導語：在上一篇文章中介紹了職場三種關係中，面對同級競爭時要成為他的鏡子，放大他的缺點。那麼面對下級時，又要如何處理呢？
面對你的下級或下屬時，你是作為一個管理者，要怎麼才能更好的處理這種職場關係呢？如果方法不當，關係就會變得很尷尬。純粹的工作關係不行，彼此之間太冷漠，團隊難以產生凝聚力；過分熟悉的朋友關係也不行，執行力很難到位。每個人對管理都有自己的一套方法，並且要做到實際情況，實際分析。在這裡可以給大家提供一個思路，那就是面對你的下屬時，你要把自己變成下級的粉絲，讓下級成為你的偶像。
這個可能很多人不理解，他是我的下屬，我是可以管理他，指揮他的。應該他是我粉絲，我是他的偶像，怎麼會是我成為我下級的粉絲？那麼我告訴你，這你就想錯了。現在這個時代，偶像不是什麼時候都像都管用，有的時候當粉絲更加管用。
我說個事吧，大家應該都聽過。劉德華在香港紅堪體育館開演唱會，當時鬧出挺大的風波。劉德華有一個粉絲過於激動了，趁著安保不注意突然衝過了警戒線，又是送花，又是要擁抱。這個粉絲的行為，明顯是超出了現場安保的規定範圍，非常容易引起混亂，引起踩踏事件，畢竟現場人這麼多，這是非常危險的。所以警察安保肯定要管啊，立刻上前將粉絲撲倒，拉下臺。這時劉德華在臺上指著警察，大聲呵斥：不要這麼粗魯的對待我的粉絲。
當然，這個事情之後呢，劉德華作出表態，向現場的警察安保道歉。因為警察的做法，是為大家的公共安全著想，而出現的這種態度對警察是絕對不應該的，而且涉嫌違反治安管理處罰條例，影響公共秩序。那麼劉德華作為一個紅了這麼多年的巨星，什麼情況他沒有遇到過？他不知道這樣對警察安保是不對的嗎？他百分百是知道的，可他為什麼還要這樣做？沒辦法，明星吃的誰的飯？衣食父母是粉絲，沒這些粉絲捧你吃什么喝什麼，所以維護粉絲是每一個偶像，必須要盡力的。粉絲看到偶像這麼維護他們，還不死心塌地的追隨？
所以明星的話，可以分為兩類，一種是實力派，一種是偶像派。偶像派賣身，實力派是賣藝，這裡的話咱們沒有貶低的意思。你細心點就會發現發現，實力派演員除了展示一個形象以外，大部分其實把自己的私生活隱藏的很深。但偶像派演員不行，她結婚了，她談戀愛要適當的給粉絲看，為什麼呢？因為他的演技，創造表演能力不足以支撐自己身後那麼多的粉絲。所以就得「賣身」，把自己隱私透露出去，你自然就要屈從於粉絲的一些要求。所以有的時候粉絲在偶像面前，不要以為粉絲永遠是弱勢的，他也可以強勢。
所以這就是我們說的，你面對自己下屬的時候，你要把你變成他的粉絲，粉絲這麼喜歡你，提點要求你好意思拒絕嗎？比方說假如你要是一個明星，人家粉絲過來說，我最崇拜你了，你每部電影我都看，你每個專輯我都買，你什麼節目我都收看，最後提出能跟你合影嗎？你好意思拒絕嗎？
所以你要是讓你的下級成為你的偶像，你是他粉絲，你要張嘴要他辦什麼事兒都往而不利。當然，這個在一定程度上來講，是一種情感裹挾上的一種脅迫。就是把自己變成下級的粉絲，你們都是我偶像啊，我說我想點事兒你好意思不辦嗎？
當然，不是說你什麼都不付出，你要真想在工作上有所作為，讓下級成為你的偶像，讓你成為下級的粉絲，你也要有所付出。你也要真心的為下屬謀福利，承擔責任，在這個過程當中，你說下屬能不死心塌地的跟著你就上去幹活了嗎？
總結一下，就是想在職場上如魚得水，處理好職場的各種關係主要有三條。就是對待上級和客戶要把自己變成他們的獵物；對待同級競爭對手，要把自己變成他的面鏡；對待自己的下屬，要把自己變成下屬的粉絲。
結語：當然，我說的這幾點都是手段，想要混好職場光靠手段是遠遠不夠的，打鐵還需自身硬，如果你自己能力不行，再多的技巧手段，也只是空中樓閣。我們在掌握這些技巧的同時，還需要不斷的學習加強自己的業務能力，並且要堅持正直與誠信的品質，才能在職場如魚得水，不至於本末倒置。