乎所謂的「金飯碗」嗎?每天頂著巨大壓力,最怕的就是客戶投訴。曾經遇到一個客戶,他是專門碰瓷銀行的,去各大銀行辦理一些稀奇古怪的業務,然後抓到你的漏洞就挑刺,之後就去銀行業協會、銀保監會投訴,要求銀行賠錢送禮。當時因為系統的問題,對方抓住了一個問題不放,網點主任打算在網點的日常費用裡拿800元賠給他,對方還嫌少。我當時是裸辭的,辭職後,很多獵頭給我打電話,推薦給我櫃員和客戶經理的崗位,我全部拒婉了。這代90後的想法已經變了,老一輩「金飯碗」那套已經不靈了。之前上大學時,大學城的對面就是我現在工作的這家銀行,印象中服務態度很差,效率很低,天天很早關門,結果到我開始工作的時候發現這種「好日子」已經一去不復返了。現在對營業時間、員工服務態度以及各種業績指標的要求都非常高,跟之前完全不是一個檔次。聽銀行的老員工說,2000到2010年之間,是銀行的黃金十年,發展快、績效高、工資也高,經常莫名其妙就發一筆錢,過年會發各種各樣的東西,發到家裡什麼都不用買了,而且經常組織旅遊,福利相當好,但這都是我入行之前的事了。我來銀行之後,銀行過節發的東西越來越少,也就一些米麵油之類的。而且從入職到現在,收入不僅沒有上升反而下降了。據說是隨著工齡增長,各種保險也會扣得多,結果就是到手的錢越來越少,基本工資經常三千多,有時候是二開頭。在網點工作其實很煩,比如總會遇到形形色色的客戶,經常要壓抑自己的情緒。行裡要求,即便對方再蠻不講理、胡攪蠻纏,也不能表現出來,要耐心做好解釋工作。這對人的情緒是一種消耗。我也想過換一份工作,但是不想去同業,現在還在等待機會。

