送快遞好送嗎？新手快遞送貨有哪些技巧，各大快遞員的薪酬結構是怎樣的？
新手快遞送貨技巧有哪些？
新手快遞送貨時在派送前，提前發簡訊告知收件人到達時間，希望收件人提前安排時間準備取件。出發前做好分件，對收件地址相同的小區貨件統一收納，到了派送地址再電話通知收件，對於不能及時收件的收件人，按照要求次日派送或寄放驛站。對常用收件人，收件地址，聯繫方式及時保存在手機通訊錄裡，方便下次工作使用。對於收件地址有誤，聯繫不上收件人及時記錄下來，妥善處理，避免多次派送無人收件情況反覆出現。
快遞員薪酬結構美不美？
德邦快遞員薪資：依照新疆烏魯木齊為例，新人入職：底薪1300+油補1000-1500/月+餐補+住宿700+話費補貼60.+提成底薪加起來有3600左右。前三個月沒有提成基線考核，為員工提供住宿。依照合肥為例：派件一公斤內0.95元。10公斤4元左右。星級獎金：一個投訴基本上就會扣你的星級，星級其實就是每月的提成，最高五星是1000塊，基本上大件較多。因其底薪總和較高，派件單價較低！
德邦收件利潤多：3+9%，什麼意思呢：收一個貨3元+貨物運費的9%。例如收件一臺電腦運費200元，快遞小哥就能拿到3元+18元=21元的收件費用。認真做的4000-6000；用心做的6000-8000；拼命做的10000以上；正式工有五險一金。德邦物流快遞基本都為直營沒有外包加盟一說。
順豐快遞員薪酬結構知多少：快遞員底薪800-1200（不同城市不同底薪）+派件（1-3元一票，一天派件40-100件）當收件人沒時間取快遞那就放在蜂巢、菜鳥驛站，由快遞員自費（0.3-0.5元/件）+收件提成（電商長期合作走量一件0.06-0.1元，可以算下一天1000件就是100元收件提成）散件高績效（一般顧客寄東西退還貨品，例如寄東西單價15，在快遞員手裡就有3-6元收件提成）
順豐人均收入知多少：順豐人收入也很高，2018其年報披露的人均員工酬為8.87萬元，較2017年度的7.38萬元增幅超過20%，8.87W相當於7400元/月，針對員工，順豐還有2019年度員工無息貸款福利：額度為30萬到100萬不等。20年人均4500，但工作2年以上快遞員月薪六七千以上高達70%
快遞工程專業技術職務任職資格分為三級，高級職務名稱為正高級工程師、高級工程師，中級職務名稱為工程師，初級職務名稱為助理工程師、技術員。小編認為：白金、鑽石、王者快遞員，三個等級就夠了，好記！你認為呢？