福利多多卻沒時間享受?父親育嬰假申請數僅為母親的60%!

2021-01-14 愛爾蘭門戶

每當家庭增添了小成員，父母往往希望多花時間陪在孩子身邊。然而，在享受國家給予的親子假期福利上，父親們的申請數量遠遠不如母親們多。



一項新的數據顯示，在今年1月至9月期間，有20884名父親申請了這項每周價值245歐元的陪產育嬰津貼。


去年約有24,080人申請了這項親子福利，因此目前的數據表明，今年的這項數據總的來說不會有太大差異。


然而，根據中央統計局的數據，去年有61016名新生兒出生。這說明了許多父親尚未提交陪產育嬰帶薪假的申請。

 


就業和社會保障部的一名發言人表示，目前還不清楚有多少符合條件的父親申請了這項福利計劃。這是因為尚不清楚有多少新生兒的父親正在工作或符合申請兩周帶薪假期的標準。


然而，一名發言人表示，申請陪產津貼的父親人數大約佔申請產假津貼的母親人數的60%。


該部門在一份聲明中表示，男性陪產津貼是一項需求導向型計劃，其接受程度取決於出生率和「性別特徵」等因素。


報告稱:「在過去十年中，愛爾蘭的出生率在逐年下降。」出生率下降可能是由於父母的選擇，也可能是由於父母們對未來的薪資預期不足，如果父母是個體經營者，那麼他們是否有能力從工作中抽出時間也都是影響因素之一。



報告稱:「隨著這一相對較新的福利政策的實施，以及自11月1日起新父母福利的引入，預計領取這一福利的父親數量將會隨著時間的推移而增加。」


2017年，申請陪產津貼的人數為26559人，但第二年下降到24080人。

 

自2016年該計劃啟動以來，共有76,536起這項親子福利的申請，以及5910起來自個體經營者。


與此同時，自本月初起，在職父母可以享受額外兩周的帶薪假期。


由於額外的產假，母親在孩子出生後第一年的帶薪假期從26周增加到28周。父親的親子福利則假從兩周增加到四周，其中兩周的陪產假必須在嬰兒出生後6個月內休完，而另外兩周的育嬰假則必須在嬰兒出生後一年內休完。


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