文｜韋彪
圖｜網絡
五一節後，上班第一天，我就發現，有很多人向我們單位投了簡歷。我正詫異，我已經很久沒有更新招聘了，怎麼會有這麼多人投簡歷呢？之後，在面試中，我發現大都是即將畢業的大學生，受疫情影響，學校鼓勵他們在外面找實習單位，如果沒有什麼事，就不用回學校了。
經過面試，我發現一個現象：面試者的求職意向基本是：喜歡找穩定的工作，舒適的環境，這是他們嚮往的。現在已步入5月，炎熱的天氣不說，加上又是疫情期間，能找到一份工作，最幸運的，對他們來說，穩定的才是最安全的。
今年對剛畢業的大學生的來說，就業真的很嚴峻。還沒有到畢業，準畢業生就已經發現，外面的工作真不好找了。受疫情影響，中國的大部分企業受全球疫情影響，訂單下降，單位裁員、倒閉等現象均會發生。酷熱的五月，他們也不想東奔西跑，穩定對他們而言就是最迫切的。
但穩定也意味著失去很多。
看到他們現在找工作的狀態，就如同看到當年的我一樣。現在的我是多麼地後悔，畢業那年，我積極向上，有幹勁，有學習的衝勁，結果相信父母，跟隨幾個老鄉去了廣東，進了工廠。原本以為工廠可以施展我所學的技能，可誰知，一進就是三年，而且在裡面還是做流水線的。
當我離開工廠，去勞動力市場重新找工作時，面對用人單位提出的各種要求，我才發現，我什麼都不會，什麼都不懂。那時的仿佛迷失了方向，我不知道哪裡才是我的去處，想想當時的我，真的好可怕。
以前在書裡經常聽說，千萬不要迷失了方向一樣。但我沒有想到，這句話居然發生在我身上，我不敢相信，但又不得不面對。離開工廠，面對外面的社會，我才有感觸，脫離社會太久了。在工廠那三年，如同坐牢一般，只知廠內事，不聞窗外事。
前幾年看過一則新聞，某市要拆除一處公路收費站。當政府要拆除時，那些老員工馬上提出抗議，說：自己幹了十幾多年，二十年，你拆了以之後，我們做什麼，我們只會幹這個收費的，其他的工作，我們什麼都不會。
想想他們的遭遇，挺同情他們的。但想想，同情他們又能怎麼樣？收費站又不是養老院，這個社會就是淘汰掉對社會沒有多大貢獻的人，
最近新聞說不是說，很多年輕人由於找不到工作，選擇了做外賣，某外賣公司宣稱共有幾十萬人進入了外賣這個行業，讓這個行業競爭激烈。為什麼會有這麼多人選擇這個行業呢？
除了生存外，還有一個就是求安穩。在生活面前，真的很多人都妥協了，低下了頭。
從他們追求穩定的工作中，有三點是值得我們思考的：
1、穩定的工作，蘊含了「穩定」的發展方向
穩定背後的邏輯，就是你的發展路子基本也被定型了，被固定了，不會有更大的突破和變化。長時間如此，甚至已經習慣了。
因為穩定，所以你要做的工作，就是平平穩穩地，一步接一步地在這個崗位上做下去。有什麼工作就去做，有什麼任務就機械去完成。總之就是做自己力所能及的工作。如果涉及到升遷和升職的，就和別人比一比能不能夠升遷。比穩定的經驗，比自己熬時間的長度。
如果沒機會升遷，唯一能做就在原來的崗位繼續維持著，這就是你需要遵循的發展「規則」。
穩定的工作其實，就是沒有任何的風險，也沒有什麼喜不喜歡，穩定就對了。這樣的生活，這樣的工作，自然造就了穩定的思維。沒有任何變化，人生就是平凡。
所以，我們在生活中，會遇到很多如此穩定的人群，正是他們的穩定，則組成了社會的最底層，讓少數踩著上去。
2、穩定的工作，意味著收入也不變
穩定的工作，意味著「穩定」的收入。這是由你的「死」工資構成的。而且收入上，基本上不會有其它什麼獎金之類的出現。固定的工作，則有固定的收入。
若有新額外的收入增加，則需要一級一級地，在耗上更多時間往上爬，工資也許帶有更多的提升。
曾經有一個老闆跟我說，你現在賺了2000元，但還是生存水平，過了幾年，十年，哪怕工作漲了，你還是處於生存水平，因為這是由穩定決定的。
3、穩定的工作，沒有輕易的收穫
我們可以想像，當你穩定的時候，也就意味著你無需付出更多的努力，就可以獲得平穩的收穫。
無需付出更多努力的工作，當然也就沒有更多的收穫。如同學習一樣，我們沒有任何的行動，不學習，不思考，我們的大腦和身體就會維持不變，只會隨著年齡的增加而呈下降趨勢。
所有的東西都是穩定，也就意味著不需要承擔更多的風險。
所以穩定也就意味著沒有競爭力，因為不需要競爭。只能等待能力強的人取代你的位置。
有句話說得好：要穩定，自然也會犧牲相應的東西。失去更多成長的機會和機遇。穩定的人生，我們完全可以看到他未來十年，二十年，甚至這輩子都是如此。
穩定的人生，除了穩定，你還會做什麼呢？若想改變現狀，唯一的能就做就是突破穩定，讓自己步步高，讓自己逐步成長。