職場是否順利，跟你是否明白這5個潛規則有很大的關係

2020-10-19 齁神在職場

大家可能都知道，在職場混是要經歷很多潛規則的折磨。所以就有了職場前輩們躲避潛規則的經驗技巧，但是以下五個潛規則，在職場中誰也避免不了，你知道嗎？

一、看明白一件事並不一定要說透---管好自己的嘴，就不會給自己找過多的麻煩

這就是看透不說透這句話的由來，在職場中這個規則對一個人的職業發展特別重要。如果說你的能力達到了，機會也擁有了，就是因為說了不該說的話，讓自己所做的一切都前功盡棄，你說可惜不可惜？

二、去做一件工作並不一定有結果---越是計較越什麼也得不到，心態要放開

我們每個人都有一種理念，就是只要自己辛辛苦苦的付出了，就一定會有回報。其實這在職場上特別的坑人，因為好多人確確實實付出了回報，但結果卻不盡人意。所以面對這種情況好心態是特別重要的！

三、巴結領導後並不一定會被認可---物極必反是一定的，不要過於極端

並不一定是在巴結領導這件事情上，這個規則還適用於別的事情。其實就是為了告訴我們，你要去實現某一種目的，可以找捷徑，可以適當的投機取巧，但就是不能過於極端，以免造成截然相反的結果！

四、與同事為敵並不一定會沒機會---不要把別人看得過重，也要想想自己

有些人在職場中為了得到別人的認可，把別人看得特別重。比如說，為了能夠得到同事的支持，會有失原則的對同事作出極大的退讓。其實即便你與同事為敵，也不一定代表著什麼機會也得不到！

五、不遵守規則就一定會受到懲罰---不要輕視規則，要學會給自己留後路

既然是規則，就一定有它的道理。如果你還不明白，就不要輕視它。這個規則是職場潛規則中最容易被別人忽視掉的規則，或許大家看的模稜兩可。其實這個規則就是你內心已經知道的規矩！

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