日前，從市政府新聞辦召開的新聞發布會獲悉，今年以來，我市制定了鄉村醫生「工資統一」具體實施辦法，規範鄉村醫生收入結構，提升鄉村醫生待遇標準，進一步增強崗位吸引力，穩定基層衛生人員隊伍，進一步織牢基層衛生服務網底。
按照省委、省政府「兩辦」轉發省衛健委等五部門《關於進一步加強鄉村醫生隊伍建設的若干措施》的通知，全市新招聘的大中專醫學專業畢業生在村衛生室工作期間，收入水平比照當地鄉（鎮）衛生院同類在職在編人員確定。納入鄉村一體化管理的現在崗鄉村醫生，對具備條件經考核籤訂勞動合同的人員，工資待遇報酬比照鄉（鎮）衛生院同類在職在編人員工資水平確定；原則上收入水平不低於鄉（鎮）衛生院同類在職在編人員。工資收入由基本醫療收入、基本公共衛生服務項目補助、一般診療費或家庭醫生籤約服務費、基本藥物專項補助以及承擔的其他醫療衛生服務補助構成。上述政策落實後，鄉村醫生待遇報酬與鄉（鎮）衛生院同類在職在編人員薪酬相比仍然偏低的，差額部分由縣級財政納入預算補齊。
新招聘的大專及以上醫學專業畢業生在村服務期間，落實「五險一金」，其中個人負擔部分由個人繳納，單位負擔部分由籤訂勞動合同的鄉（鎮）衛生院承擔。支持和引導符合條件的鄉村醫生按規定參加職工基本養老保險，沒有同鄉（鎮）衛生院籤訂合同、不屬於職工基本養老覆蓋範圍的鄉村醫生，可在戶籍地參加城鄉居民基本養老保險。同時，對年滿60周歲的鄉村醫生，各縣市區結合實際採取補助等多種方式，進一步提高鄉村醫生養老待遇。
我市各縣市區在測算鄉鎮衛生院職工平均工資和鄉村醫生現有收入基礎上，核定了村醫工資標準，制定了鄉村醫生「工資統一」具體實施辦法，並將工資差額補助列入本級財政保障範圍。截至目前，全市鄉村醫生工資財政補助金額達590餘萬元。通過多渠道補償政策和績效考核制度的落實，鄉村醫生通過提供優質的基本公共衛生服務、基本醫療等服務，其合理待遇進一步得到保障。今年以來，全市納入一體化管理的鄉村醫生5050人，全部籤訂勞動合同、繳納養老保險，全市鄉村醫生養老保險財政補助金額達1920餘萬元。
我市舉辦「我們的小康生活」短視頻大賽吳曉華到基層宣講黨的十九屆五中全會精神【來源：衡水日報】
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