文:魏薇 標題責編:魏薇 羅琨 趙佳然

導語圖為脫口秀演員house吐槽銀行工作,截圖來源:騰訊視頻;辭職資料圖來源:包圖網

感謝你讀到這裡,我們為明天準備了更加精彩的內容,不想錯過的你,就把Vista看天下設為星標吧。第一步:點擊頂部藍字「Vista看天下」,進入公眾號主頁。

事實證明,沒有永遠的「鐵飯碗」↓↓↓

相關焦點

  • 那些逃離銀行的年輕人
    初中上的大教室補習班,高中時瘋狂刷題的小鎮做題家,大學越來越高的分數線,以及畢業後日益貶值的學歷,都是內卷系統裡的一個組成部分。可以說,在這一代95後的成長中,內卷一直在發生著。只是在進入銀行後,這個現象更加凸顯。銀行職員在櫃檯前辦理業務。
  • 「為了拉客戶,我喝酒喝到吐」逃離銀行的年輕人:他們眼裡銀行究竟...
    逃離銀行的年輕人:我努力考上985、211,不是為了來這當櫃員的為什麼要去銀行工作?過去,人們常將在銀行工作比作「金飯碗」。
  • 逃離銀行的年輕人
    數不清的年輕人正準備或者已經從銀行離職。微博超話「今天你從銀行辭職了嗎」有1.1億閱讀,2.3萬用戶關注,銀行人在這裡吐槽領導、客戶,分享離職經歷。他們大多名校畢業、經過層層選拔獲得外人豔羨的工作,而如今卻在醞釀著離開。
  • 銀行圍城:上熱搜的銀行校招試題和一群正在逃離的年輕人
    她拿到了兩份銀行的offer,一份來自某國有大行分行,還有一份來自某上市城商行分行,她最終選擇了後者。「國有大行分行所在地是我的家鄉(某二線城市省會),城商行分行所在地在一線城市,我現在比較傾向於到一線城市工作。」 李曼說。
  • 有銀行降薪三成 昔日一崗難求的「金飯碗」正在掉色
    十幾封職位邀請信 銀行高管遭「搶」  在杭城某家股份制銀行幹了近10年後,80後魏先生決定跳槽。「去年年底拿到手的收入居然比早幾年前還要少近30%。」薪資的大幅下降,成了他跳槽的直接因素。魏先生原本是該銀行風控部的經理,這一從業資歷讓他在人才市場頗受歡迎。
  • 為什麼大批年輕人「逃離」餘額寶?究竟有什麼貓膩?看完明白了
    為什麼大批年輕人「逃離」餘額寶?究竟有什麼貓膩?看完明白了! 許多用戶提取銀行存款並將其存入餘額寶。根據公開數據,中國有近12億人使用支付寶。使用支付寶的人不一定要使用餘額寶。不過,這數十億人可能成為餘額寶的潛在用戶。
  • 隨著越來越多的人辭職和頻繁的招聘,銀行仍然是一個金飯碗嗎
    十幾年前,銀行對於大多數人來說是金飯碗,高工資、高福利、很穩定。時至今日,銀行職業優勢今非昔比,一度被網際網路、人工智慧、公務員等行業搶去風頭。我們不難發現近幾年銀行離職人數增多,與此同時銀行每年也在大量招聘人員,人員流動性增強。
  • 還把銀行當「金飯碗」?被支付寶微信「顛覆」,已有超6萬人辭職
    不知道大家有沒有發現,前幾年的時候,我們很多家長在孩子填報志願的時候都會讓孩子首選銀行工作。其實就在小編2005年填高考志願的時候,家長也一直在讓小編填寫金融類以及會計類的專業。當時家長考慮的就是希望以後小編的工作能夠到銀行去工作,這樣才有一個金飯碗。
  • 「金飯碗」保不住了?員工大吐「苦」水:今天從銀行辭職了嗎?
    「今天,你從銀行辭職了嗎」?這是之前在微博上的一個「超級話題」,當時的閱讀量已經快接近一個億了,差不多有2萬個帖子。其中有很大一部分都是銀行的工作人員在大吐「苦」水。有人就說了,這哪裡是選擇了一個職業,明顯就是選擇了一個「坑」。
  • 你逃離北上廣的時候,香港年輕人正忙著移民臺灣
    你逃離北上廣的時候香港年輕人正忙著移民臺灣------每年到這個時候,就有成千上萬的人選擇「逃離北上廣」,回到老家或者二三線城市,開始一段新的生活。當大陸年輕人逃離北上廣的時候,香港的年輕人,正忙著移民臺灣。
  • 銀行「降薪潮」來了!福利取消,績效下降,「金飯碗」要保不住了
    銀行降薪已成為趨勢,雖然四大行否認降薪計劃,但是績效打折、福利縮水,銀行從業人員的收入下降已經成為不爭的事實。 "金飯碗"也保不住了?
  • 「三類人員」,公務員的「金飯碗」 你也能拿到!
    為什麼我們手捧「金飯碗」?大家頭腦中可能會冒出很多個問號。下面,小編就為您介紹一下「三類人員」的成「公」之路。「三類人員」指的是誰?選拔後是什麼身份?通過鄉鎮領導幹部選拔考試,不僅可以進入鄉鎮領導班子,為鄉鎮發展貢獻自己的一份力量,而且還能從非公務員編制直接一躍成為公務員編制,拿到屬於自己的「金飯碗」身份。一、「三類人員」遴選考試的選拔程序是怎樣的?
  • 很容易拿到「金飯碗」工作的大學介紹信!
    其中有不少崗位甚至可以稱之為「金飯碗」。第一所北京電子科技學院。可能很多同學都沒有聽說過這所大學,因為他既不是985、211也不是雙一流院校。但他每年的畢業生絕大部分畢業後都會成為公務員。而且這些崗位可不是那些偏遠沒人報考的崗位。是屬於那種一旦放到社會當中, 絕大多數人都會搶著報考的那種崗位。這些崗位的跨度也比較大,上至國家各部委,下至各省市的部門單位都有。
  • 「金飯碗」中再也找不到iPad-青年參考
    與之相似的還有部門的新年活動,沒有人知道它們是否應該延續,所以有的部門乾脆選擇了在食堂進行慶祝。    不幸的是,豐盛的食物不見了,傳統的保留節目卻得以延續。魯小姐和她的同事被告知要寫一篇年度總結,並在聚會上提交。「乾脆殺了我好了。」她說。    魯小姐認為,當地官員錯誤理解了北京的意圖。「領導人只想削減奢侈開支,但下面的人在執行時過於嚴厲了。」她說。
  • 我努力考上985,不是為了在銀行當「櫃員」,銀行還是金飯碗嗎?
    985、211高校畢業生似乎備受青睞,他們有更多的選擇。進入銀行成為銀行櫃員只是眾多選擇中的一個,名校畢業生也會綜合權衡。目前就業壓力大,成為銀行櫃員,工作相對穩定,對於大學生來說似乎是個不錯的選擇,不過985、211畢業生在招聘時對銀行櫃員這份工作看法不一樣。
  • 端著「金飯碗」不好嗎,公務員為什麼選擇「裸辭」,網友:不知足
    受傳統思想的束縛,公務員漸漸地成為了大家眼中的 「金飯碗」 ,每年都有數百萬人參加公務員考試,但是能成功上岸的也只有寥寥數人。但是大家有沒有想過一個問題,每年都會招錄上萬個職位,公務員崗位也不會擴招,那麼那些公務員都去哪裡了?其實,雖然公務員崗位每年都會有這麼多的人報考,每年也會有不少公務員選擇「裸辭」,他們的這種行為被網友們稱為不知足。
  • 上世紀這五種職業被稱為「金飯碗」,無數人爭搶去做,如今怎樣了
    而有幸得到這樣的工作,也就被人們稱之為拿到了「鐵飯碗」。鐵飯碗摔不破,不似尋常陶瓷碗那般脆弱,大家之所以這麼說,也可以從中看出,人們對那些工作的羨慕之情。不過隨著時代的發展,社會的變遷,一些當時的「鐵飯碗」在今天也有了很大程度上的變化。
  • 年輕人開始「逃離」餘額寶?為何寧願把錢存銀行,也不想存餘額寶
    行動支付是網際網路時代的產物。 近年來,餘額寶的收益率一天不如一天,現在都不如銀行的1年定期存款利率,用戶自然就不願意把錢存進餘額寶了。其次,監管越來越嚴格。
  • 為什麼選擇信用卡要優先選擇銀行
    為什麼申請信用卡要先選擇銀行辦理?很多人辦理信用卡的時候對銀行的選擇性很隨意,要麼就是聽到朋友說誰家信用卡額度比較高, 卡面比較漂亮,你就跟著去辦理了。很多人對於銀行的規劃不是很清晰,特別是對信用卡的規定完全沒有任何計劃,完全不懂。
  • 「肩扛」公務員四大職業都是金飯碗,工資待遇令人羨慕
    為了能夠有一個好的出路,不少人選擇考公務員。如果說能夠通過公務員的考試,那麼就可以順利的進入體制當中,這樣就可以拿到比較高的薪水,而且工作也算穩定的。這種想法固然很好,可是考公務員的難度卻非常大,錄取率極低。其實就算不考公務員也有很多路可以選擇,下面我們介紹一下能夠和公務員比肩的四大職業,這些職業個個都是金飯碗,薪資待遇水平讓人眼紅。